云南安晉高速公路開發(fā)有限公司

2022年機電技術員公開招聘公告

云南安晉高速公路開發(fā)有限公司（以下簡稱：“公司”）成立于2010年3月25日，注冊資本金2億元，股權結構為云南合和（集團）股份有限公司占82%、云南國道主干線昆明繞城高速公路建設有限公司占18%。

公司主要負責國家高速公路G5601昆明繞城高速公路西南段（安寧至晉寧）高速公路（簡稱：“安晉高速”）的收費、養(yǎng)護及沿線服務區(qū)、各類附屬設施的經營管理和開發(fā)。安晉高速路線全長38.5公里，總投資約31.2億元，全線設有海谷、小海口、中新、古城、昆陽5個收費站。

公司共設八個部門，分別為營運管理部、綜合管理部、工程管理部、計劃財務部、采購經營部、安全管理部、人力資源部、黨群工作部；營運管理部設有三個中心，分別為機電維護中心、收費管理中心、監(jiān)控管理中心。

一、招聘原則

（一）遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則。

（二）堅持德才兼?zhèn)洹⑷藣徠ヅ涞脑瓌t。

二、招聘崗位及人數(shù)

（一）招聘崗位：機電維護中心技術員。

（二）計劃招聘人數(shù)：2人。

三、招聘條件

（一）遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，身體健康，無任何違法違紀記錄，能適應技術員輪崗值班工作模式；

（二）年齡為35周歲以下，具有大學本科及以上學歷，所學專業(yè)為機電一體化、電氣工程及自動化、信息安全技術、計算機等相關專業(yè)；

（三）持有機電工程師、建造師、網絡工程師等相關證書者、從事高速公路機電維護相關經驗者優(yōu)先考慮。

（四）具有勝任本崗位工作的健康身體和心理素質。

四、工作地點

安晉高速沿線收費站。

五、工作模式

每周輪休兩天。

六、薪酬待遇

（一）經考評、體檢合格后，公司與其簽訂勞動合同，按規(guī)定繳納五險一金，年度薪酬待遇為8萬元左右。

（二）公司免費提供住宿；上班期間，免費提供工作餐。

七、報名期限及方式

（一）報名期限：2022年3月17日-3月31日。

（二）報名方式

求職者報名時，自行下載《云南安晉高速公路開發(fā)有限公司報名登記表》（附件1）填寫個人相關信息（電子文本），同時上傳“身份證件（正反面）”、“畢業(yè)證”、“學位證”、“學信網學歷認證報告”、“職稱證書”、“專業(yè)技術資格證書”等相關報名材料電子照片，以便進行資格審查。

請求職者將以上材料統(tǒng)一存放到一個文件夾內，文件夾命名為“個人姓名”發(fā)至郵箱416444171@qq.com,等待電話通知。

咨詢人：方老師，咨詢電話：0871-68626901。

八、招聘程序

（一）根據(jù)報名條件及應聘崗位的資格條件，經資格初審符合條件的應聘人員進入測評。

（二）測評包括筆試和面試，其中筆試總分為100分，采用閉卷方式，考試時間120分鐘，權重占比為40%；面試總分為100分，權重占比60%；最終成績根據(jù)筆試和面試成績確定（計算公式：綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%）。

(三)選撥

按照綜合考評成績擇優(yōu)選拔符合崗位需求的人才，選拔人數(shù)不超過計劃招聘人數(shù)。

（四）體檢

進入體檢的應聘者統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行入職體檢（體檢費用由應聘者自行承擔）。

（五）公示

通過云南安晉高速公路開發(fā)有限公司公告欄公示擬錄用人選，公示期為5個工作日。擬錄用人員主動放棄錄用資格的，或公示期間出現(xiàn)問題不予錄用，可按照應聘人員考試總成績從高到低排名順序依次遞補，若無適合遞補人員，則取消本次招聘崗位。

（六）錄用

公示期滿無異議者，辦理入職及簽訂勞動合同手續(xù)。

九、紀律要求

應聘人員不準弄虛作假，嚴禁偽造涂改證件、證明，或采用其他不正當手段獲得應聘資格，不準搞非組織活動，不通過宴請、送禮、安排消費活動、打電話、發(fā)短信、當面拜訪、委托或者授意中間人出面說情、舉辦聯(lián)誼活動等形式，請求他人給予自己關照。對違反有關規(guī)定者一經查實，立即取消聘用資格。

附件：云南安晉高速公路開發(fā)有限公司報名登記表

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云南安晉高速公路開發(fā)有限公司

2022年3月17日

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/iNddX_N5BTY2fQKL6BW_Gg