云南眾成人才派遣有限責(zé)任公司招聘派遣制工作人員6名

云南眾成人才派遣有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制工作人員6名，并派遣至某機(jī)關(guān)單位工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

招聘遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開(kāi)報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用

二、招聘范圍和對(duì)象

符合崗位要求的普通招生計(jì)劃未就業(yè)畢業(yè)生及符合崗位要求的社會(huì)在職人員，全日制本科及以上、取得相關(guān)學(xué)位證書(shū)。年齡為30周歲以下，年齡計(jì)算截止2019年8月。

三、招聘基本條件

（一）報(bào)考者應(yīng)具備以下條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2．遵守憲法和法律，品行端正，熱愛(ài)體育事業(yè)；

3．具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和技能；

4．適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5．具有崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考

受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，均不得參加應(yīng)聘。

四、報(bào)名程序及資格初審

（一）報(bào)名方式

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：（www.ynhr.com）云南人才網(wǎng)，將簡(jiǎn)歷投至郵箱：

yunnanzhongcheng@sina.com（注意：文件名備注姓名及所報(bào)崗位。未按照以上所述報(bào)名者視為無(wú)效簡(jiǎn)歷）。

（二）時(shí)間安排：

1、報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布日起至2019年8月20日

2、筆試時(shí)間：簡(jiǎn)歷初步篩選后，由眾成公司統(tǒng)一通知筆試時(shí)間、地點(diǎn)。

（三）有關(guān)要求

1．報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2．報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。凡因考生填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格；凡因考生填報(bào)信息不全或錯(cuò)誤而導(dǎo)致未通過(guò)資格初審的，后果由考生自行承擔(dān)。筆試結(jié)束進(jìn)入面試前，招聘單位還將審核考生的相關(guān)報(bào)考資格及學(xué)歷等材料原件，弄虛作假或不符合報(bào)考條件者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。

五、招聘程序

（一）筆試

筆試時(shí)間和地點(diǎn)由眾成公司統(tǒng)一通知，報(bào)名人員需憑準(zhǔn)考證和身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試。不指定考試內(nèi)容、不委托考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

（二）資格審查

面試前，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按計(jì)劃招聘數(shù)和進(jìn)入面試人數(shù)1:2的比例確定擬進(jìn)入面試人員，由用人單位組織對(duì)擬進(jìn)入面試的報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。

資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員需提供：招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；證明本人工作技能的職稱(chēng)（職業(yè)資格）證書(shū)或?qū)I(yè)等級(jí)考核證書(shū)；公民身份證或其他有效身份證明。

資格復(fù)審和面試的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求由眾成公司另行通知。

（三）面試

根據(jù)資格復(fù)審結(jié)果，原則上按招聘計(jì)劃數(shù)和進(jìn)入面試人數(shù)1:2的比例確定面試人選。面試主要考察考生專(zhuān)業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。

（四）體檢

由用人單位組織擬聘人員到指定醫(yī)院（紅會(huì)醫(yī)院）進(jìn)行體檢，具體參照?qǐng)?zhí)行人社部、衛(wèi)生部聯(lián)發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》。體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)。體檢不合格者，不予聘用。

（五）考察

考察主要針對(duì)擬聘用對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察，考察不合格者，不予聘用；與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。

（六）聘用

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察無(wú)影響聘用問(wèn)題的人員，由云南眾成人才派遣有限責(zé)任公司辦理聘用手續(xù)，派遣至該機(jī)關(guān)單位工作。辦理聘用手續(xù)時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相應(yīng)證書(shū)原件，否則不予辦理。

（七）崗位待遇

本次招聘所有工作人員工資待遇均由眾成公司按月發(fā)放，約人民幣4500元/人/月（繳完五險(xiǎn)后），最終以實(shí)際核算為準(zhǔn)。

六、招聘紀(jì)律

（一）對(duì)違反招考紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格。

（二）遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行回避。

（三）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

七、其他事項(xiàng)

（一）公開(kāi)招聘的有關(guān)信息通過(guò)云南人才網(wǎng)、云南眾成微信公眾號(hào)向社會(huì)發(fā)布。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

（二）報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫(xiě)信息與報(bào)考人員所持證明材料兩者不一致，報(bào)考人員將被視為違反誠(chéng)信原則，由此帶來(lái)的資格復(fù)審不合格或其他后果將由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（三）未盡事宜由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

八、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張老師座機(jī)0871-63615509

附：職位表

云南眾成人才派遣有限責(zé)任公司

2019年8月9日