文山市扶貧開發(fā)投資有限公司招聘信息

為進一步推進文山市脫貧攻堅進程，切實加快文山市貧困村基礎設施建設項目建設進度，結合文山市貧困村基礎設施建設項目需求，現面向社會公開招聘文山市貧困村基礎設施建設項目技術管理人員14名，現公告如下。

一、招聘原則

堅持以德為主、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫?ldquo;公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘人數

公開招聘文山市貧困村基礎設施建設項目技術管理人員14名，其中，總工程師1名，工程造價與計量員3名，公路工程建設管理人員10名。

三、招聘要求和條件

(一)招聘要求

1.專業(yè)要求：總工程師、公路建設管理員需具備公路與橋梁類、市政道路工程類、公路工程管理類專業(yè)；工程造價與計量員需具備公路工程造價類專業(yè)，并持有公路工程造價資格證書。

2.學歷要求：大專及以上學歷（全日制或成人教育等國家承認的學歷范圍），畢業(yè)證所標注的專業(yè)方向與上述專業(yè)要求相吻合，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。

3.工作經歷：總工程師必須具有公路工程中級以上職稱，從事公路工程施工管理10年以上工作經歷，具有豐富的施工管理經驗及較強的協(xié)調和溝通能力。工程造價與計量員、公路工程建設管理人員必須具有技術員以上職稱，從事過公路或市政基礎設施建設方面相關工作3年以上工作經歷。

(二)報名條件

1.報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件：

(1)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的思想政治素質；

(2)遵紀守法，誠實守信，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強，服從工作管理和安排；

(3)身體健康，符合應聘職位要求的身體條件，能正常履行招聘職位職責；

(4)具有勝任應聘職位需要的相關專業(yè)知識和工作能力；

(5)年齡在22周歲以上，40周歲以下，特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬；

（6）符合應聘職位要求的其它具體資格和條件。

(三)有以下情況之一者不準報考

1.曾被判刑、勞動教養(yǎng)的；

2.受黨紀、政紀處分，且處分期未滿的；

3.因犯錯誤正在接受審查、調查的；

4.其它違法違紀等不符合報名資格條件的。

四、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2018年1月17日至1月21日，上午8：00—11：30，下午14：30—17：30。

2.報名地點：文山市扶貧開發(fā)投資有限公司（鳳凰路市政務大樓3樓）。聯系人：何成麗，聯系電話：0876-2123253。

3.報名方式：采取本人現場報名的方式，符合條件的人員如實填寫《文山市貧困村基礎設施建設項目技術管理人員招聘報名表》。

4.報名時應提供如下材料

報名表、近期免冠小一寸彩色照片1張、身份證、戶口本、學歷學位證書、專業(yè)技術職稱證書及相關材料原件及復印件各1份。

（二）資格審查：對報名者的條件進行資格審查，資格審查通過人員可參加面試。

（三）面試

根據上報工作經歷、學歷、專業(yè)進行篩選，確定的面試人員將電話進行通知，面試采用結構化面試的方式進行。主要考察應試者專業(yè)能力、溝通能力、應變能力、語言表達能力、舉止儀表等。具體面試時間及地點另行通知。

五、聘用和解聘

受聘人員試用期為一個月，自用工之日起，一個月內與公司訂立書面合同，合同期至文山市貧困村基礎設施建設項目工作結束。受聘人員在合同期內有重大違法違紀問題，或者出現其他不能適應崗位需要的情況，可以按相關規(guī)定予以解聘。對故意或嚴重失職造成重大責任事故的，給公司利益造成損害的，除解聘外還要追究相應責任。

六、福利待遇

（一）參加社會保險(按繳費基數計算為1274.79元/月，其中單位承擔943.38元，個人承擔331.41元)。

（二）薪資標準：總工程師，試用期1個月，待遇面談。工程造價與計量員、公路建設管理員，試用期1個月，月工資2500元，正式聘用后，月工資4000-6000元，根據個人工作能力及工作量確定。

七、其它事項

（一）文山市貧困村基礎設施建設項目技術管理人員招聘工作由文山市扶貧開發(fā)投資有限公司自行組織招聘。招聘工作有關人員與報考人員存在回避關系的實行回避。

（二）嚴禁弄虛作假，對違反規(guī)定和紀律要求的相關工作人員和應聘人員，按照有關規(guī)定嚴肅處理。

八、報名咨詢

咨詢電話：文山市扶貧開發(fā)投資有限公司，0876-2123253。

招聘事宜由文山市扶貧開發(fā)投資有限公司負責解釋。

附件：文山市貧困村基礎設施建設項目技術管理人員招聘報名表.doc

文山市扶貧開發(fā)投資有限公司

2018年1月17日