東莞市茶山鎮(zhèn)文化廣播電視服務(wù)中心、東莞市茶山鎮(zhèn)招投標(biāo)服務(wù)所、東莞市茶山鎮(zhèn)水務(wù)工程建設(shè)運(yùn)營(yíng)中心是我鎮(zhèn)下屬公益一類(lèi)事業(yè)單位?，F(xiàn)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等有關(guān)文件規(guī)定，決定公開(kāi)招聘5名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、指導(dǎo)思想和目的

以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開(kāi)考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

2、遵紀(jì)守法，具有良好的品行。

3、具有招聘崗位所要求的資格條件。

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)下列人員不得報(bào)考：

1、受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

2、曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿(mǎn)五年的。

3、近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

4、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

5、在讀的非應(yīng)屆普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)期、服務(wù)期未滿(mǎn)的在編在職(崗)人員。

6、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

7、法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)單位編制人員，執(zhí)行國(guó)家及省、市政策規(guī)定的薪酬待遇。

四、報(bào)名

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，準(zhǔn)確把握?qǐng)?bào)考崗位的具體條件，確認(rèn)符合后，填寫(xiě)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(表格雙面打印，內(nèi)容可電腦填寫(xiě)后打印或黑鋼筆手填)一份。

報(bào)名須提供資料：

1、身份證原件及復(fù)印件;

2、戶(hù)口簿原件及復(fù)印件;

3、學(xué)歷(學(xué)位、職稱(chēng))證書(shū)原件及復(fù)印件;

4、提供勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)證明及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明材料;

5、近期免冠1寸正面證件照片3張(底色不限)。

報(bào)名時(shí)間：2018年1月9日至1月11日，上午9:00-12:00，下午14:30-17:30。

報(bào)名地點(diǎn)：東莞市茶山鎮(zhèn)人民政府五樓501組織人事辦(東莞市茶山鎮(zhèn)站前路2號(hào))。

(二)資格審查

根據(jù)招聘條件，由茶山鎮(zhèn)組織人事辦負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查，并向通過(guò)資格審查的報(bào)考者發(fā)放準(zhǔn)考證，通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。

(三)注意事項(xiàng)

1、報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須使用有效期內(nèi)的二代身份證，并只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名。提交虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考、考試或聘用資格。有偽造、變?cè)鞂W(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)等證件或工作經(jīng)歷證明等行為的，按規(guī)定追究個(gè)人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

2、報(bào)考人員須按《廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄》進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專(zhuān)業(yè)要求。

3、崗位年齡條件計(jì)算截止日期為2017年12月31日。

4、機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式員工報(bào)考，須征得工作單位同意，并在面試前出具工作單位同意報(bào)考的書(shū)面證明。

五、考試

播音主持崗位采用面試加實(shí)操的方式進(jìn)行，其他崗位采用筆試加面試的方式進(jìn)行。筆試、面試和實(shí)操成績(jī)均采用百分制。筆試科目為綜合能力測(cè)試，不指定考試用書(shū)。筆試、面試和實(shí)操成績(jī)均設(shè)定60分入圍分?jǐn)?shù)線(xiàn)，60分及以上者入圍。專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位不設(shè)開(kāi)考比例，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開(kāi)考。

(一)筆試

002-005崗位參加筆試，時(shí)間為2018年1月27日上午9:00-11:00

筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

在筆試成績(jī)?nèi)雵咧?，從高分到低分依次排序，按崗位招考人?shù)的1:3的比例進(jìn)入面試，如面試人員達(dá)不到1:3，按實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和面試人員名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市人力資源局網(wǎng)站、茶山政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公布。

(二)面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試面試人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。

(三)實(shí)操

實(shí)操時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

播音主持崗位按照面試成績(jī)從高分到低分依次排序，按崗位招考人數(shù)的1:3的比例進(jìn)入實(shí)操，如達(dá)不到1:3比例按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入實(shí)操環(huán)節(jié)。實(shí)操主要測(cè)試面試人員的語(yǔ)音面貌、語(yǔ)音規(guī)范、崗位技能等能力，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。

(四)考試成績(jī)計(jì)算

播音主持崗位考試總成績(jī)=實(shí)操成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%;其他崗位考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。考試結(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。

六、體檢

依考試總成績(jī)由高到低順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。

體檢工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

七、考察

體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件?？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?，可依次遞補(bǔ)考察人選。

八、公示

體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，在東莞市人力資源局網(wǎng)站和茶山政務(wù)網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日。

擬聘人員于外市取得的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格需通過(guò)東莞市人力資源局職稱(chēng)確認(rèn)后才能進(jìn)行擬聘人員公示。未能通過(guò)東莞市人力資源局職稱(chēng)確認(rèn)的擬聘用人選，取消其擬聘人員資格。

九、辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議，經(jīng)主管部門(mén)審核，市人力資源局審批后辦理相關(guān)手續(xù)，兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。

十、遞補(bǔ)聘用

因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可依次遞補(bǔ)體檢或考察人選。遞補(bǔ)期限為擬聘人員公示期滿(mǎn)之日起30日內(nèi)。

十一、聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話(huà)：0769-86640186，聯(lián)系人：馮小姐、洪小姐。

附件：

1、2018年?yáng)|莞市茶山鎮(zhèn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位表.xls

2、廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc

東莞市茶山鎮(zhèn)人民政府

2017年12月25日