平遠(yuǎn)縣審計(jì)局公開(kāi)招聘審計(jì)助理公告

因?qū)徲?jì)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，根據(jù)上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)定，并報(bào)縣政府批準(zhǔn)，面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣審計(jì)助理2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

要求：審計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、金融學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；熟練掌握辦公軟件、財(cái)務(wù)審計(jì)軟件；具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、文字寫(xiě)作和組織管理能力。

報(bào)考人員需有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，報(bào)考年齡為男45歲以下、女40周歲以下（即男1974年12月17日，女1979年12月17日以后出生）具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，限招聘平遠(yuǎn)縣戶(hù)籍人員。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、在讀的全日制普通高校生，現(xiàn)役軍人;

2、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

3、近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

4、涉金融失信人員;

5、法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

二、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名地點(diǎn)：平遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局一樓(地址：梅州市平遠(yuǎn)縣大柘鎮(zhèn)平遠(yuǎn)大道南35號(hào))，實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名表請(qǐng)自行在平遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)(http://www.pingyuan.gov.cn/)下載打印。咨詢(xún)電話(huà)：0753-8824209。

(二)報(bào)名時(shí)間：2019年12月16日—12月17日，上午9∶00—11∶30，下午14∶30—17∶30，逾期不再受理。

(三)提供材料：

1、《平遠(yuǎn)縣審計(jì)局公開(kāi)招聘審計(jì)助理報(bào)名表》一式二份;

2、本人戶(hù)口薄、身份證原件及提交復(fù)印件各一份;

3、學(xué)歷證書(shū)原件及提交復(fù)印件一份;

4、需具有會(huì)計(jì)等級(jí)證書(shū)的人員要帶齊相關(guān)證件原件及提交復(fù)印件一份;

5、免冠大一寸彩色近照2張。

應(yīng)聘者要先填寫(xiě)好報(bào)名表并貼好相片，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)。

三、招聘辦法

本次招聘采取筆試+面試方式進(jìn)行，筆試、面試分值均為100分，筆試和面試成績(jī)都計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

(一)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2019年12月25日-26日，平遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局一樓(地址：梅州市平遠(yuǎn)縣大柘鎮(zhèn)平遠(yuǎn)大道南35號(hào)) 。

(二)筆試

1、筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)審計(jì)知識(shí)。

2、筆試時(shí)間：筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試時(shí)須持本人身份證及準(zhǔn)考證原件，筆試結(jié)束后在平遠(yuǎn)縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布筆試成績(jī)。

(三)面試

1、依筆試成績(jī)從高分到低分，按聘用崗位數(shù)1：3的比例進(jìn)入面試。若面試人數(shù)不足1：3比例，按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。

2、面試時(shí)間、地點(diǎn)：平遠(yuǎn)縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站另行通知。

參加面試的考生須持本人身份證及準(zhǔn)考證原件，面試結(jié)束后在平遠(yuǎn)縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布面試成績(jī)。

面試結(jié)束后，考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算：總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。總成績(jī)將在平遠(yuǎn)縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公示。

四、體檢、審定、聘用

(一)體檢。考試結(jié)束后，根據(jù)崗位職數(shù)，考生的總成績(jī)由高到低的順序，等額確定參加體檢人員名單，若出現(xiàn)體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢而出現(xiàn)缺額的，則按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。

(二)審定。體檢合格的考生需進(jìn)行政治審查、資格審核、確認(rèn)和備案。經(jīng)查證不符合招聘條件的，一律取消聘用資格。

(三)聘用。審定合格后進(jìn)行擬聘用公示，經(jīng)公示無(wú)異議的，與有資質(zhì)的第三方勞務(wù)派遣公司簽訂聘用合同，不服從組織安排和自動(dòng)放棄的，取消聘用資格，空出名額則按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用人員實(shí)行一年一聘，合格的可續(xù)聘。

五、崗位職責(zé)

崗位職責(zé)主要是從事政策落實(shí)跟蹤審計(jì)、財(cái)政審計(jì)、公共投資審計(jì)、企業(yè)審計(jì)、民生審計(jì)、資源環(huán)境審計(jì)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等審計(jì)業(yè)務(wù)的輔助工作，包括審計(jì)調(diào)查、取證、編制審計(jì)工作方案和工作底稿、草擬審計(jì)報(bào)告等具體審計(jì)業(yè)務(wù)工作。

六、崗位薪酬和相關(guān)待遇

1. 工資待遇。試用期一個(gè)月，待遇：2700元/月，試用期滿(mǎn)后待遇：3000元/月，“五險(xiǎn)一金”待遇（含試用期人員）。按規(guī)定參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)和繳存住房公積金每月170元。按照相關(guān)規(guī)定給予國(guó)家節(jié)日補(bǔ)助，視工作表現(xiàn)情況待遇逐年提高。

七、其他事項(xiàng)

（一）考生應(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查閱成績(jī)及相關(guān)通知，因考生自己原因未能參加下一步招聘程序的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

（二）考生應(yīng)保持通訊工具暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果的由考生本人承擔(dān)。

本次招考工作最終由平遠(yuǎn)縣審計(jì)局實(shí)施解釋。

附件：平遠(yuǎn)縣審計(jì)局公開(kāi)招聘協(xié)審人員報(bào)名表.docx

平遠(yuǎn)縣審計(jì)局

平遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局

2019年12月6日

信息來(lái)源：http://www.pingyuan.gov.cn/news/gggs/201912/19726.html