2020年新余高新區(qū)招聘工作人員公告

因工作需要，經(jīng)報(bào)請(qǐng)高新區(qū)管委會(huì)研究同意，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘15名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、副總1名、職業(yè)經(jīng)理人若干名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

新余高新投資有限公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員15名、副總1名、職業(yè)經(jīng)理人若干名。（詳見(jiàn)附表）

二、報(bào)名條件和崗位要求

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，政治素質(zhì)合格；

3.品行端正，熱愛(ài)組織工作，有良好的溝通能力；

4.具有招聘崗位所需的資格條件要求；

5.身體健康；

6.符合招聘崗位所需的其他條件。

(二)崗位條件

崗位、專(zhuān)業(yè)要求、人數(shù)及條件詳見(jiàn)《新余高新投資有限公司2020年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才招聘崗位信息表》（附件）。

(三)有下列情形之一的不予接受報(bào)名

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.被省、市考試中心認(rèn)定為考試嚴(yán)重違紀(jì)并處于限期內(nèi)不得報(bào)考的人員;

4.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得錄(聘)為國(guó)家工作人員的其他情形的人員。

三、招聘程序及方式

（一）報(bào)名方式

1.報(bào)名要求：應(yīng)聘者將《應(yīng)聘報(bào)名表》，與相關(guān)學(xué)歷學(xué)位、資質(zhì)證書(shū)掃描件附件一并發(fā)送至指定郵箱2830362244@qq.com，聯(lián)系電話(huà)：0790-6413108；郵件標(biāo)題及附件標(biāo)題注明“姓名+學(xué)校+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+應(yīng)聘XX崗”。

2.報(bào)名時(shí)間：即日起至2020年10月30日

（二）資格審查

1.資格審查時(shí)間:2020年10月31日上午9：00—11：30(逾期按自動(dòng)放棄處理)。

2.資格審查地點(diǎn):新余市人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳

3.資格審查需攜帶的材料(審查所需原件,應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)準(zhǔn)備復(fù)印件一式三份,并按以下順序裝訂成冊(cè)):

①本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、個(gè)人簡(jiǎn)歷等崗位招聘要求的相關(guān)證書(shū)原件;

②其他:已獲榮譽(yù)等原件及復(fù)印件;

③近期正面免冠1寸照片3張。

④學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷電子注冊(cè)備案表《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(請(qǐng)登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/查詢(xún)認(rèn)證并打印)

（三）確定人選

招聘單位根據(jù)報(bào)名、資格審核等情況確定考試人選。資格審查結(jié)束后，根據(jù)崗位要求，筆試、面試時(shí)間另行通知。

（四）考試和確定人選

1.面試崗位：《新余高新投資有限公司2020年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才招聘崗位信息表》（附件），崗位序號(hào)：1-6號(hào)（行政管理人員、融資專(zhuān)員、投資專(zhuān)員、擔(dān)保專(zhuān)員、會(huì)計(jì)、資產(chǎn)管理專(zhuān)員）、9-10號(hào)（職業(yè)經(jīng)理人、副總）只需要面試。

2.筆試+面試崗位：《新余高新投資有限公司2020年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才招聘崗位信息表》（附件），崗位序號(hào)：7-8號(hào)（財(cái)稅組織專(zhuān)員、工程審核人員）。筆試結(jié)束后，根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分的順序，按3:1的比例確定面試人選。

面試結(jié)束后，根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序，按1:1的比例等額確定考察人選，考試綜合成績(jī)出現(xiàn)末位同分的，一并入闈考察人選。

3.確定人選。根據(jù)考察情況，經(jīng)集體討論研究后確定擬聘用人選。

四、聘用程序與管理

（一）體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)﹝2016﹞140號(hào)）執(zhí)行，費(fèi)用自理。

（二）公示。經(jīng)體檢合格后，擬聘用人員名單在新余高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、新余就業(yè)創(chuàng)業(yè)微信公眾號(hào)上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

（三）聘用。公示期滿(mǎn)，沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的人員按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù),享受公司規(guī)定的工資、福利待遇。

五、其他

1.資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，報(bào)考人員須對(duì)本人填寫(xiě)的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)與本次公告招聘崗位條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。

2.因招聘人員自愿放棄，或考察、體檢、公示不合格的，或試用期考核不勝任的，原則上不遞補(bǔ)。

附件1：新余高新投資有限公司2020年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才招聘崗位信息表

附件2：應(yīng)聘報(bào)名表

信息來(lái)源：http://rcw.xinyu.gov.cn/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=3855