為加大競爭性選拔干部工作力度，拓寬選人用人視野，加強領導班子建設，經(jīng)中共韶關市委研究，決定面向廣東省范圍公開選拔9名市直單位正、副處級領導干部，現(xiàn)公告如下：

一、公開選拔的職位、范圍和資格條件

（一）公選職位（9個）

1、韶關市法制局局長1名（正處）；

2、韶關市供銷合作聯(lián)社主任1名（正處）；

3、韶關市司法局副局長1名（副處）；

4、韶關市衛(wèi)生局副局長1名（副處）；

5、韶關市糧食局副局長1名（副處）；

6、韶關市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局副局長1名（副處）；

7、韶關市旅游局副局長1名（副處）；

8、韶關市人大常委會財政經(jīng)濟工作委員會副主任1名（副處）；

9、韶關市政府投資建設項目代建管理局副局長1名（副處）。

（二）選拔范圍

廣東省范圍內(nèi)機關和事業(yè)單位（含中直駐粵機關和事業(yè)單位）符合條件的干部。其中韶關市司法局副局長和韶關市衛(wèi)生局副局長從符合條件的黨外干部中選拔。

（三）資格條件

除應具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》第六條規(guī)定的基本條件外，還應符合以下資格條件：

1、全日制大學本科以上學歷（研究生學歷也要求全日制）。

2、參加公選正處級領導職位的人選，公務員和參公管理人員要求任副處級領導職務1年以上，非公務員要符合“年齡在45周歲以下、擔任過高級專業(yè)技術職務三年以上，行政管理人員必須擔任正處級領導職務三年以上”等公務員調(diào)任有關規(guī)定；

參加公選副處級領導職位的人選，公務員和參公管理人員要求任正科級領導職務1年以上或副科級領導職務4年以上，非公務員要符合“擔任過高級專業(yè)技術職務三年以上，行政管理人員必須擔任副處級領導職務三年以上”等公務員調(diào)任有關規(guī)定。

3、年齡：參加公選正處級領導職位的人選，公務員和參公管理人員要求男50周歲以下，女45周歲以下；非公務員45周歲以下。

參加公選副處級領導職位的人選，男45周歲以下，女40周歲以下。

4、近三年年度考核評為稱職以上等次。

5、身體健康。

6、符合任職回避的有關規(guī)定。

7、根據(jù)工作需要，報考人員除需具備上述資格條件外，還需具備相關職位要求（見附表一）。

有關政策法規(guī)規(guī)定不得晉升職務的人員，不列入本次公選范圍。

以上年齡和任職年限計算截至2012年10月31日。

二、選拔程序

1、公開報名

①報名時間：2012年10月10日至10月20日。郵寄資料以寄出時的郵戳時間為準。

②報名方式：韶關市直和中省駐韶機關和事業(yè)單位符合條件人員可直接到韶關市公選辦報名，韶關市轄縣（市、區(qū)）到各縣（市、區(qū)）委組織部報名，報名結束后由各縣（市、區(qū)）委組織部集中報韶關市公選辦。外地符合條件人員可通過信函方式報名（必須以特快專遞形式郵寄）。

報名時，報名者須提供填寫好的《韶關市公開選拔處級領導干部報名登記表》（可到韶關市人民政府門戶網(wǎng)〈網(wǎng)址：www.shaoguan.gov.cn〉和韶關人才網(wǎng)〈網(wǎng)址：www.sg-rc.com 〉下載）2份，并提交身份證、學歷（學位）證、職務職稱證明材料復印件各1份，近期小1寸正面免冠藍底照片5張?，F(xiàn)場報名者應提供原件現(xiàn)場審核，韶關市轄縣（市、區(qū)）報名者提供原件先由各縣（市、區(qū)）委組織部審核，之后集中將原件送韶關市公選辦審核，信函方式報名者可先提供復印件，待面試報到時提供原件審核。報名資料概不退還，弄虛作假者取消公選資格。

聯(lián)系地址：韶關市熏風路市委大樓三樓韶關市公選辦

郵政編碼：512001

聯(lián)系電話：0751—8893100

傳真號碼：8890166

電子郵箱：sggxb8893100＠163.com

2、資格審查（10月30日前）

中共韶關市委組織部對報名人選進行資格審查，確定參加各個職位公選人員，符合條件者發(fā)給筆試通知書和準考證。

每個職位開考比例不低于1：10，即必須有10名以上的報名者方可開考。若某個職位報名者不夠10人，該職位不開考，征求報考該職位人員意見后可調(diào)劑報考符合資格條件的其他職位。

3、組織筆試（11月上中旬）

主要測試履行相應職位應具備的業(yè)務素質和領導能力。

4、組織面試（11月下旬）

選拔采取逐輪淘汰方式。依照筆試成績由高至低，按1︰5的比例確定各職位進入面試人員。采取結構化面試形式進行。主要測試應試者的專業(yè)知識、政策水平、工作經(jīng)驗、組織領導能力、決策能力、語言表達能力和儀態(tài)儀表等方面的情況。

5、體檢、組織考察（12月上中旬）

依照面試成績從高到低，按照每個職位1︰3的比例確定各職位體檢人員名單。如有體檢不合格的，依照該職位考生面試成績依次遞補體檢。體檢合格的確定為差額考察對象人選。中共韶關市委組織部派出考察組，全面考察干部的德、能、勤、績、廉等方面情況。

6、決定任用（12月底）

根據(jù)考察情況，韶關市委常委會按照每個職位1︰2的比例，差額討論和票決任職人選。公示7天，符合任職規(guī)定的，辦理任職手續(xù)。對決定任職人選實行一年試用期。試用期滿后，經(jīng)考核勝任的，辦理正式任職手續(xù)；不勝任的，免去試任職務，回原單位或按原職級另行安排工作。

三、實施辦法

本次公開選拔在中共韶關市委統(tǒng)一領導下，由中共韶關市委組織部負責，具體承擔選拔各環(huán)節(jié)組織工作，韶關市紀檢監(jiān)察機關、組織部門干部監(jiān)督機構進行全程監(jiān)督，邀請部分“兩代表一委員”和韶關市委組織部干部監(jiān)督管理聯(lián)絡員對各環(huán)節(jié)進行全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：8897553、12380。

四、其他事宜

考試時間、地點另行通知。

本次公開選拔工作其他具體事宜，由韶關市委組織部負責解釋。

附件：韶關市2012年公開選拔處級領導干部職位一覽表

中共韶關市委組織部

2012年9月26日

附件：韶關市公開選拔處級領導干部報名登記表.xls

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《韶關市公開選拔處級領導干部報名登記表.xls》來源于韶關市人民政府網(wǎng)，最近更新2012年9月26日。

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