2017年文山州富寧縣人民法院招聘聘用制書記員公告
來源:富寧縣人民政府 閱讀:1465 次 日期:2017-12-27 09:39:43
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富寧縣人民法院公開招聘聘用制書記員公告

為積極推進司法體制改革試點工作,根據(jù)工作需要,經(jīng)中共富寧縣人民法院黨組研究,決定面向社會公開招聘聘用制書記員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會,公開招聘。

二、招聘崗位及人數(shù)

招聘聘用制書記員23名。此次招聘屬于編制外聘用,招聘人員實行合同制管理。

三、招聘條件

(一)報名人員應(yīng)當具備以下資格條件:

1、具有中華人民共和國國籍。

2、遵守憲法和法律,政治素質(zhì)好,遵紀守法,具有良好的品行。

3、報名人員年齡在35周歲以下(1983年1月1日以后出生)。

4、具有全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷(法律專業(yè)優(yōu)先,通過司法考試者免專業(yè)技能測試)。

5、五官端正,無不適宜從事本崗位工作的疾病和缺陷,身體健康,符合國家公務(wù)員體檢標準要求,體檢合格。

6、熱愛法院工作,公道正派,事業(yè)心責(zé)任感強。能熟練操作計算機,能熟練運用Word、Excel、Windows等操作軟件、系統(tǒng),具有較強的文字綜合能力,良好的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力。

(二)具有下列情形之一的,不得報考:

1、受過刑事、治安處罰和黨紀、政紀處分的。

2、有犯罪嫌疑尚未查清的。

3、在人事考試中因違規(guī)違紀被取消錄(聘)用考試資格的。曾被辭退或被開除公職的。

4、身體有紋身的。

5、其他不適合從事人民法院工作的。

四、招聘程序

(一)公布招聘信息

2017年12月25日在富寧政務(wù)網(wǎng)、富寧法院網(wǎng)、富寧法院微信公眾號等媒體發(fā)布招聘公告。

(二)報名時間及地點

報名采取現(xiàn)場報名和現(xiàn)場資格審查方式進行。

報名時間:2018年1月4日至1月15日(上午:8:30至11:30,下午:2:30至5:30)。

報名地點:富寧縣人民法院政治處(602室)。

(三)報名所需材料:

1、報名時須提交身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份。

2、近期免冠小一寸彩照2張及照片電子版(以考生名字命名,僅限jpg格式)。

3、有工作單位的,須提交單位同意報考證明。

4、提交戶籍所在地派出所出具的無違法違紀證明材料。

5、填寫《富寧縣人民法院公開招聘聘用制書記員報名表》A4紙打印并提交電子版(自行下載)。

(四)考試。

考試分為專業(yè)技能測試和面試兩部分。

1、專業(yè)技能測試。

專業(yè)技能測試滿分100分,最低合格分數(shù)線為60分。若專業(yè)技能成績達不到最低合格分數(shù)線的,不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

技能測試主要考核應(yīng)試者的上機聽打、速記、歸納操作能力,采取模擬庭審記錄方式進行。

領(lǐng)取準考證時間:2018年1月19日(上午:8:30至11:30,下午:2:30至5:30)。

測試時間:2018年1月21日上午9點。

測試地點:待定(以準考證為準)。

2、面試。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。結(jié)構(gòu)化面試主要是通過考官向考生提問,讓考生在一定時間內(nèi)回答問題來檢測考生的口頭表達能力、行為舉止、情緒穩(wěn)定性等各個方面的能力,對考生作出綜合評價。面試總分100分,最低合格分數(shù)線為60分,低于最低分數(shù)線的不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

技能測試結(jié)束后,根據(jù)技能測試成績從高到低的順序,按招聘計劃數(shù),以1:1.5的比例確定面試人選,自愿放棄的,依次遞補。若達不到規(guī)定的比例,不削減招聘人數(shù),按實際符合條件人員進行面試。

面試時間:2018年1月28日上午8點30分。

面試地點:富寧縣人民法院七樓會議室。

五、體檢、政審考察

1、體檢和政審人選的確定:按照面試成績從高到低順序與招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢、政審人選,并進行公示。

2、政審重點考察擬聘用人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況。同時考察考生是否符合聘用條件,所提供的報名材料是否真實有效。

3、體檢或政審不合格者取消聘用資格,空缺人選按面試成績從高分到低分依次進行遞補。對擬聘用人員進行公示。

六、辦理聘用手續(xù)

1、聘用人員經(jīng)公示無異議后,與用人單位簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同實行三個月試用期。試用期滿后經(jīng)業(yè)務(wù)測試和考核,合格正式聘用;不合格解除勞動合同。

2、勞動合同一年簽訂一次,合同期滿后對聘用人員進行業(yè)務(wù)測試和考核,合格的續(xù)簽勞動合同,不合格的不再簽訂勞動合同。

七、待遇

聘用制書記員,試用期期間工資待遇1500元/月。正式聘用工資待遇3000元/月(含五險),并依照有關(guān)規(guī)定由單位辦理相關(guān)保險,個人應(yīng)繳保險部分由個人承擔(dān)。

工作期間,聘用制書記員享有差旅補助、培訓(xùn)及參與工會組織活動等權(quán)利。具體參照用人單位相關(guān)管理規(guī)定。

聘用期內(nèi),因違法違紀或不勝任崗位工作的,用人單位可依職權(quán)解除聘用合同或經(jīng)本人申請與單位協(xié)商一致的,可以解除聘用合同。

八、紀律與監(jiān)督

1、報考人員須保證提供的證件材料及情況真實準確,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消聘用資格。

2、招聘工作需嚴格按照招聘方案組織實施,在確定人員進入專業(yè)技能測試、面試、體檢、政審、聘用等環(huán)節(jié),都要按有關(guān)規(guī)定進行公示,嚴禁弄虛作假,如發(fā)現(xiàn)有違反政策規(guī)定聘用的人員將予以退回,并視情節(jié)輕重追究有關(guān)人員責(zé)任。

報名咨詢電話:0876—3023111

附件:富寧縣人民法院公開招聘聘用制書記員報名表

富寧縣人民法院

2017年12月25日

由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復(fù)僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>

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