為加強(qiáng)開(kāi)化縣醫(yī)療衛(wèi)生單位人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，提高衛(wèi)技人員素質(zhì)，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<開(kāi)化縣事業(yè)單位赴外招聘緊缺人才辦法(試行)>的通知》(開(kāi)人社〔2013〕132號(hào))精神,現(xiàn)將開(kāi)化縣醫(yī)療衛(wèi)生單位赴安徽醫(yī)科大學(xué)招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)專業(yè)畢業(yè)生的公告如下：

一、招聘計(jì)劃

赴高校招聘2018屆醫(yī)學(xué)類(lèi)專業(yè)畢業(yè)生31名。

二、招聘對(duì)象和條件

1、遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè)。

2、招聘對(duì)象：2018年全日制普通高校本科及以上優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

3、年齡和戶籍要求：年齡在18周歲至30周歲(1987年4月12日至2000年4月12日期間出生)，碩士研究生及以上畢業(yè)的可放寬到35周歲(1982年4月12日至2000年4月12日期間出生);戶籍不限。

4、身體健康。

5、符合招聘崗位專業(yè)要求和其他資格條件。

三、招聘程序和辦法

貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采用按單位按崗位的辦法，按照?qǐng)?bào)名、綜合素質(zhì)考評(píng)、面試、考核、體檢、聘用等程序擇優(yōu)進(jìn)行招聘。

(一)發(fā)布招聘信息。通過(guò)開(kāi)化縣政府信息公開(kāi)網(wǎng)(開(kāi)化縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局網(wǎng)http://www.kaihua.gov.cn/col/col1363754/index.html、人力資源和社會(huì)保障局http://www.kaihua.gov.cn/col/col1363746/index.html)、開(kāi)化新聞網(wǎng)(http://khnews.zjol.com.cn/)和相關(guān)高校網(wǎng)站，向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

(二)組織報(bào)名

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址及時(shí)間(見(jiàn)附件)

2、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。有報(bào)名意向的可填寫(xiě)報(bào)名表，并到招聘現(xiàn)場(chǎng)遞交應(yīng)聘材料，完成報(bào)名手續(xù)。

3、報(bào)名者需帶材料：身份證、就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(省外高校可持省級(jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》)、所就讀大學(xué)出具的學(xué)歷證明和黨員(預(yù)備黨員)證明、英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、學(xué)校出具并蓋章的學(xué)業(yè)成績(jī)表、各類(lèi)獲獎(jiǎng)和榮譽(yù)證書(shū)、以及其它能證明個(gè)人相關(guān)能力水平的證書(shū)或材料等原件及復(fù)印件，一寸免冠近照1張。

(三)資格審查

用人單位根據(jù)報(bào)名者提供的資料進(jìn)行資格審查和比選，擇優(yōu)確定參加考試對(duì)象。原則上按招聘計(jì)劃1:3的比例確定考試對(duì)象，報(bào)名者提供的資料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假、材料不實(shí)，一律取消聘用資格。

(四)考試

1、綜合素質(zhì)考評(píng)：根據(jù)符合條件報(bào)考對(duì)象的就讀學(xué)校、學(xué)歷層次、學(xué)業(yè)成績(jī)、技能特長(zhǎng)、榮譽(yù)獲獎(jiǎng)以及在校綜合表現(xiàn)進(jìn)行綜合素質(zhì)考評(píng)，綜合素質(zhì)考評(píng)滿分為100分，具體考評(píng)內(nèi)容見(jiàn)附件3。

2、筆試：主要考核應(yīng)聘者專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)掌握情況，筆試滿分為100分，合格分為60分。筆試在報(bào)名當(dāng)天舉行，地點(diǎn)另行通知。

3、面試：主要了解應(yīng)聘者的求職意向、專業(yè)知識(shí)掌握情況、專業(yè)素質(zhì)和協(xié)作能力等，由評(píng)委進(jìn)行量化打分，滿分為100分，合格分為60分。面試在筆試后進(jìn)行，地點(diǎn)另行通知。

4.確定簽約：根據(jù)總成績(jī)分崗位從高分到低分(總成績(jī)=綜合素質(zhì)考評(píng)×20%+筆試×40%+面試×40%)按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定擬簽約對(duì)象，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)，否則視作自動(dòng)放棄簽約資格?？荚嚳偝煽?jī)滿分為100分，合格分為60分。總成績(jī)不合格者，不能列入簽約、考核對(duì)象。

(五)考核

考核參照公務(wù)員招考考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，主要考核應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、獎(jiǎng)懲情況等。在校表現(xiàn)須有學(xué)校院、系及以上單位出具的書(shū)面鑒定材料。因違紀(jì)被所在學(xué)校處罰或參與法輪功等邪教組織被有關(guān)部門(mén)認(rèn)定的，不予聘用?？己瞬缓细窕虮救朔艞壙己说牟挥柽f補(bǔ)。

(六)體檢

主管部門(mén)根據(jù)考核情況確定體檢對(duì)象，體檢工作按人社部、原衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。入圍體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。體檢不合格或本人放棄體檢的不再遞補(bǔ)。

(七)公示與聘用

經(jīng)考試、考核、體檢擇優(yōu)確定擬聘用對(duì)象，公示7個(gè)工作日無(wú)異議后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘用對(duì)象須在2018年9月30日前按期取得畢業(yè)證書(shū)及相應(yīng)的學(xué)位證書(shū)，如不能按期取得畢業(yè)證書(shū)者取消聘用資格。聘用前放棄、取消聘用者不予遞補(bǔ)。

聘用人員見(jiàn)習(xí)期結(jié)束并確定續(xù)聘前，應(yīng)按要求辦理落戶手續(xù)，否則直接解聘。首次簽訂聘用合同的期限為5年。人員聘用后，須在本縣服務(wù)滿5年。

本公告由開(kāi)化縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0570-6014235。

開(kāi)化縣人力資源和社會(huì)保障局

開(kāi)化縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

2018年4月4日