2018山東大學(xué)青島校區(qū)管理崗位招聘公告
來(lái)源:易賢網(wǎng) 閱讀:1091 次 日期:2018-05-05 13:53:00
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山東大學(xué)是一所歷史悠久、在國(guó)內(nèi)外具有重要影響的教育部直屬重點(diǎn)綜合性大學(xué),是國(guó)家“211工程”、“985工程”、“雙一流”重點(diǎn)建設(shè)的高水平大學(xué)之一。青島校區(qū)地處青島市藍(lán)色硅谷核心區(qū),校園總面積3000余畝,現(xiàn)有8個(gè)學(xué)院和11個(gè)科研機(jī)構(gòu),被定為山東大學(xué)“雙一流”建設(shè)的“新引擎”,致力建設(shè)成為引領(lǐng)學(xué)術(shù)前沿的創(chuàng)新型校區(qū)、全面開(kāi)放辦學(xué)的國(guó)際化校區(qū)、深化綜合改革的示范性校區(qū)?,F(xiàn)因工作需要,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法,面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制管理崗位工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件和要求

(一)符合《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》要求,遵紀(jì)守法,未受過(guò)任何紀(jì)律處分;

(二)熱愛(ài)高等教育事業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,作風(fēng)優(yōu)良、品行端正、身心健康;

(三)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,第一學(xué)歷須為統(tǒng)招全日制本科畢業(yè)生,均取得相應(yīng)學(xué)位;

(四)適應(yīng)開(kāi)放辦學(xué)的國(guó)際化校區(qū)建設(shè)需要,能熟練使用英語(yǔ)進(jìn)行工作交流與溝通,有海外長(zhǎng)期留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先;

(五)應(yīng)屆碩士畢業(yè)生年齡一般不超過(guò)28周歲(1990年1月1日及以后出生),應(yīng)屆博士畢業(yè)生年齡一般不超過(guò)32周歲(1986年1月1日及以后出生),有相關(guān)管理崗位工作經(jīng)歷人員年齡一般不超過(guò)35周歲(1983年1月1日及以后出生),具有副高專(zhuān)業(yè)技術(shù)及以上職稱(chēng)人員年齡一般不超過(guò)40周歲(1978年1月1日及以后出生);

(六)工作地點(diǎn):山東大學(xué)青島校區(qū)(青島市即墨濱海路72號(hào))。

曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。應(yīng)聘人員如系海外留學(xué)回國(guó)人員,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、留學(xué)回國(guó)人員證明及相關(guān)證明材料。

二、招聘崗位及人數(shù)

具體招聘崗位、招聘人數(shù)等詳見(jiàn)附件《山東大學(xué)青島校區(qū)2018年管理崗位事業(yè)編制招聘計(jì)劃一覽表》。

三、招聘組織

校區(qū)成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)本次招聘的各項(xiàng)工作。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人事處,在校區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本次招聘中各項(xiàng)工作的具體實(shí)施。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2018年 5月7日9:00—2018年5月16日16:00

報(bào)名網(wǎng)址:山東大學(xué)招聘系統(tǒng)

本次應(yīng)聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘者實(shí)名注冊(cè)、成功登錄后,按照《山東大學(xué)青島校區(qū)2018年管理崗位招聘系統(tǒng)使用說(shuō)明》填報(bào)應(yīng)聘信息、提交相關(guān)個(gè)人信息資料,不需要填報(bào)崗位。個(gè)人提交網(wǎng)上申請(qǐng)后,將導(dǎo)出報(bào)名表發(fā)送至招聘郵箱:qd_recruitment@sdu.edu.cn。

(二)資格審查

學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料,按照招聘條件要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,擇優(yōu)確定參加筆試人員。筆試人員名單在山東大學(xué)網(wǎng)站首頁(yè)“人才招聘”專(zhuān)欄公布,未能進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)者不再通知。

(三)考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試、英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試、面試。筆試、面試均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

1.筆試

筆試內(nèi)容包括綜合能力、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和英語(yǔ)水平測(cè)試等,考試科目不指定參考書(shū)目。

2.英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試

進(jìn)入面試名單人員須進(jìn)行英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試。

3.面試

面試分為兩輪進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)性。學(xué)校從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位需求由高分到低分原則上按不超過(guò)1:10的比例確定參加首輪面試人員,人員名單及有關(guān)事項(xiàng)將在山東大學(xué)網(wǎng)站首頁(yè)“人才招聘”專(zhuān)欄公布,未能進(jìn)入該環(huán)節(jié)者不再通知。

進(jìn)入首輪面試的人員,需提交相關(guān)證明材料。學(xué)校組織資格審查,核實(shí)提交材料的真實(shí)性和有效性。未提交證明材料的視為棄權(quán),經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其面試資格。

首輪面試后根據(jù)面試成績(jī)?cè)瓌t上按不超過(guò)1:3的比例確定進(jìn)入第二輪面試人員,第二輪面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),由學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和面試情況確定。人員名單及有關(guān)事項(xiàng)將在山東大學(xué)網(wǎng)站首頁(yè)“人才招聘”專(zhuān)欄公布,未能進(jìn)入該環(huán)節(jié)者不再通知。

(四)考察體檢

按招聘人數(shù),根據(jù)應(yīng)聘人員第二輪面試成績(jī),由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人員。參加考察體檢人員名單及有關(guān)事項(xiàng)將在山東大學(xué)網(wǎng)站首頁(yè)“人才招聘”專(zhuān)欄公布,未能進(jìn)入此環(huán)節(jié)者不再通知。

學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)組織考察工作。考察采取多種方式進(jìn)行,應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審??疾煲獙?shí)事求是,全面、客觀(guān)、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。

參加體檢人員到指定的地點(diǎn)體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《山東大學(xué)新聘教職工體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可按第二輪面試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示聘用

考試、體檢合格的擬聘用人員名單在山東大學(xué)網(wǎng)站首頁(yè)“人才招聘”專(zhuān)欄進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,學(xué)校予以聘用。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。

五、聘用管理

(一)采用崗位預(yù)聘制,實(shí)行人事代理。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》,簽訂聘用合同。

(二)預(yù)聘制聘期為三年,聘期期滿(mǎn)考核合格的納入學(xué)校相應(yīng)常規(guī)體系,其他人員不再續(xù)聘。預(yù)聘制人員待遇在預(yù)聘期間按照事業(yè)編制人員待遇執(zhí)行。

六、有關(guān)說(shuō)明

(一)報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書(shū)》,提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。通過(guò)提供虛假報(bào)名材料騙取考試資格的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

(二)擬聘人員如系國(guó)內(nèi)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生,報(bào)到時(shí)需提供就業(yè)推薦表、報(bào)到證、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū),不能全部提供者不予接收、聘用。報(bào)到時(shí)間另行通知。

聯(lián)系電話(huà):0532-58630686,0532-58630386

電子郵箱:qd_recruitment@sdu.edu.cn

 

青島校區(qū)人事處

2018年5月4日

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