2021年賀州市八步區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察電教信息中心遴選業(yè)務(wù)骨干公告
來源:八步區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站 閱讀:1011 次 日期:2021-07-07 16:08:31
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2021年賀州市八步區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察電教信息中心公開遴選業(yè)務(wù)骨干公告

賀州市八步區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察電教信息中心是賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委管理的副科級全額撥款、公益一類事業(yè)單位,根據(jù)工作需要,決定公開遴選業(yè)務(wù)骨干。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、遴選職位及名額

賀州市八步區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察電教信息中心全額撥款事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)崗位十二級及以下人員共2名。

二、遴選范圍

全額撥款事業(yè)單位中在職在編人員(不含工勤崗位人員)。

三、遴選對象資格和條件

(一)資格條件

1.中共黨員(含預(yù)備黨員);

2.熱愛紀(jì)檢監(jiān)察工作,具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,勤奮敬業(yè),工作能力強(qiáng);

3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

4.年齡不超過30周歲(1991年7月1日以后出生);

5.遴選人員應(yīng)是現(xiàn)聘的事業(yè)單位在職在編人員(不含工勤崗位人員);

6.近3年年度考核均為合格及以上等次;

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)不得參加遴選的情形

1.新錄用公務(wù)員(含參公管理人員)服務(wù)年限未滿五年的(含試用期);新聘用事業(yè)單位工作人員服務(wù)年限未滿兩年(含試用期),及約定服務(wù)期未滿的人員;

2.受過刑事處罰或受過黨紀(jì)政務(wù)處分的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

5.與賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、派駐機(jī)構(gòu)、巡察機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)干部有夫妻、直系血親關(guān)系,以及有關(guān)回避情形的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形或其他不適宜調(diào)動(dòng)的。

四、遴選程序

(一)組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2021年7月7日至2021年7月14日(工作日上班時(shí)間)。

2.報(bào)名方式:采用現(xiàn)場報(bào)名的方式

報(bào)考人員直接將報(bào)名材料送達(dá)賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委辦公室(305室)(賀州市建設(shè)東路209號(hào)),每個(gè)人只能選報(bào)一個(gè)職位。

3.報(bào)名提交材料:

現(xiàn)場報(bào)名應(yīng)提交如下材料:《賀州市八步區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察電教信息中心公開遴選業(yè)務(wù)骨干報(bào)名表》(見附件)、學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、廉政證明、計(jì)生證明、專業(yè)技術(shù)資格證書等原件和復(fù)印件,及1張小二寸半身近期免冠彩照等資料。報(bào)名填寫的信息及所交材料必須真實(shí)可靠,凡弄虛作假者,取消遴選資格。報(bào)考人員不需繳納報(bào)名費(fèi);

地址:賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委辦公室(305室)(賀州市建設(shè)東路209號(hào));

郵 編:542899;

聯(lián)系人:劉家良、周春秋,聯(lián)系電話:0774-5273357。

(二)資格審查

資格審查時(shí)間:2021年7月7日至7月14日,由賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委辦公室工作人員對報(bào)名者的資格條件進(jìn)行審核。

(三)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證

資格審查通過的報(bào)考人員于2021年7月16日至7月17日期間到賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委辦公室(305室)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,到期未領(lǐng)取的視為放棄筆試資格。

(四)筆試

筆試。計(jì)劃遴選人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例一般應(yīng)達(dá)到1:3方可開考,筆試內(nèi)容為公文寫作,分值為100分。

筆試時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員參加考試,必須攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)并全程佩戴一次性醫(yī)用外科口罩,否則不得參加考試。

根據(jù)常態(tài)化疫情防控要求,考試當(dāng)天須現(xiàn)場查驗(yàn)報(bào)考人員“廣西健康碼”為綠色且現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)方可參加考試;沒有健康綠碼或體溫檢測在(>37.3℃)以上的人員不得進(jìn)入考場。

(四)成績查詢

筆試成績在賀州市八步區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布,考生可登錄網(wǎng)站(www.gxbabu.gov.cn)自行查詢。

成績公布時(shí)間:2021年7月下旬。

(五)面試

面試由賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)組織實(shí)施。時(shí)間暫定為7月底前,具體時(shí)間地點(diǎn)以面試公告為準(zhǔn),面試公告將在賀州市八步區(qū)政府門戶網(wǎng)站(www.gxbabu.gov.cn)另行公布。

1.公布面試擬入圍人選

面試擬入圍人選公告時(shí)間:2021年7月下旬。

確定面試擬入圍人選:根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按照同一崗位報(bào)考人員的筆試成績從高分到低分的順序,確定面試擬入圍人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試總成績并列時(shí),同時(shí)確定為面試擬入圍人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定面試入圍人選。

2.領(lǐng)取面試通知書

領(lǐng)取時(shí)間:待定,具體時(shí)間由工作人員通知入圍面試的人選。

3.面試入圍人選遞補(bǔ):2021年7月下旬。

面試擬入圍人選公布后,如有報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書,或是自愿放棄面試資格的,按照報(bào)考同一崗位筆試合格成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人選。遞補(bǔ)由遴選單位電話或短信通知報(bào)考人員。因報(bào)考人員填報(bào)的聯(lián)系電話有誤或是領(lǐng)取面試通知書期間關(guān)機(jī)導(dǎo)致無法聯(lián)系上其本人的,遴選單位做好詳細(xì)記錄,取消該報(bào)考人員遞補(bǔ)資格,由遴選單位通知下一名報(bào)考人員進(jìn)行遞補(bǔ)。

放棄面試資格的報(bào)考人員須在資格審查期間向資格審查單位提交書面申請(親筆簽名,并按手?。?/p>

4.實(shí)施面試

面試工作由賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委組織實(shí)施,面試形式為無領(lǐng)導(dǎo)小組討論(具體要求另行通知)。

面試考生不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余按扣3分處理。

面試成績滿分為100分,60分以上為合格,未達(dá)60分者不能進(jìn)入體檢、考核等程序。

如報(bào)考崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)的比例為1∶1的人員,其面試成績需達(dá)到65分以上方為合格,否則不能進(jìn)入體檢、考察程序。

(六)確定體檢、考察人選

根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢、考察人選1∶1的比例,按照同一崗位報(bào)考人員的綜合成績從高分到低分的順序確定體檢、考察人選。體檢、考察不合格或自愿放棄的,從同一崗位面試成績合格的報(bào)考人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

綜合成績相同時(shí),以面試成績高的確定為體檢、考察人選。

具有以下條件之一者,在綜合成績、面試成績都相同的情況下按順序優(yōu)先聘用:

1.具有計(jì)算機(jī)或會(huì)計(jì)助理級專業(yè)技術(shù)資格;

2.學(xué)歷按博士研究生、碩士研究生、學(xué)士本科、在職本科畢業(yè)排序;

3.工作年限由長到短排序。

綜合成績=筆試成績+面試成績

(七)體檢

體檢工作由賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委組織實(shí)施。體檢工作原則上在面試結(jié)束后一周左右完成。

體檢須到縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)束后,醫(yī)療機(jī)構(gòu)需出具有主檢醫(yī)生簽名、醫(yī)療機(jī)構(gòu)蓋公章的體檢結(jié)果報(bào)告。體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢不合格的不得確定為擬聘人選,從同一崗位面試成績合格的報(bào)考人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。

(八)考察

賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)考核工作的實(shí)施。成立2人以上的考核組,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取多種形式,著重考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、計(jì)劃生育以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度等情況,同時(shí)對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,無法進(jìn)行有效考察或考察不合格的,不予聘用??己撕螅鼍邥婵己艘庖?。

考核不合格的不得確定為擬聘人選,從同一崗位面試成績合格的報(bào)考人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。

(九)公示及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

從綜合成績、體檢、考核結(jié)果都合格的人員中確定擬聘用人選,統(tǒng)一在賀州市八步區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.gxbabu.gov.cn)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議,或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,按有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對公示有異議,經(jīng)核實(shí)影響聘用的,取消其聘用資格;對反映問題難以核實(shí)的暫緩審批,待核實(shí)清楚后按有關(guān)規(guī)定辦理。

對擬聘用人員公示后,如擬聘用人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的,可由遴選機(jī)關(guān)研究確定是否遞補(bǔ)。

五、其他事項(xiàng)

未盡事宜請與賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委辦公室聯(lián)系。聯(lián)系人:劉家良、周春秋;聯(lián)系電話:0774—5273357。

本公告由賀州市八步區(qū)紀(jì)委監(jiān)委辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件:1.賀州市八步區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察電教信息中心公開遴選業(yè)務(wù)骨干崗位計(jì)劃表

2.賀州市八步區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察電教信息中心公開遴選業(yè)務(wù)骨干報(bào)名表

賀州市八步區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察電教信息中心

2021年7月6日

文件下載:

附件1:賀州市八步區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察電教信息中心公開遴選業(yè)務(wù)骨干崗位計(jì)劃表.xls

2.附件 賀州市八步區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察電教信息中心公開遴選業(yè)務(wù)骨干報(bào)名表.doc

文章來源:http://www.gxbabu.gov.cn/zwgknrgl_44979/gggs/t9405636.shtml

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