蘇州日?qǐng)?bào)社2020年招聘高層次新聞人才公告

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)[2020]9號(hào)）和《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（蘇辦發(fā)[2011]27號(hào)）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)蘇州市人力資源和社會(huì)保障局同意，蘇州日?qǐng)?bào)社面向社會(huì)公開招聘高層次新聞人才3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象及基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡在40周歲以下（1979年10月9日以后出生）；有新聞專業(yè)系列副高及以上職稱者，學(xué)歷可放寬至本科，年齡可放寬至45周歲以下（1974年10月9日以后出生）。戶籍不限。

5.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：（1）現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。（3）國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

6.本次招聘實(shí)行回避制度，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

二、招聘崗位、人數(shù)、條件

三、報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名材料：應(yīng)聘人員的本人身份證（正反面）、畢業(yè)證書及學(xué)位證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明、新聞代表作品10件、獲獎(jiǎng)證書等。

2.報(bào)名時(shí)間：簡章發(fā)布之日起至2020年10月19日。

3.報(bào)名程序：應(yīng)聘人員填寫《蘇州日?qǐng)?bào)社公開招聘高層次新聞人才報(bào)名登記表》（見附件）電子版，連同應(yīng)聘材料的掃描件電子版一并打包發(fā)送至蘇州日?qǐng)?bào)社招聘電子郵箱（郵箱地址：sbrlzy@subaonet.com，報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)），標(biāo)題統(tǒng)一為：“姓名+學(xué)歷+職稱+手機(jī)號(hào)碼”。工作人員收到應(yīng)聘材料后，將進(jìn)行初審并與應(yīng)聘人員回復(fù)確認(rèn)。

    聯(lián)系人：沈老師，聯(lián)系電話：0512-65227688-8470

4.報(bào)名者須對(duì)照招聘崗位條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。報(bào)名過程中弄虛作假或違反招聘簡章規(guī)定的，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

5.經(jīng)招聘單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并報(bào)市人社部門備案后，確定進(jìn)入考試人員名單，在蘇州新聞網(wǎng)（http://www.subaonet.com）公示3天。

四、資格復(fù)審和考試

1.資格復(fù)審

資格復(fù)審在考試前進(jìn)行，主要是對(duì)考試入圍對(duì)象是否符合選聘崗位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審。復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。復(fù)審合格的，當(dāng)場發(fā)放考試通知書；復(fù)審不合格的，取消考試資格。

2.考試

（1）考試原則上采用筆試加面試形式。

（2）考試時(shí)間、地點(diǎn)，另行通知。

（3）筆試和面試的內(nèi)容以考察擬任崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技術(shù)能力和綜合素質(zhì)為主。對(duì)同一崗位的考試，采用統(tǒng)一的題目及評(píng)分規(guī)則。

（4）報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)之比等于或大于10：1的崗位，采取筆試和專業(yè)面試的方式。筆試和專業(yè)面試成績均以百分制計(jì)算，均設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分按3：1的比例確定進(jìn)入面試人選，不足3：1比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績占考試總成績的40%、面試成績占考試總成績的60%。

（5）報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)之比不足10：1的崗位，采取專業(yè)面試的方式選拔。面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入，面試成績當(dāng)場公布。

（6）在考試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。如出現(xiàn)因考試成績相同無法確定參檢人選的情況，將對(duì)成績相同的人員另行安排加試。

（7）面試成績和總成績及進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束后當(dāng)天在面試考點(diǎn)張榜公布，并隨后在蘇州新聞網(wǎng)上公示，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。網(wǎng)址：http://www.subaonet.com。

3.防疫要求

應(yīng)聘人員按照規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，通過復(fù)審后憑考試通知書參加考試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”（報(bào)名成功后即可申領(lǐng)）；復(fù)審及考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃、無干咳等異常癥狀的考生，閱讀并簽署《蘇州日?qǐng)?bào)社2020年公開招聘高層次新聞人才資格復(fù)審及面試疫情防控告知暨考生承諾書》后，方可進(jìn)入指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審及考試。相關(guān)防控要求將根據(jù)我省、市疫情防控形勢及疫情防控指揮部指令及時(shí)調(diào)整。

五、體檢和考察（政審）

1.體檢工作按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.對(duì)體檢合格人員由招聘單位組織考察（政審），考察（政審）標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因考生體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位書面提出是否遞補(bǔ)的意見，報(bào)蘇州市人力資源和社會(huì)保障局審核備案。如遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

六、公示和聘用

擬聘用人員名單，在蘇州新聞網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。

錄取人員應(yīng)在《錄取通知書》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消其錄取資格。

錄用工作人員與事業(yè)單位訂立聘用合同，試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格者解除聘用合同。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-65227688-8033。

十、本《簡章》由蘇州日?qǐng)?bào)社負(fù)責(zé)解釋。

招聘工作咨詢電話：0512-65227688-8470

蘇州日?qǐng)?bào)社公開招聘高層次新聞人才報(bào)名登記表

 蘇州日?qǐng)?bào)社

2020年10月9日

信息來源：https://www.szrc.cn/HrMarket/Common/ArticlesDetail/9580