根據(jù)遵義市人民政府《關(guān)于市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位新增工勤人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理的意見》(遵府發(fā)〔2015〕19號(hào))的規(guī)定，結(jié)合新區(qū)司法行政工作實(shí)際，經(jīng)新區(qū)黨工委、管委會(huì)研究決定，擬面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)合同制工勤人員12名。為確保招聘工作順利完成，特制定本簡(jiǎn)章。

一、工作原則及程序

按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，采取發(fā)布簡(jiǎn)章、報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

二、招聘崗位及人數(shù)

遵義市司法局新蒲分局辦公室工作人員5名、司法所工作人員7名(具體崗位及編號(hào)見附件3)。

三、報(bào)考條件

(一)符合下列條件的人員可以報(bào)考

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有為人民服務(wù)的思想和吃苦耐勞精神;

2.限遵義市戶籍;

3.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。女性身高在153cm(含)以上、男性身高在165cm(含)以上。

4.年齡在18周歲以上(1999年12月26日之前出生)、35周歲以下(1982年12月28日之后出生)，以本人有效居民身份證為準(zhǔn);

5.符合崗位要求者(見附件3)。

(二)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

3.曾被開除公職或被機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位辭退未滿5年的;

4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.報(bào)名時(shí)不能提供職位要求的畢業(yè)證書及相關(guān)證書、證明等原件的;

6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為勞動(dòng)合同制工勤人員其他情形的。

四、報(bào)名、資格審查及加分

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格審核相結(jié)合的報(bào)名方式;

2.報(bào)名時(shí)間：2017年12月26日至12月28日(上午9:00-12:00;下午14:00-17:00);

3.報(bào)名地點(diǎn)：遵義市新蒲新區(qū)開投大廈274會(huì)議室,聯(lián)系電話：0851—28954202

4.報(bào)名所需資料：本人有效居民身份證、戶口本、畢業(yè)證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件(在職人員需持單位同意報(bào)考證明，復(fù)印件由報(bào)名人員自備，a4紙張大小)、近期藍(lán)色背景免冠1寸證件照片2張及該照片電子檔(jpg格式，文件大小20kb以內(nèi)，以身份證號(hào)+考生姓名命名)，另需填寫《2017年遵義市司法局新蒲分局公開招聘勞動(dòng)合同制工勤人員報(bào)名表》(附件1);

5.資格審查和準(zhǔn)考證發(fā)放：資格審查貫穿考試招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡(jiǎn)章規(guī)定的資格條件或證書證件等資料弄虛作假，隨時(shí)取消其考試、聘用資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

考生憑有效居民身份證和報(bào)名表，于2018年1月4日(上午9:00-12:00，下午14:00-17:00)在遵義市新蒲新區(qū)開投大廈275辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期未領(lǐng)取的視為自動(dòng)放棄。

六、體檢

筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)招考計(jì)劃數(shù)和考試總成績(jī)從高到低按1：1的比例確定體檢人員。成績(jī)名次并列的，筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行〉(試行)的通知》規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家和省有其他特殊規(guī)定的從其規(guī)定。體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺名額不再遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)由本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組另行通知，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

七、考察

考察工作由遵義市司法局新蒲分局公開招聘勞動(dòng)合同制工勤人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況，同時(shí)復(fù)查其報(bào)考資格。在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘資格條件的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后取消聘用資格。

八、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人選，在新蒲新區(qū)人民政府網(wǎng)站、遵義市司法局門戶網(wǎng)站、“微新蒲”和“禮儀微發(fā)布”微信公眾號(hào)上進(jìn)行為期7天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

九、聘用人員管理及待遇

對(duì)擬聘人員公示的結(jié)果不影響聘用的，由遵義市司法局新蒲分局按照勞動(dòng)合同制工勤人員管理的有關(guān)規(guī)定和程序?qū)M聘用人員報(bào)有關(guān)部門審核后與擬聘用人員簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期和培訓(xùn)事宜。培訓(xùn)和試用期滿后經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者解聘。擬聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到的，取消聘用資格。

十、注意事項(xiàng)

1.考生電話通訊要24小時(shí)暢通，以便聯(lián)系。因考生通訊不暢無法聯(lián)系造成的后果由考生自負(fù)。

2.考生參加筆試、面試和體檢均需帶上準(zhǔn)考證和有效身份證原件。

3.各個(gè)招聘環(huán)節(jié)的通知事項(xiàng)以及考試成績(jī)于3個(gè)工作日內(nèi)在新蒲新區(qū)人民政府網(wǎng)站、遵義市司法局門戶網(wǎng)站、“微新蒲”和“禮儀微發(fā)布”微信公眾號(hào)上公布，不再另行電話通知。請(qǐng)報(bào)考者密切注意相關(guān)網(wǎng)站和微信公眾號(hào)上公布的招聘相關(guān)信息，因未及時(shí)閱讀指定網(wǎng)站上公布的招聘信息導(dǎo)致的后果，由報(bào)考者本人承擔(dān)。對(duì)筆試成績(jī)有異議者，本人可在成績(jī)公布的2個(gè)工作日內(nèi)向遵義司法局新蒲分局勞動(dòng)合同制工勤人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室書面申請(qǐng)查分，查分只查卷面合分是否正確，不查試題是否有漏評(píng)、漏改現(xiàn)象，不查評(píng)卷寬嚴(yán)度，不重新閱評(píng)試卷。

十一、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、人社部門和社會(huì)的監(jiān)督。

對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分;對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

本《招聘簡(jiǎn)章》由遵義市新蒲司法局新蒲分局勞動(dòng)合同制工勤人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

咨詢電話：0851-28954202遵義市司法局新蒲分局

0851-27695034遵義市新蒲新區(qū)組織人事處

監(jiān)督電話：0851-28659141遵義市新蒲新區(qū)紀(jì)工委

遵義市司法局新蒲分局

公開招聘勞動(dòng)合同制工勤人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年12月15日