保山市山田種植有限責任公司招聘公告

一、公司簡介

保山市山田種植有限責任公司是一家集養(yǎng)殖、種植、有機肥生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品銷售等為一體的種養(yǎng)生態(tài)循環(huán)型和農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新型企業(yè)。公司經(jīng)過幾年的發(fā)展，公司發(fā)展實力不斷增強，目前已建成集養(yǎng)殖、種植、有機肥生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品加工銷售為一體化發(fā)展的綜合性規(guī)?；〖夶堫^企業(yè)，年產(chǎn)值過億元，年創(chuàng)稅收達100萬余元。公司旗下?lián)碛?個年產(chǎn)20余萬頭生豬標準化養(yǎng)殖基地，長年為雙胞胎、溫氏、正邦集團等提供仔豬。同時引進廣東廣匯農(nóng)牧有限公司合作，建成年產(chǎn)7萬余頭生豬標準化養(yǎng)殖基地1個，覆蓋昌寧、隆陽等地。此后建成1個生物有機肥廠，應用微生物高科技將畜禽糞便、糖泥、煙末、農(nóng)作物秸稈等原料進行快速腐熟發(fā)酵，變廢為寶，為打造滇西綠色農(nóng)產(chǎn)品提供優(yōu)質(zhì)有機肥，形成生態(tài)綠色的循環(huán)經(jīng)濟。同期建立1個凍干食品加工廠，秉承新型健康食品的經(jīng)營理念，將加工廠打造成為中國凍干食品生產(chǎn)加工銷售規(guī)?；氖称冯娚唐放破髽I(yè)。2021年公司已經(jīng)啟動昌寧縣卡斯鎮(zhèn)10萬頭生豬養(yǎng)殖基地建設項目，將進一步擴大企業(yè)發(fā)展規(guī)模，增強公司綜合發(fā)展實力。

二、崗位名稱及崗位要求

◆崗位名稱：銷售總監(jiān)

招聘人數(shù)：1人

工作地點：隆陽區(qū)

招聘部門：有機肥廠

職位性質(zhì)：全職

提供月薪：5000-7000元/月

學歷要求：大專以上

年齡要求：28歲以上-45歲以下

工作經(jīng)驗：5年

住宿情況：面議

福利保障：年假、標準工時、社會保險、有提成、包吃、包住宿。

職位職責：

1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃;

2、負責市場調(diào)研和需求分析;

3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解;

4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

6、負責銷售計劃的分解、落實,并進行跟蹤與評估。

崗位要求：

1、5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

2、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀;

3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;

4、有較強的事業(yè)心,具備一定的領導能力。

◆崗位名稱：種植技術員

招聘人數(shù)：6人

工作地點：隆陽區(qū)

職位性質(zhì)：全職

提供月薪：5000-7000元/月

學歷要求：不限學歷

年齡要求：25歲以上-50歲以下

工作經(jīng)驗：3年

住宿情況：提供住宿

福利保障：公費培訓、有補助、包吃、包住宿。

職位要求：

1、有較強吃苦耐勞能力，能主動有效開展水果、蔬菜種植基地相關工作；

2、掌握相關的蔬菜、水果種植技術；

3、工作認真，品行端正，吃苦耐勞；

4、有3年以上的相關種植經(jīng)驗；

5、夫妻工優(yōu)先考慮。

◆崗位名稱：銷售員

招聘人數(shù)：3人

工作地點：隆陽區(qū)

招聘部門：有機肥廠

職位性質(zhì)：全職

提供月薪：4000-8000元/月

學歷要求：高中以上

年齡要求：20歲以上-45歲以下

工作經(jīng)驗：3年

住宿情況：提供住宿

福利保障：年假、標準工時、社會保險、有提成、包吃、包住宿。

職位要求：

1、市場業(yè)務推廣及維護，區(qū)域產(chǎn)品銷售。

2、從事過農(nóng)業(yè)行業(yè)的銷售工作，有一定的銷售經(jīng)驗；

3、駕駛技術熟練，持有C1及以上駕照；

4、善于溝通、表達，熟悉肥料及植保相關知識；

5、有較強的團隊意識，能夠吃苦耐勞。

三、業(yè)務聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：段女士

工作聯(lián)系電話：18187556045

地址：隆陽區(qū)新橋路23號

來源：http://www.baoshan.gov.cn/info/egovinfo/1001/zfxxgkpt/zfxxgkptzn-content/57186295-8-/2022-0914001.htm