根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令2005年第6號)、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令2009年第139號)、《中共廣州市委組織部 廣州市人力資源和社會保障局關于進一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號)和《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問答(一)》(穗人社發(fā)〔2010〕128號)等規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)廣州市人力資源和社會保障局批準，廣州市農(nóng)業(yè)局直屬事業(yè)單位面向社會公開招聘7名工作人員，有關事項公告如下：

一、用人單位情況簡介

詳見《廣州市農(nóng)業(yè)局直屬事業(yè)單位2018年公開招聘用人單位簡介及聯(lián)系人》。

二、招聘崗位說明及招聘條件

招聘崗位和具體要求詳見《廣州市農(nóng)業(yè)局直屬事業(yè)單位2018年公開招聘人員崗位一覽表》。報考人員須具備的基本條件：

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，符合國家計劃生育政策有關規(guī)定;

(二)具備良好的品行和職業(yè)道德;

(三)適應崗位要求的身體條件;

(四)具有崗位所需的專業(yè)技術條件、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(五)非廣州市戶籍人員應符合穗府〔2014〕10號文規(guī)定的廣州市戶口遷入條件;

(六)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報考;

(七)有關法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(八)年齡條件：

1.具有正高級專業(yè)技術資格的，年齡在50周歲以下;

2.具有博士學位或具有副高級專業(yè)技術資格的，年齡在45周歲以下;

3.具有碩士學位或中級專業(yè)技術資格(具有廣州戶口)的，年齡在40周歲以下;

4.本科學歷的，年齡在35周歲以下。

招聘條件中所涉及的年齡、工作經(jīng)歷年限等時間點的計算截至2018年2月14日。

七、聘用及相關待遇

(一)由用人事業(yè)單位與批準聘用人員簽訂聘用合同。公開聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用資格。

(二)受聘人員為事業(yè)單位編內(nèi)工作人員，工資待遇按廣州市事業(yè)單位工資相關規(guī)定和用人單位的工資分配制度執(zhí)行。

八、注意事項

(一)報考人員報名時應認真對照本招聘公告規(guī)定的報考條件中規(guī)定的專業(yè)、學歷學位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報名;報考人員在校期間的社會實踐經(jīng)歷及參加相關工作的，即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，不視為工作經(jīng)歷。

(二)所有報考人員所修的專業(yè)必須與應聘的職位相對應。如報考人員所學專業(yè)未列入《廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄》或無專業(yè)代碼，但所學專業(yè)主要課程與報考職位所要求專業(yè)的主要課程基本一致的，則須在報名前提供畢業(yè)證書和課程成績單(畢業(yè)院校蓋章)，經(jīng)招聘單位認定為相近專業(yè)的方可報考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。

(三)報考人員已具有的專業(yè)技術資格或職員等級高于應聘職位等級的，如被聘用，均按招聘崗位中標明的崗位等級聘用。報考人員一經(jīng)報名，視為接受上述條件。

(四)報考人員填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。

(五)已取得廣東省外專業(yè)技術資格的省外報考人員須按廣州市人力資源社會保障局《關于做好省外來穗人員專業(yè)技術資格確認工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號)的要求進行專業(yè)技術資格確認。

(六)擬聘人員應在規(guī)定時間內(nèi)報到，未在規(guī)定時間內(nèi)報到的視為自動放棄聘用資格。

(七)為便于管理，非廣州市戶籍考生須在錄用后將戶籍遷至廣州市。

本公告由廣州市農(nóng)業(yè)局負責解釋。

廣州市農(nóng)業(yè)局

2018年1月31日