2018浙江麗水縉云縣經合辦(招商局)編外招聘公告
來源:易賢網 閱讀:877 次 日期:2018-09-25 10:36:19
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因工作需要,縉云縣經合辦(招商局)面向社會公開招聘編外工作人員3名。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘范圍、條件

1.基本素質要求:擁護黨的路線、方針、政策;思想政治素質好,作風正派,身體健康,能適應崗位工作要求,無違法犯罪記錄;

2.學歷要求:全日制普通高校大專(含)以上的學歷(以2018年9月1日前取得畢業(yè)證書為準),專業(yè)不限。

3.年齡要求:35周歲以下(1983年9月21日之后出生);

4.能力要求:具備較強的語言表達能力,有良好的團隊精神和服務意識。

5.戶籍不限

二、招聘程序和方法

按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則,通過報名、考試、考察、聘用等程序進行。

1.發(fā)布公告

在縉云縣政府門戶網站(http://jinyun.gov.cn)發(fā)布公開招聘編外工作人員公告。

2.報名

報名時需持《縉云縣經合辦(招商局)公開招聘編外工作人員報名表》(可在網站下載)、戶口本、身份證、畢業(yè)證原件及復印件,一寸免冠近照兩張。

報名時間:報名采取現(xiàn)場報名,2018年9月17日—9月25日(8∶30~12∶00,14∶30~17∶30),節(jié)假日期間不受理。

報名地點:縉云縣經合辦(招商局)406辦公室(縉云縣問漁西路江濱巷17-19號)

聯(lián)系電話:0578-3127577

3.資格審查

工作人員對填寫好報名表的報考人員進行資格初審,資格審查貫穿于整個招聘工作過程,如報考者隱瞞信息或提供虛假信息,一經查實,取消報考資格。報考人數(shù)達不到招聘計劃數(shù)1:2的核減或取消招聘計劃數(shù)。

4.考試

采取筆試與面試相結合的方式。報名人數(shù)不足招聘崗位數(shù)1:3時直接進入面試環(huán)節(jié)。

筆試:綜合基礎知識一門,總分100分。筆試時間另行通知,筆試地點詳見準考證。

面試:筆試結束后,根據(jù)考生筆試成績,從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1:3的比例確定面試對象,不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。面試時間和地點另行通知。若取得面試資格的人員放棄面試資格的,可在面試前1天,從未進入面試的該崗位人員中按筆試成績從高分到低分予以遞補,并在網上公布遞補面試人員名單??忌鷳{面試通知書和本人身份證參加面試。

5.體檢、考察

需進行筆試的,根據(jù)筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,計算考生總成績(總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%),根據(jù)總成績從高分到低分,按招聘人數(shù)的1:1確定體檢、考察對象,不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定;若總分相同,以筆試成績高的排名在前。直接進入面試的,按面試成績從高分到低分,按招聘人數(shù)的1:1確定體檢考察對象,不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。體檢參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)政策執(zhí)行。

報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。

考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)有關規(guī)定執(zhí)行。

體檢以指定醫(yī)院結論為準(體檢時間另行通知)。

放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的,在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補,并在網上公布遞補人員名單。

6.聘用

體檢、考察后,根據(jù)體檢、考察結果,按總成績從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘用人員,擬聘用人員在網上公示7個工作日。公示期滿,沒有反映問題或反映有問題經查不影響聘用的,按聘用審批權限辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

擬聘用人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時間內報到。無正當理由逾期者,或發(fā)現(xiàn)有不符合報考條件和聘用條件等情形的,取消聘用資格,不再遞補。

三、注意事項

(1)委培生報考須征得委托培養(yǎng)單位同意;國有企業(yè)單位在職人員應書面報告所在單位,若未按要求報告的,由本人與原單位解除聘用關系后再按規(guī)定時間辦理聘用手續(xù);

(2)因考試違規(guī)違紀行為被各級人事考試機構處罰,尚在禁考期內的人員,不得報考;

(3)考試違紀人員按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)[2014]15號)有關規(guī)定處理。

本公告由縉云縣經合辦(招商局)負責解釋

咨詢單位:縉云縣經合辦(招商局)(聯(lián)系電話:0578-3127577)

舉報受理單位:縣紀委監(jiān)委派駐第五紀檢監(jiān)察組 縉云縣人力資源和社會保障局

舉報投訴電話:0578-3312239 0578-3127520

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