2021年來賓市金秀縣特崗教師招聘公告
來源:來賓人才網(wǎng) 閱讀:1111 次 日期:2021-05-31 17:52:53
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金秀瑤族自治縣2021年特崗教師招聘公告

為充實教師隊伍,加強教師隊伍建設,根據(jù)《關于做好2021年特崗教師招聘工作的通知》(桂教特崗〔2021〕2號)文件,金秀縣2021年計劃招聘20名農(nóng)村初中特崗教師和2名中職特崗教師?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

招聘農(nóng)村初中特崗教師20名:政治(思想品德)2名,語文2名、數(shù)學4名、物理2名、歷史2名、地理2名、英語2名、體育2名、音樂1名、心理學1名。招聘中職特崗教師2名: 電商課程1名、康養(yǎng)課程1名。

二、招聘原則、方式

堅持公開、公平、公正、自愿、擇優(yōu)原則,采取網(wǎng)上報名與資格審查、面試(試講)、考核、體檢的方式擇優(yōu)聘用。

三、招聘對象和條件

(一)政治素質好,熱愛社會主義祖國,擁護黨的各項方針、政策,熱愛教育事業(yè),有強烈的事業(yè)心和責任感,品行端正,遵紀守法。符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理條件。符合新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則要求,無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。

(二)以普通高校本科及以上畢業(yè)生為主,鼓勵本科師范專業(yè)畢業(yè)生應聘,初中音樂、美術、地理、生物崗位可適當招聘應屆師范類專科畢業(yè)生,年齡不超過30周歲(1991年6月1日以后出生)。普通高校往屆本科畢業(yè)生需具有相應的教師資格證書,應屆本科、師范類??飘厴I(yè)生是否取得教師資格證書不作為報考條件要求。

(三)報名人員應同時符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。應聘初中崗位的考生,所學專業(yè)與擬任教學科原則上應一致;報考英語、音樂、美術、體育崗位的考生,所學專業(yè)必須與崗位學科一致。

(四)參加過“大學生志愿服務西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志

愿者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。

(五)有下列情形之一的人員,不得報考:

1.因犯罪受過刑事處罰的人員, 被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象人員。在事業(yè)單位和特崗教師招聘中被認定有違紀違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫,目前仍在懲戒期的人員。

3.服務期未滿的定向培養(yǎng)人員、特崗教師。

4.在職在編公職人員。

5.現(xiàn)役軍人。

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、組織實施

特崗教師招聘工作在縣人民政府領導下進行,由縣教育體育局負責組織,人力資源和社會保障局縣委編委辦等縣人事調配工作領導小組成員單位全程參與。

五、招聘程序及辦法

(一)網(wǎng)上報名與資格審查。

本次招聘報名及資格審查采取網(wǎng)絡方式進行,不設現(xiàn)場報名,不收取報名費。符合條件的應聘者登錄廣西特崗教師招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:tgjszp.gxeduyun.edu.cn),按要求如實填寫報名信息,包括本人基本信息和報考崗位信息等。

1.報名時間:6月1日—10日。

2.資格審查:由縣教育體育局在網(wǎng)上對應聘人員進行資格審查,對符合報考資格條件的,不得拒絕接受報名;未通過資格審查的,應說明原因。資格審查工作于2021年6月15日完成。

3.報名與資格審查注意事項:

(1)報考人員應對在網(wǎng)上提交信息的真實性負責,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消報名資格或聘用資格,所造成的損失和責任由其本人承擔。

(2)報考人員只能選擇一個縣(市、區(qū))的一個職位進行報名;不能用新、舊兩個身份證同時報名,報名與考試使用的身份證必須一致。

(3)已與設崗縣(市、區(qū))達成就業(yè)意向的畢業(yè)生必須在上述時間范圍內在網(wǎng)上報名(未在網(wǎng)上報名的,視為自動放棄應聘處理)。

(三)面試資格審查。

1.時間另行通知。

2.地點:金秀瑤族自治縣教育體育局二樓人事股辦公室(金秀縣金秀鎮(zhèn)民樂路18號),聯(lián)系電話:0772-6213392。

3.面試資格審查范圍人選。

(1)進入面試范圍人選的確定。通過網(wǎng)上報名與資格審查人員。

進入面試范圍人選由縣教育體育局通過來賓人才網(wǎng)(網(wǎng)址:http://lb.gxrc.com/)、廣西特崗教師招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:tgjszp.gxeduyun.edu.cn)公布。

4.提供材料要求:進入面試資格審查范圍人選須提供以下材料的原件和復印件進行面試資格審查。

(1)本人有效二代居民身份證;

(2)畢業(yè)證和學位證(將于2021年畢業(yè)的普通高校應屆考生面試時未獲得畢業(yè)證書的應提供畢業(yè)學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表,但必須在考核前提供相應的學歷證書,否則取消聘用資格);

(3)教師資格證;

(4)專科畢業(yè)學校出具的師范類證明(??飘厴I(yè)證未明確是否師范類的必須開具);

(5)報名登記表;

(6)其它個人求職材料。

報考者提供的證件及相關材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符,影響資格審查結果的,取消其面試資格,所有責任由考生承擔。

面試資格審查合格人員名單通過來賓人才網(wǎng)(網(wǎng)址:http://lb.gxrc.com/)、廣西特崗教師招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:tgjszp.gxeduyun.edu.cn)公布。

(四)面試時間:另行通知。

(五)考核。

1.考核人選的確定:面試結束后,根據(jù)報考人員的面試成績(面試成績計算取小數(shù)點后兩位),按照招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定考核人選。面試成績并列的,由縣教育體育局商縣人力資源和社會保障局通過面試崗位適應性測評(試講)評分表中教學實施能力高分確定,如果教學實施能力成績并列,再由面試崗位適應性測評(試講)評分表中教學設計能力高分確定,依次由知識運用能力、基本素養(yǎng)表現(xiàn)得分確定考核人選??己巳诉x名單通過來賓人才網(wǎng)(網(wǎng)址:http://lb.gxrc.com/)、廣西特崗教師招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:tgjszp.gxeduyun.edu.cn)公布。

2.考核辦法:重點考察應聘人員的思想政治素質、道德品質修養(yǎng)、業(yè)務能力、遵紀守法等情況,對有違紀違法記錄或有違背師德師風要求的,實行一票否決。考察中出現(xiàn)不合格的,在同一崗位中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補進行考核。

(六)體檢。

由縣教育體育局組織應聘人員的體檢工作。在縣級以上具有規(guī)定資質的醫(yī)療機構進行體檢,體檢標準按照最新公務員錄用體檢標準和上級有關要求執(zhí)行,體檢費用由報考人員承擔。考生對體檢結論有異議的,在接到體檢結果2日內,提出復檢申請,由組織體檢部門一周內聯(lián)系到符合規(guī)定條件的上一級醫(yī)院復檢一次,并作為最終的體檢結果,逾期不予受理。體檢中出現(xiàn)身體不合格者,不予聘用,在同一崗位中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補人選進行考核,考核合格再體檢。

(七)聘前公示。

體檢結束后,由縣教育體育局、縣人力資源和社會保障局根據(jù)面試成績、考核與體檢結果,確定擬聘用人員名單,并將擬聘人員名單在來賓人才網(wǎng)(網(wǎng)址:http://lb.gxrc.com/)、廣西特崗教師招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:tgjszp.gxeduyun.edu.cn)公示,公示期為7個工作日。公示期間如有異議,由縣教育體育局會同縣人力資源和社會保障局負責組織調查核實。

(八)確定聘用人員。

對經(jīng)公示無異議的人員,由縣教育體育局按程序報縣人民政府核準后,確定聘用人員名單。

(九)公布聘用名單。

由縣教育體育局將聘用人員名單在來賓人才網(wǎng)(網(wǎng)址:http://lb.gxrc.com/)、廣西特崗教師招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:tgjszp.gxeduyun.edu.cn)公布,并報自治區(qū)農(nóng)村義務教育階段學校特設崗位計劃領導小組辦公室備案。

(十)簽訂聘用合同并上崗任教。

2021年8月31日前由縣教育體育局與聘用人員簽訂聘用合同,并由縣教育體育局統(tǒng)一派遣到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排,若在規(guī)定時間內不報到或不服從安排者,取消聘用資格。

(十一)錄入“全國教師信息管理系統(tǒng)”。

由縣教育體育局于2021年9月20日在“全國教師信息管理系統(tǒng)”中完成新招聘特崗教師的信息錄入。

六、相關政策

(一)各設崗縣(市、區(qū))要按照公辦教師的聘用管理要求,對特崗教師及時辦理聘用手續(xù)、入編、建立人事檔案、考核、轉正定級、晉升職務、核定工資福利、戶口等工作,確保特崗教師享有公辦教師同等待遇。各設崗縣(市、區(qū))統(tǒng)籌盤活調劑編制資源,在中小學教職工編制總量控制數(shù)內為3年聘用期滿的特崗教師辦理入編。如中小學教職工編制總量控制數(shù)內無空編的可先使用聘用教師控制數(shù),待騰出空編后,優(yōu)先為使用聘用教師控制數(shù)的特崗教師辦理入編。

(二)各地要強化主體責任,確保特崗教師工資按時足額發(fā)放,按規(guī)定參加社會保險,同等條件下在職稱評聘、評先評優(yōu)、年度考核等方面享受與當?shù)毓k學校在編教師同等待遇。特崗教師在聘任期間,其工資福利待遇由各地參照當?shù)赝葪l件公辦教師收入水平和中央補助水平綜合確定。

(三)各地要規(guī)范特崗教師管理,服務期內特崗教師必須安排在農(nóng)村義務教育學校任教。要主動關心特崗教師工作、生活。特崗教師在聘期內,由縣級教育行政部門對其進行跟蹤評估。對成績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的,給予表揚;對不按合同要求履行義務的,要及時進行批評教育,督促改正;對不適合繼續(xù)在教師崗位工作的,應及時將其調整出教師隊伍并相應取消其享受的相關政策。

(四)特崗教師服務期為3年,服務期滿考核轉崗工作嚴格按照《關于做好農(nóng)村義務教育階段學校特設崗位教師服務期滿考核轉崗工作的通知》(桂教師范〔2009〕21號)執(zhí)行。3年聘期內,沒有教師資格證的特崗教師需積極參加教師資格考試,并取得相應的教師資格證。對于服務期滿3年且還未取得相應教師資格證的特崗教師,3年后不能轉崗。

(五)特崗教師依照《中共中央辦公廳國務院辦公廳印發(fā)〈關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見〉的通知》(中辦發(fā)〔2005〕18號)、《人事部等部門關于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》(國人部發(fā)〔2006〕16號)、《廣西壯族自治區(qū)財政廳等五部門關于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)學生資助資金管理辦法的通知》(桂財規(guī)〔2019〕3號)有關規(guī)定,自主申請相關優(yōu)惠政策。

七、其他事宜

本公告由金秀瑤族自治縣教育體育局負責解釋,有關工作安排如有變動,以最新公告為準。

招聘工作咨詢電話:

金秀瑤族自治縣教育體育局人事股0772-6213392。

監(jiān)督電話:

金秀瑤族自治縣教育體育工委辦公室0772-6215056。

附件1:金秀縣特崗教師招聘計劃表.xls

附件2:廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄(2021年版).xls

金秀瑤族自治縣教育體育局

2021年5月31日

文章來源:https://lb.gxrc.com/Article/info/983cc150-6e47-4936-84ba-a75f0b6009ee

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