云南能源職業(yè)技術(shù)學院2022年公開招聘高層次人才公告

根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）等有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合學院發(fā)展需求，經(jīng)省教育廳、省人力資源社會保障廳批準，云南省教育廳直屬事業(yè)單位云南能源職業(yè)技術(shù)學院2022年面向社會公開招聘高層次人才6名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、單位簡介

學校簡介詳見云南能源職業(yè)技術(shù)學院官網(wǎng)（http://www.ynny.cn/）。

二、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

（三）堅持人崗匹配、寧缺毋濫。

三、招聘計劃

招聘6名高層次人才，具有博士學歷學位，專業(yè)不限。公開招聘高層次人才具體崗位及條件詳見《云南能源專業(yè)技術(shù)學院2022年公開招聘高層次人才計劃表》。

四、招聘條件和要求

（一）招聘條件

招聘對象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件及要求，均可報名：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵紀守法，品行端正，具有艱苦創(chuàng)業(yè)、團結(jié)協(xié)作、誠實守信和為教育事業(yè)奉獻的精神，服從組織安排；

3.符合招聘崗位的專業(yè)或技能要求，具有招聘崗位所需的年齡、學歷、學位條件；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件；

6.國（境）外畢業(yè)生還須提供教育部國（境）外學歷、學位認證書；

7.應(yīng)聘人員均要求在2022年12月31日前取得相應(yīng)學歷學位證書;

8.博士研究生年齡原則上在40周歲以下，具有高級職稱的年齡在45周歲以下，年齡計算日期截止2022年6月27日。

（二）有下列情況之一者不得報名

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在以往事業(yè)單位錄用考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員、有師德失范行為的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員；

3.有其他違反國家法律、法規(guī)行為的。

五、招聘程序

（一）報名時間、方式及要求

1.報名截止日期2022年12月20日。

注：崗位招滿后，該崗位自動取消，不再接受報名。

2.報名方式：本次考試采用網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員須通過云南能源職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站（www.ynny.cn）登錄“招聘報名系統(tǒng)”進行報名，并按要求如實填寫個人信息，按要求上傳身份證、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術(shù)資格證，符合條件的留學回國人員須提供教育部留學服務(wù)中心國外學歷認證書。2022年畢業(yè)的應(yīng)屆生尚未取得畢業(yè)證、學位證的，還應(yīng)提交畢業(yè)學校簽章的《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

應(yīng)聘人員應(yīng)按要求如實填報個人信息及提供相關(guān)應(yīng)聘材料。因提供信息和材料不全或錯誤而導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔；因提供信息和材料不實的，按弄虛作假處理，取消本次考試資格；應(yīng)聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，取消本次應(yīng)聘資格。

（二）資格審查

1.收到報名材料10個工作日內(nèi)，由我院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小辦公室負責組織資格初審。

2.資格初審合格者，參加現(xiàn)場資格復(fù)審。審核材料與報名材料相同。原件查驗后現(xiàn)場退還，并提交1份紙質(zhì)復(fù)印件材料，紙質(zhì)材料提交后恕不退還。

（三）考核

1.本次高層次人才公開招聘由學院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報名情況分期分批組織考核?？己瞬扇∶嬖嚨姆绞?，包含心理測試環(huán)節(jié)，心理測試不計入面試成績，心理測試結(jié)果為面試提供參考。

2.面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等，具體內(nèi)容和方式根據(jù)崗位職責、專業(yè)要求等內(nèi)容擬定。面試成績滿分為100分，面試成績即為考核總成績?？己丝偝煽兊陀?0分者，不予聘用。

3.面試時間、地點、要求將另行公布，請應(yīng)聘人員關(guān)注云南能源職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站（www.ynny.cn），保持電話暢通。

（四）考察

考核合格的應(yīng)聘人員進入考察?？疾旃ぷ饔蓪W院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指導(dǎo)，各用人部門具體組織實施。用人部門可通過面審或函調(diào)等方式對應(yīng)聘人員進行政治審查，主要考察其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)成績、團隊協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質(zhì)等情況，同時開展違法犯罪、誠信、干部人事檔案等考察?？疾觳缓细裾呷∠赣觅Y格。

（五）體檢

考察合格的應(yīng)聘人員按規(guī)定進行體檢，體檢標準參照《公務(wù)員聘用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用自理，不體檢和體檢不合格者取消聘用資格。

（六）公示

考察、體檢合格者，經(jīng)云南能源職業(yè)技術(shù)學院審議后，在學院網(wǎng)站（www.ynny.cn）上面向社會公示擬聘用人員名單，公示時間為7個工作日。公示期內(nèi)，對反映有問題并查有實據(jù)的應(yīng)聘人員，取消聘用資格。

（七）聘用

公示期滿無異議的，經(jīng)主管部門審核同意后，報省人力資源社會保障廳批準后辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員必須取得畢業(yè)證、學位證后，方可辦理上報審批手續(xù)。

（八）崗位待遇

本次招聘的高層次人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國家和云南省人事管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。符合學院高層次人才引進管理辦法所列人才條件的，按程序確定人才層次后享受相應(yīng)待遇。

六、紀律要求

云南能源職業(yè)技術(shù)學院在招聘過程中嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）執(zhí)行。招聘單位負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與報考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，本人應(yīng)主動申請回避。

事業(yè)單位公開招聘過程中，對違反招聘紀律的應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。應(yīng)聘人員有偽造、涂改證件、證明、考試考核過程中作弊或者有其他違紀情形的，一經(jīng)查實，應(yīng)當解除聘用合同，予以清退。

七、聯(lián)系方式

（一）咨詢電話：0874-3181891；

（二）監(jiān)督電話：0874-3181875；

（三）網(wǎng)站：（http://www.ynny.cn/）

附件：云南能源專業(yè)技術(shù)學院2022年公開招聘高層次人才計劃表

附件：云南能源專業(yè)技術(shù)學院2022年公開招聘高層次人才計劃表.xlsx

云南能源職業(yè)技術(shù)學院

2022年6月15日

來源:https://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=53085&ClassID=602