為進(jìn)一步加強(qiáng)豐城市公安局警務(wù)輔助人員隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮輔警人員的輔助作用,確保豐城公安工作更好地服務(wù)于社會(huì)治安穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,豐城市公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘12名看守所警務(wù)輔助人員。現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象基本條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,有良好的政治素質(zhì)。
(二)身體健康,無傳染性疾病,無口吃及色盲,無紋身,面部無明顯疤痕。
(三)年齡為18周歲以上,35周歲以下(1983年7月1日至2000年6月30),具有豐城市戶籍,在本地有固定住所;男性身高不低于1.68米,女性身高不低于1.58米。
(四)有以下情形之一者,不得作為聘用人員:
1、曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;因違法行為,被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
2、登記在冊(cè)吸毒人員或被公安機(jī)關(guān)查獲有過吸毒記錄的;
3、曾被開除黨、團(tuán)籍或因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
4、直系親屬被判處刑罰,本人或直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
5、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
二、招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求
看守輔警崗12名(男性6名,女性6名),具有高中以上文化程度,工作地點(diǎn)為豐城市看守所。
三、招聘程序
此次招聘由豐城市公安局成立公開招聘輔警工作領(lǐng)導(dǎo)小組,工作領(lǐng)導(dǎo)小組由市公安局政工科、市看守所組成,具體招聘事宜由公開招聘輔警工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。
(一)發(fā)布招考信息 在平安豐城微信公眾號(hào)發(fā)布公開招聘輔警公告。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2018年7月3日—6日
2.報(bào)名地點(diǎn):豐城市公安局政工科,聯(lián)系電話:13767589882(龔警官)、13807951996(金警官)
3.報(bào)名方法:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,凡符合報(bào)名條件的人員,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《豐城市公安局公開招聘輔警報(bào)名表》填寫,并攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書、退伍軍人攜帶退伍證(以上均需原件與復(fù)印件)、4張近期一寸正面免冠照片、已婚的攜帶計(jì)劃生育證明。
(三)資格審查貫穿人員考錄、使用全過程,凡發(fā)現(xiàn)有關(guān)材料主要信息不實(shí),或不符合職位條件和要求的,取消該人員考試資格或解除勞動(dòng)合同。
(四)體能測(cè)試體能測(cè)試考核科目為1000米跑、4ⅹ10米跑、男子雙杠臂屈伸、男子單杠引體向上(女子1分鐘仰臥起坐、800米跑、4ⅹ10米跑、立定跳遠(yuǎn))四項(xiàng),體能測(cè)試科目按照《公安民警體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》組織實(shí)施。體能測(cè)試時(shí)間:2018年7月9日上午8時(shí)(因天氣原因變動(dòng)另行通知);測(cè)試地點(diǎn):待定
(五)面試 體能測(cè)試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定人員進(jìn)入面試,入闈最后一名分?jǐn)?shù)相同者一并進(jìn)入。面試滿分為100分。面試由相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)組成面試測(cè)評(píng)組現(xiàn)場(chǎng)打分,主要測(cè)試應(yīng)試人員的綜合分析、語言表達(dá)、應(yīng)變能力以及綜合素質(zhì)等。面試時(shí)間:待定;面試地點(diǎn):待定。
(六)體檢和政審面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)(體能測(cè)試和面試成績(jī)的總分)從高分到低分按招聘錄用計(jì)劃按1:1的比例確定體檢對(duì)象。如總成績(jī)出現(xiàn)同分,則以體能測(cè)試分高者為體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。如遇體檢不合格者,以綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢合格后由其戶籍所在地轄區(qū)派出所進(jìn)行政治審查。
四、聘用及福利待遇
1.對(duì)體檢、政審合格者依據(jù)總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定擬聘用人員名單。
2.對(duì)擬聘用人員名單在平安豐城微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,時(shí)間7天。公示無異議后對(duì)擬聘用人員進(jìn)行為期一個(gè)星期的上崗培訓(xùn),擬聘用人員有3個(gè)月的試用期(含上崗培訓(xùn)時(shí)間),試用期滿考核合格者,正式予以聘用。聘用人員需辦理相關(guān)聘用手續(xù),與用人單位簽訂《勞動(dòng)用工合同》(一年一簽),并服從用人單位的統(tǒng)一分配。
3.正式錄用后最低服務(wù)年限為一年,每月工資2500元(其中800元為績(jī)效工資),另由用人單位代繳兩險(xiǎn)(560元)。
五、招聘公告由豐城市公安局政工科負(fù)責(zé)解釋。
豐城市公安局
2018年7月2日