昭通市萬豐商貿(mào)有限公司招聘簡章

一、公司簡介

昭通市萬豐商貿(mào)有限公司成立于2007年，現(xiàn)有職員500余人，主要經(jīng)營昭通市第一人民醫(yī)院后勤保障服務(wù)，性質(zhì)為私營企業(yè)。公司秉承“團結(jié)”、“誠信”、“創(chuàng)新”、“專業(yè)”的企業(yè)價值觀念和“質(zhì)量第一，服務(wù)至上”的經(jīng)營理念。由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公司誠聘更多有志之士加入，艱苦創(chuàng)業(yè)，共謀發(fā)展。

二、招聘崗位

（一）項目經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

1．配合董事長統(tǒng)籌公司內(nèi)部管理工作，協(xié)調(diào)各部門、各科室之間的工作關(guān)系；

2．根據(jù)公司工作需要，提出人員調(diào)整意見并提交董事會決定；

3．負(fù)責(zé)組織制訂、修訂分管工作的相關(guān)管理制度，呈交董事長審批并提請董事會通過后監(jiān)督實施；

4．對項目管理處的下屬部門指導(dǎo)工作，監(jiān)督檢查各專業(yè)部門的具體工作；

5．制訂公司的年度、季度、月度工作計劃上報董事長批準(zhǔn)后，嚴(yán)格按工作計劃完成相關(guān)工作；

6．對公司員工的工作進行監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核、考評等工作。

任職要求：

1．大專以上學(xué)歷，有3年以上從事企業(yè)管理工作經(jīng)驗；

2．思維清晰，文筆流暢，有較強文字處理功底，具有較高的綜合素質(zhì)；

3．熟練使用各類辦公軟件，能夠盡快掌握公司流程化作業(yè)的基本要領(lǐng)，并能夠根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意圖進行合理的工作安排與細(xì)節(jié)執(zhí)行；

4．較強的溝通組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力、誠實守信、為人正直、保密意識強；

5．工作勤奮，主動熱情，有親和力，有獨立處理事務(wù)的能力和人際關(guān)系處理能力；

6．性格開朗，有責(zé)任心及團隊合作精神，具有一定的抗壓能力；

7．具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)、富有責(zé)任心。

薪酬待遇：

1．工資：月薪3000元-5000元；

2．購買五險。

（二）辦公室主任1名

崗位職責(zé)：

1．協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門之間的關(guān)系及事務(wù)處理；

2．負(fù)責(zé)召集公司辦公室會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實施；協(xié)助總經(jīng)理策劃、撰寫、起草各類重要報告和文件。

3．協(xié)助總經(jīng)理起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；

4．制定和完善行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行，負(fù)責(zé)組織開展招聘工作；

5．貫徹落實崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，加強與有關(guān)部門協(xié)作配合；

6．負(fù)責(zé)行政部門工作，全面安排公司行政事務(wù)；

7．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求：

1．大專以上學(xué)歷，有三年以上辦公室工作經(jīng)驗；

2．思維清晰，文筆流暢，有較強文字處理功底；

3．熟練使用各類辦公軟件，能夠盡快掌握公司流程化作業(yè)的基本要領(lǐng)，并能夠根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意圖進行合理的工作安排與細(xì)節(jié)執(zhí)行；

4．較強的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力、誠實守信、為人正直、保密意識強；

5．工作勤奮，主動熱情，有親和力，有獨立處理事務(wù)的能力和人際關(guān)系處理能力；

6．性格開朗，有責(zé)任心及團隊合作精神，具有一定的抗壓能力。

薪酬待遇：

1．工資：月薪2500元-4500元；

2．購買五險。

（三）辦公室文員2名

崗位職責(zé)：

1．協(xié)助做好辦公室各項日常工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計，問題收集上報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并協(xié)助處理；

2．負(fù)責(zé)各種會議通知，會前準(zhǔn)備、會中服務(wù)、撰寫會議紀(jì)要、會后檢查督促會議決議的貫徹實施；

3．協(xié)助部門主管策劃、撰寫、起草各類重要報告和文件；

4．貫徹落實崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，加強與有關(guān)部門協(xié)作配合；

5．監(jiān)督執(zhí)行公司管理制度；

6．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求：

1．大專及以上學(xué)歷，有一年以上辦公室文員工作經(jīng)驗；

2．思維清晰，文筆流暢，有較強文字處理功底；

3．熟練使用各類辦公軟件，學(xué)習(xí)能力強，適應(yīng)能力強，能夠盡快掌握公司流程化作業(yè)的基本要領(lǐng)，并能夠根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意圖進行合理的工作安排與細(xì)節(jié)執(zhí)行；

4．有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力、誠實守信、為人正直、保密意識強；

5．工作勤奮，主動熱情，有較強的親和力，有獨立處理事務(wù)的能力，具備一定人際關(guān)系處理能力；

6．性格開朗，有責(zé)任心及團隊合作精神，具有一定的抗壓能力。

薪酬待遇：

1、工資：月薪2000元-3500元；

2、購買五險。

（四）餐廳大堂經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

1．負(fù)責(zé)制定餐廳年度、季度、月度各項經(jīng)營目標(biāo)，做好餐廳日常工作的計劃安排、組織、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查及管控，保證餐廳正常運行，完成公司下達的各項任務(wù)指標(biāo)；

2．負(fù)責(zé)餐廳團隊組建，定期組織下屬員工開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，不斷提高員工的業(yè)務(wù)技能和服務(wù)意識；

3．負(fù)責(zé)餐廳的安全、衛(wèi)生檢查，定期開展員工安全常識的培訓(xùn)；

4．與顧客和廚房保持良好的工作關(guān)系，及時向主任和廚師長反饋顧客、醫(yī)患人員對食品和服務(wù)方面的要求，不斷提高餐飲產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，為顧客及醫(yī)患人員提供滿意的產(chǎn)品及服務(wù)；

5．根據(jù)經(jīng)營情況，定期對餐廳工作流程進行優(yōu)化，提升整體工作效率；

6．定期與團隊成員進行溝通，及時掌握員工的思想動態(tài)，充分調(diào)動員工的積極性；

7．負(fù)責(zé)員工考勤表填報，餐廳各項經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析，定期向上級領(lǐng)導(dǎo)上報經(jīng)營情況；

8．處理餐廳里發(fā)生的問題和顧客的意見，并及時向公司主任匯報；

9．定期盤點、檢查餐廳的設(shè)備、電路、餐具、布草等物品，并將結(jié)果匯報給公司主任；

10．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求：

1．中專（高中）及以上學(xué)歷或同等學(xué)歷；

2．男女不限，年齡在30-45歲；

3．有5年以上餐飲服務(wù)大堂管理經(jīng)驗；

4．有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)和管理能力，精通餐飲業(yè)；

5．熱愛本職工作，有較強的責(zé)任心、執(zhí)行力及團隊合作精神，具有一定的抗壓能力;

6．身體健康，儀表端莊。

薪酬待遇：

1．工資：月薪2500元-4500元；

2．購買五險。

（五）普工數(shù)名

崗位職責(zé)

1．負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生保潔工作；

2．做好日常服務(wù)工作；

3．完成公司安排的各項工作。

崗位要求：

1．男女不限，年齡在30-50歲；

2．身體健康，熱愛本職工作，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，執(zhí)行力強，服從公司及領(lǐng)導(dǎo)安排工作，團隊精神及服務(wù)意識強。

薪酬待遇：

1．工資：月薪2000元左右；

2．購買五險。

（六）勞動保障

簽訂正式兩年勞務(wù)合同，試用期兩個月，購買五險。

簡歷投遞郵箱：1085436480@qq.com

公司聯(lián)系電話：0870-2154499

13312688311 羅女士

面試及工作地點：昭通市第一人民醫(yī)院