為進(jìn)一步充實(shí)基層黨建工作隊(duì)伍，加強(qiáng)黨建工作力量，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，面向社會(huì)公開選聘基層黨建專職工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選聘數(shù)量

本次共選聘基層黨建專職工作人員10名，主要負(fù)責(zé)秀峰區(qū)機(jī)關(guān)及街道基層黨建工作。

二、選聘基本條件及資格

(一)基本條件

1.理想信念堅(jiān)定，思想政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng);

2.遵紀(jì)守法，忠于職守，勤奮工作，作風(fēng)踏實(shí);

3.工作能力較強(qiáng)，具有一定的組織協(xié)調(diào)和寫作能力;

4.具有履行職責(zé)所需要的身體條件。

(二)選聘資格

1.具有全日制普通高校本科(含本科)以上學(xué)歷，有學(xué)士及以上學(xué)位的;

2.中共黨員(含預(yù)備黨員)或黨組織推薦的優(yōu)秀入黨積極分子;

3.18周歲以上，35周歲以下(1983年8月7日至2000年8月7日期間出生)。

4.參加了2018年全區(qū)統(tǒng)一組織的公務(wù)員考試或桂林市人社局組織的事業(yè)單位公招，且報(bào)考職位在大桂林范圍內(nèi)并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生，或者是桂林市范圍內(nèi)合同期滿的社區(qū)黨建工作組織員。

(三)有下列情形之一的對(duì)象不得應(yīng)聘：

1.曾受過刑事處罰或治安處罰的;

2.曾被開除公職或受過處分，或因違紀(jì)違規(guī)被用人單位解聘的;

3.有犯罪或違法、違紀(jì)嫌疑尚未查清的;

4.因身體情況不適應(yīng)工作的;

5.其他法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考的。

三、報(bào)名及選聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2018年8月15日—17日，每天上午8:00—12：00，下午15:00—18:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)

秀峰區(qū)就業(yè)服務(wù)中心(桂林市中隱路31號(hào)桂林市秀峰區(qū)政府1樓)。

3.報(bào)名要求

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，并在現(xiàn)場(chǎng)接受資格審核。報(bào)名者須攜帶以下材料：

(1)面試通知或者社區(qū)黨建工作組織員經(jīng)原工作單位推薦證明(其中面試通知書為《2018年全區(qū)統(tǒng)一組織的公務(wù)員考試面試通知》或《桂林市人社局組織的事業(yè)單位公招面試通知》，若無面試通知書，則提供筆試準(zhǔn)考證待查實(shí));

(2)《2018年秀峰區(qū)基層黨建專職工作人員報(bào)名登記表》(打印一式二份，貼本人近期小2寸正面免冠彩色白底照片);

(3)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、黨員證明或黨組織推薦的優(yōu)秀入黨積極分子證明原件及復(fù)印件。

(二)選聘方式

采取直接面試辦法，主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力等。由5-7名面試考官現(xiàn)場(chǎng)打分，集體綜合評(píng)定。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：2018年8月下旬，具體時(shí)間及地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。

(三)體檢(9月初)

按1:1的比例從高分到低分確定體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位(錄)聘用人員標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

(四)政審考察(9月中旬)

對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行政審考察。政審考察內(nèi)容為政治思想品德、社會(huì)工作能力以及各方面現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況以及有無違法違紀(jì)行為等。在政審考察的同時(shí)，對(duì)應(yīng)聘者的資格進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查不合格的，取消資格。

(五)聘用(9月下旬)

應(yīng)聘人員經(jīng)政審考核合格后，確定擬聘人員，并對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示無異議的，送秀峰區(qū)委組織部部務(wù)會(huì)復(fù)核后，報(bào)區(qū)政府審批后辦理聘用手續(xù)，并簽訂聘用合同。其中試用期3個(gè)月(試用期基本工資按80%發(fā)放)，試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)違規(guī)、違紀(jì)行為或因其他原因不能勝任單位工作的，按規(guī)定解除勞動(dòng)合同。

四、取消和遞補(bǔ)機(jī)制

體檢、政審、公示期間如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合聘用標(biāo)準(zhǔn)的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查核實(shí)后取消聘用資格。聘用前有考核不合格或有棄權(quán)的考生，按照未錄用考生面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、工資待遇

1.合同管理：由用人單位與擬聘人員簽定勞動(dòng)合同，按《勞動(dòng)合同法》進(jìn)行管理。

2.待遇：比照當(dāng)?shù)貜母咝．厴I(yè)生中新錄用公務(wù)員試用期滿后工資收入水平確定工作、生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，按月及時(shí)足額發(fā)放;根據(jù)國(guó)家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定，辦理并繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。

六、其他

1.秀峰區(qū)基層黨建專職工作人員招聘簡(jiǎn)章、通知、公示等內(nèi)容均在桂林市秀峰區(qū)人民政府、桂林秀峰區(qū)就業(yè)服務(wù)中心等網(wǎng)站的“公告”欄目進(jìn)行公布。

2.報(bào)名及咨詢電話：

秀峰區(qū)委組織部 2818245

秀峰區(qū)就業(yè)服務(wù)中心 2822185

秀峰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 8988305

中共桂林市秀峰區(qū)委組織部

2018年8月7日