2018年陜西特崗教師招聘工作公告(延安安塞區(qū)90人)
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:3033 次 日期:2018-06-04 10:55:23
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根據(jù)《陜西省教育廳、編辦、財政廳、人社廳關于做好2018年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作的通知》(陜教[2018]109號)和《延安市教育局、編辦、財政局、人社局關于做好2018年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作的通知》(延市教人[2018]31號)精神,我區(qū)將公開招聘部分特崗教師,現(xiàn)將有關事項公告如下。

一、招聘崗位及名額

計劃招聘特崗教師90名,其中中學教師20名、小學教師40名、小學(學前班方向)教師30名,全部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下學校任教。其中在總招聘崗位中,根據(jù)“招聘建檔立卡貧困戶子女要占一定比例”的要求,將招安鎮(zhèn)王窯中心小學的1個語文崗位,限符合條件的安塞區(qū)建檔立卡貧困戶子女大學生申報,如符合條件的貧困戶子女報考人數(shù)達不到1:3,則該崗位1個招聘名額調(diào)整到高橋鎮(zhèn)樓坪中心小學的語文崗位,已經(jīng)申報該崗位的建檔立卡貧困戶子女根據(jù)本人意愿,在我區(qū)招聘計劃同一學科崗位中重新選擇申報;將招安鎮(zhèn)李家溝小學的1個英語崗位,限符合條件的安塞區(qū)建檔立卡貧困戶子女大學生申報,如符合條件的貧困戶子女報考人數(shù)達不到1:3,則該崗位1個招聘名額調(diào)整到招安鎮(zhèn)王窯中心小學的英語崗位,已經(jīng)申報該崗位的建檔立卡貧困戶子女根據(jù)本人意愿,在我區(qū)招聘計劃同一學科崗位中重新選擇申報。建檔立卡的貧困戶子女可以在針對貧困戶子女的招聘崗位和面向社會公開招聘的崗位中任意選擇報考一個崗位,但前提是必須符合安塞區(qū)特崗教師招聘的崗位條件(建檔立卡貧困戶子女必須是經(jīng)安塞區(qū)扶貧局認定的)。具體崗位設置詳見《安塞區(qū)2018年中央特崗計劃教師招聘崗位設置標準計劃表》。

二、招聘對象及條件

(一)招聘對象:中小學教師為全日制普通高校應往屆本科生、研究生,小學(學前班方向)教師為全日制普通高校應往屆本科生、研究生及全日制普通高校師范教育類專科生(具體詳見《安塞區(qū)2018年中央特崗計劃教師招聘崗位設置標準計劃表》)。其他非師范教育類??茖W歷、成人教育學歷、黨校學歷和各種學習證明書不在招聘范圍之內(nèi)。

(二)招聘條件:

1、基本素養(yǎng)條件。政治素質(zhì)好,熱愛教育事業(yè),品行端正,遵紀守法,在?;蚬ぷ骰虼龢I(yè)期間表現(xiàn)良好,未受過紀律處分,無不良就業(yè)記錄,志愿服務農(nóng)村教育。各類基層服務期截至2018年8月31日前未滿或服務期內(nèi)有一次考核不合格者不能報考。

2、資格與崗位條件。持有相應的教師資格證書;或持有教育部考試中心頒發(fā)的《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》,且應在2018年7月31日前取得擬聘崗位要求的教師資格證書。原則上所學專業(yè)與擬報崗位專業(yè)要求相同或相近,詳見《安塞區(qū)2018年中央特崗計劃教師招聘崗位設置標準計劃表》,具體崗位與資格要求由安塞區(qū)特崗教師招聘辦公室負責解釋。

3、身份與年齡條件。年齡在30周歲以內(nèi)(1988年5月1日及以后出生,以身份證或戶籍證明原件為準)、未就業(yè)(就業(yè)指已經(jīng)在黨政事業(yè)單位和國有企業(yè)任職達到6個月,除此之外均為未就業(yè))或與原就業(yè)單位解除了勞動(聘用)合同,符合本次招聘條件的全日制普通高校畢業(yè)生或社會人員。生源地戶籍為延安市范圍內(nèi)(指現(xiàn)戶口為延安市范圍內(nèi)常住戶口,或因上大學將原延安市范圍內(nèi)常住戶口遷出到就讀大學所在轄區(qū))。

4、身心條件。心理健康,身體條件符合省教育廳、省衛(wèi)生計生委《關于做好陜西省教師資格認定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號)規(guī)定要求,能適應安塞區(qū)的工作和生活環(huán)境。

5、優(yōu)先條件??偝煽儾⒘袃?yōu)先順序為:筆試成績高者優(yōu)先、學科專業(yè)知識成績高者優(yōu)先、師范教育類本科生優(yōu)先、安塞區(qū)生源優(yōu)先、建檔立卡貧困戶子女優(yōu)先。

三、有關政策待遇

1、服務期限。特崗教師服務期暫定為三年,服務期內(nèi)全部安排在農(nóng)村學校任教,可根據(jù)實際需求在我區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校間交流。特崗教師服務期滿,按有關規(guī)定納入基層事業(yè)單位編制內(nèi)管理后,最低服務年限不少于3年。

2、工資待遇。特崗教師在三年聘任期內(nèi)執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準,其他津貼補貼、職稱評聘、評優(yōu)評先、績效考核等方面與本區(qū)公辦教師同等對待。

3、服務期滿后的問題。(1)繼續(xù)留任。對服務期滿考核合格且愿意留任的特崗教師,按照《教育部、財政部、人力資源和社會保障部、中央編辦關于繼續(xù)組織實施“農(nóng)村義務教育階段學校特設崗位計劃”的通知》(教師[2009]1號)、《省委組織部、省人社廳關于加強和改進基層事業(yè)單位招聘工作的通知》(陜?nèi)松绨l(fā)[2017]11號)、《陜西省教育廳、編辦、財政廳、人力資源和社會保障廳關于做好2018年農(nóng)村義務教育階段學校特設崗位計劃的通知》(陜教[2018]109號)、《延安市教育局、編辦、財政局、人社局關于做好2018年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作的通知》(延市教人[2018]31號)精神執(zhí)行。(2)自主擇業(yè)。對服務期滿后不愿留任特崗教師,由其自主擇業(yè)。本人找到工作后,其戶口檔案關系已經(jīng)轉(zhuǎn)到我區(qū)的,辦理改派手續(xù);未轉(zhuǎn)到我區(qū)的,辦理派遣手續(xù)。

4、服務期的管理。特崗教師在三年聘任(服務)期間,由區(qū)教育局代區(qū)政府統(tǒng)一管理,任教學校負責日常管理,服務期內(nèi)計算工齡、教齡。區(qū)教育局根據(jù)《陜西省事業(yè)單位工作人員考核暫行辦法》(陜?nèi)税l(fā)[2006]20號)和《關于規(guī)范事業(yè)單位人事管理工作有關問題的通知》(陜組通字[2010]87號)精神,每學期對特崗教師考核一次。對違反協(xié)議和學校規(guī)章制度的特崗教師要依法依規(guī)及時處理。對在報考中提供虛假材料;或進入面試環(huán)節(jié)后,無正當理由放棄崗位資格的;或不遵守合同,致使學校教育教學工作受到嚴重影響、情況惡劣的,一經(jīng)查實,取消其特崗教師身份和教師資格,區(qū)教育局將按照違約失信人員對待,納入全省教育和人社部門報考者誠信檔案庫,不予提供人事檔案和辦理相關手續(xù)。

四、招聘形式及程序

特崗教師招聘工作采取公布招聘信息、網(wǎng)上報名、網(wǎng)絡初審、筆試、現(xiàn)場資格復審、面試及體檢、補錄及簽訂合同、集中培訓、上崗任教等程序?qū)嵤?/p>

(一)公布需求。5月28日前,向市教育局、市編辦和人社局報送安塞區(qū)2018年特設崗位招聘辦法和崗位需求;省教育廳將于6月1日通過門戶網(wǎng)站http://www.snedu.gov.cn/向社會發(fā)布招聘信息。

(二)網(wǎng)上報名。特崗計劃采用“陜西省特崗教師管理信息系統(tǒng)”(網(wǎng)址:tgjs.sneducloud.com,以下簡稱“陜西特崗系統(tǒng)”)進行特崗教師的報名、招聘、錄用、管理和信息動態(tài)更新。廣大考生務必通過“陜西特崗系統(tǒng)”進行注冊登錄報名,原則上每位考生只能申報一個特崗教師崗位。具體時間為6月4日9:00至6月7日18:00。如省市另有變動,以省市規(guī)定為準。

(三)網(wǎng)絡初審。6月4日9:00至6月8日18:00,安塞區(qū)特崗辦公室指定專人負責,嚴格按照公告條件,對高校畢業(yè)生和社會人員申報志愿情況進行統(tǒng)籌和網(wǎng)絡資格審查。報考人員要及時查詢網(wǎng)絡資格初審情況,網(wǎng)絡資格初審通過后,報考崗位不能更改。網(wǎng)絡資格初審通過后的報考人員務必在6月8日20:00前登錄報名系統(tǒng)打印出《陜西特崗教師報名表》(無需就讀學校或所在單位蓋章)。網(wǎng)絡資格初審通過后,根據(jù)筆試成績擬進入面試的人員,在現(xiàn)場資格復審時間段內(nèi)持《陜西特崗教師報名表》到指定地點進行現(xiàn)場資格復審,逾期未打印《陜西特崗教師報名表》、不參加復審視為放棄面試?,F(xiàn)場資格審查將嚴格按照網(wǎng)上填報信息與本人現(xiàn)場提供證件進行比對核實,如網(wǎng)上填報虛假信息者,無條件取消其面試資格,造成后果由考生自負,請考生慎重填報。網(wǎng)絡初審合格人數(shù)與招聘崗位計劃達不到3:1的情況,經(jīng)招聘領導小組研究,該崗位招聘計劃按比例予以縮減和調(diào)整。屬于建檔立卡貧困戶子女,必須持安塞區(qū)扶貧局出具的建檔立卡貧困戶證明于2018年6月7日下午17:00前到安塞區(qū)教育局進行審核,并確認是否需選擇重新申報崗位事宜,逾期造成后果責任自負。

(四)筆試。筆試包括教育理論知識和學科專業(yè)知識兩科,由陜西省考試管理中心統(tǒng)一命題,延安市教育局承擔考試考務及相關工作。全省打印準考證時間為6月25日8:00至29日24:00,統(tǒng)一筆試時間為6月30日(星期六)。具體考試時間、考試地點、考試方式、考試要求、閱卷及成績公布等以延安市特崗教師招聘考試有關《通知》《公告》為準,請考生密切關注相關信息和要求,造成后果責任自負。

(五)現(xiàn)場資格復審、面試及體檢。面試工作在延安市教育局的領導和監(jiān)督下開展,安塞區(qū)特崗辦公室負責制定資格復審和面試規(guī)則,安塞區(qū)特崗教師招聘領導小組審定后向市特崗辦上報面試工作實施方案,經(jīng)市特崗辦審核同意后組織實施。根據(jù)筆試成績從高到低順序,按招聘計劃數(shù)的3倍確定進入面試資格復審人員(單科成績?yōu)榱惴值某?;對達不到3倍的崗位,應聘人員全部確定為面試資格復審人員。筆試、面試按照6:4計算(考試總成績=[筆試成績(教育理論知識+學科專業(yè)知識)÷2])×60%+面試成績×40%。),筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位,不實行四舍五入。確定參加面試資格復審人員的名單,面試資格復審工作有關信息,都將在“延安市安塞區(qū)人民政府網(wǎng)”“陜西特崗系統(tǒng)”平臺進行公示,不進行電話通知,請報考人員密切關注。未按規(guī)定參加面試資格復審的考生取消聘用資格,造成后果責任自負。面試結束后,按規(guī)定組織體檢,確定擬聘人員,并進行不少于5天的公示,確保7月底前全部完成。

(六)補錄及簽訂合同。2018屆特崗教師應于8月10日前到安塞區(qū)教育局報到。未經(jīng)請假等相關手續(xù)逾期未報到者,視為自動放棄。如有棄權者和取消聘用資格者,嚴格按照空缺崗位成績由高到低順序依次替補,補錄工作于8月20日前完成。根據(jù)崗位設置情況,依據(jù)考生的考試成績逐名按序征求考生志愿,對不足崗位進行調(diào)劑。8月20日前,安塞區(qū)人民政府與擬聘特崗教師簽訂《陜西省2018年農(nóng)村學校特設崗位教師聘用合同書》(一式4份)。8月25日前,區(qū)特崗辦將《合同書》、聘用人員名單、身份證、戶口本、畢業(yè)證、教師資格證等證件復印件以及工作總結一并上報市特崗辦審查備案。

(七)集中培訓。8月份,組織擬聘人員集中開展崗前培訓,主要包括教育學、教育心理學、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)、新課程通識、教材教法等,參加培訓經(jīng)考核合格者發(fā)給培訓證。不培訓或培訓不合格不準上崗,并取消特崗教師資格。

(八)上崗任教。秋季開學前,特崗教師到所在學校上崗任教。因工作需要,特崗教師工作崗位需調(diào)整的,特崗教師應自覺服從組織安排。

五、說明

延安市安塞區(qū)特崗教師招聘工作的所有信息都將通過“延安市安塞區(qū)人民政府網(wǎng)”“陜西特崗系統(tǒng)”發(fā)布。本《方案》中招聘各環(huán)節(jié)實施時間如有變動,不進行其它方式通知,各位報考應聘人員應及時關注“延安市安塞區(qū)人民政府網(wǎng)”“陜西特崗系統(tǒng)”,因故造成后果責任自負。本《方案》由延安市安塞區(qū)特崗教師招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

 

延安市安塞區(qū)特崗教師招聘工作領導小組辦公室

2018年5月30日

由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>
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