灌陽縣2020年“百名人才引進(jìn)計劃”公開招聘簡章

為吸引更多優(yōu)秀人才參與脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興等工作，助力灌陽經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，經(jīng)縣委、政府研究，決定繼續(xù)實施“百名人才引進(jìn)計劃”，根據(jù)國家財政部等部門印發(fā)的《政府購買服務(wù)管理辦法(暫行)》(財綜[2014]96號)有關(guān)規(guī)定，擬通過政府購買服務(wù)的方式向社會公開招聘一批政府基本公共服務(wù)人員，現(xiàn)制定如下方案：

一、招聘數(shù)量

總共招聘65名（包含2019年招聘經(jīng)考核為優(yōu)秀的續(xù)聘人員）。

二、招聘條件

參加了2020年全區(qū)統(tǒng)一組織的公務(wù)員考試、報考職位在桂林市范圍內(nèi)并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)或者筆試成績在130（含）分以上、學(xué)歷為全日制本科以上且獲得學(xué)士以上學(xué)位的考生。

三、招聘程序及方式

（一）發(fā)布公告：在《今日灌陽》《灌陽黨建》微信平臺、《桂林人才網(wǎng)》及灌陽縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公告。

（二）報名及資格審查：采用現(xiàn)場報名的方式。應(yīng)聘人員須攜帶本人身份證、戶口本、報名登記表（見附件）、畢業(yè)證、學(xué)位證、公務(wù)員面試通知、面試成績網(wǎng)絡(luò)打印版等相關(guān)證件原件及復(fù)印件進(jìn)行報名，并接受資格審查。

（三）考核：對報名資格審查合格人員，綜合考察其公務(wù)員筆試、面試成績、現(xiàn)實表現(xiàn)情況、有無違法違紀(jì)行為等。

（四）體檢：參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)要求，對于考核比較優(yōu)秀的考生，由縣委組織部人才股電話通知考生領(lǐng)取體檢表后，自行到二甲以上醫(yī)院體檢，費用自理，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組不再統(tǒng)一組織。

（五）公示：根據(jù)考核、體檢確定擬聘用人員名單，進(jìn)行為期7天的公示。

（六）聘用：經(jīng)公示無異議后，由縣“百名人才引進(jìn)計劃”公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定聘用人員名單和聘用崗位。

（七）合同管理：由聘用單位與聘用人員簽訂勞動合同，按《勞動合同法》進(jìn)行管理，聘用期為一年。

（八）待遇：聘用后的工資福利待遇參照新錄用公務(wù)員的工資標(biāo)準(zhǔn)(根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定不允許發(fā)放的除外)，按規(guī)定繳納社會保險，所需資金列入財政預(yù)算，不辦理編制手續(xù)。

四、招聘時間、地點

（一）發(fā)布公告時間：2020年11月2日。

（二）報名及資格審查時間：2020年11月11日、11月12日，共兩天。

（三）報名及資格審查地點：中共灌陽縣委組織部人才股（灌陽縣勝利路39號縣政府大院縣委組織部5樓），聯(lián)系電話：0773-4258183，聯(lián)系人：袁趙園，手機(jī)號碼：13667862229。

（四）考核時間：2020年11月16日至11月20日。

五、招聘組織管理

（一）成立灌陽縣“百名人才引進(jìn)計劃”公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)招聘工作的部署及組織實施，領(lǐng)導(dǎo)小組組長由縣委組織部部長擔(dān)任，成員由縣委組織部、縣人社局、縣財政局等單位的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣委組織部人才股。

（二）成立考核工作小組。根據(jù)報名及崗位分布情況，從組織、人社及相關(guān)主管部門抽調(diào)具有考察工作經(jīng)驗的人員，組成考核小組，對報名資格審核合格人員進(jìn)行考核。

（三）整個招聘過程在縣紀(jì)委監(jiān)委的監(jiān)督下進(jìn)行。

附件：灌陽縣2020年“百名人才引進(jìn)計劃”公開招聘報名登記表

灌陽縣“百名人才引進(jìn)計劃”公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2020年11月2日

文章來源：http://www.guanyang.gov.cn/xwzx/gsgg/202011/t20201102_1922640.html