曲靖聯(lián)通運營公司招聘公告
（市就業(yè)中心招用工信息2022年第100期）
一、企業(yè)簡介
中國聯(lián)通成立于1994年7月。2009年1月在原中國聯(lián)通和原中國網(wǎng)通的基礎上合并組建成 “中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信集團有限公司”，現(xiàn)在國內31個省（自治區(qū)、直轄市）和境外多個國家和地區(qū)設有分支機構，是中國唯一一家在紐約、香港、上海三地同時上市的電信運營企業(yè)，連續(xù)多年入選“世界500強企業(yè)”。響應國資委“雙百行動”的號召，2017年底通過混改成立了曲靖聯(lián)通運營公司——曲靖中典聯(lián)網(wǎng)絡科技有限公司。
二、招聘原則
嚴格遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開報名、嚴格考核、擇優(yōu)聘用。
三、招聘崗位及要求
詳見附件《曲靖聯(lián)通運營公司招聘崗位及要求》。
四、招聘程序
（一）報名時間：2022年9月15日-10月31日。
（二）報名方式：電子郵件、信件郵寄、網(wǎng)站投遞均可。
1.電子郵件：將簡歷及相關材料掃描件（身份證、學歷學位證明等）發(fā)送至1007611858@qq.com，郵件主題標明“崗位+姓名”。
2.招聘網(wǎng)站：應聘人員可登陸云南招聘網(wǎng)（www.ynzp.com）、全曲靖直網(wǎng)（www.quanqujing.com）直接投遞簡歷，公司名稱：曲靖中典聯(lián)網(wǎng)絡科技有限公司。
（三）通知方式：報名截止后，公司根據(jù)資格條件和應聘者提交的材料進行資格審查，審查結果以電話或者電子郵件的形式通知應聘者。
（四）入職體檢：面試通過確定聘用后，公司統(tǒng)一安排擬聘用人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用由公司承擔。體檢不合格人員不予聘用。
五、工資待遇
視應聘崗位而定（詳見附件：曲靖聯(lián)通運營公司招聘崗位及要求）。
六、聯(lián)系方式
1.公司地址：曲靖市麒麟?yún)^(qū)東星小區(qū)聯(lián)通大樓五樓人力資源部，市內乘坐2路、11路公交車到東星路口下車前行200米即到。
2.聯(lián)系人：劉女士聯(lián)系電話：0874-8978101
| 曲靖聯(lián)通運營公司招聘崗位 | ||||||
| 序號 | 招聘崗位 | 工作地點 | 人數(shù) | 崗位職責 | 崗位要求 | 薪酬待遇 |
| 1 | 創(chuàng)新業(yè)務經(jīng)理 | 麒麟?yún)^(qū) | 10人 | 1.熟悉云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)新概念； 2.熟悉創(chuàng)新業(yè)務相關產(chǎn)品，能策劃相對應的業(yè)務方案以作支撐； 3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)+和集成類產(chǎn)品，進行產(chǎn)品分析、對競爭產(chǎn)品進行研究與監(jiān)控； 4.能結合調研組所提供的信息及市場行業(yè)狀況進行策劃，并制定出策劃方案，進行討論決議，具備一定的商務談判能力。 | 1.學歷及專業(yè)：本科及以上學歷，計算機類相關專業(yè)； 2.品行端正，作風正派，遵紀守法，有較強的事業(yè)心和責任感，有良好的社會公德和職業(yè)道德，身體健康； 3.工作熱情，責任心強，學習能力強，具有良好的團隊意識； 4.1年以上相關工作經(jīng)驗； | 5000元以上，加項目毛利提成，上不封頂。五險兩金、年終獎、交通補貼、話費補貼、節(jié)假日福利、帶薪年假、定期體檢、補充醫(yī)療保險等 |
| 2 | 網(wǎng)絡優(yōu)化 | 麒麟?yún)^(qū) | 1人 | 1.負責無線網(wǎng)日常網(wǎng)絡優(yōu)化。 2.負責移動網(wǎng)的DT、CQT測試，并根據(jù)測試結果進行分析，制定整改措施組織相關人員進行整治，提升網(wǎng)絡質量。 3.負責承接后臺人員的分析結果及省公司移網(wǎng)感知專班的調度，組織相關人員進行現(xiàn)場處理，確保語音質差小區(qū)，數(shù)據(jù)質差小區(qū)得到及時整治。 4.負責牽頭其他部門完成端網(wǎng)業(yè)匹配提升工作。 5.負責處理本地無線網(wǎng)日常用戶投訴。 | 1.學歷：本科，通信工程類相關專業(yè)，有相關經(jīng)驗者專業(yè)可不受限制。 2.通曉WCDMA/LTE網(wǎng)絡系統(tǒng)原理及優(yōu)化知識 3.具備WCDMA/LTE網(wǎng)絡系統(tǒng)優(yōu)化及外場測試能力,熟悉愛立信3/4G CRT網(wǎng)管、諾基亞4G網(wǎng)管、鼎力測試軟件、TEMS測試軟件 4. 具備較強的溝通協(xié)調能力，分析能力及解決能力 5.責任心強、能吃苦耐勞、具備較強的溝通協(xié)調能力，分析能力。 | 3000-5000元/月。五險兩金、年終獎、交通補貼、話費補貼、節(jié)假日福利、帶薪年假、定期體檢、補充醫(yī)療保險等 |
| 3 | 建維經(jīng)理 | 富源縣 | 1人 | 1.負責本區(qū)域的代維人員工作安排及管控，并承接本區(qū)域各項建設維護指標及客戶感知的達成。 2.負責承接市公司網(wǎng)運成本管控的安排，組織待物人員、鐵塔公司及友商達成成本管控目標。 3.負責承接區(qū)縣公司市場發(fā)展所需的網(wǎng)絡支撐保障。 4.負責本區(qū)域內相關行業(yè)部門的對接協(xié)調工作。 | 1.學歷：本科，通信工程類相關專業(yè)，有相關經(jīng)驗者專業(yè)可不受限制。 2.熟悉并掌握通信工程建設、維護流程、資金管控等相關專業(yè)技能； 3.熟悉諾基亞4G、華為IPRAN設備以及OLT設備等相關知識。 4. 具備較強的溝通協(xié)調能力，分析能力及解決能力 5.責任心強、能吃苦耐勞、具備較強的溝通協(xié)調能力，分析能力。 | 3000-5000元/月。五險兩金、年終獎、交通補貼、話費補貼、節(jié)假日福利、帶薪年假、定期體檢、補充醫(yī)療保險等 |
| 4 | 網(wǎng)格經(jīng)理 | 曲靖市各區(qū)縣 | 若干名 | 1.負責區(qū)域內的經(jīng)營發(fā)展和管理； 2.負責區(qū)域內營銷組織、用戶發(fā)展和用戶服務； 3.負責區(qū)域內整體渠道及觸點的拓展、寬帶端口的建設、直銷隊伍的組建； 4.負責區(qū)域內渠道的日常巡店和幫扶指導； 5.負責區(qū)域內的團隊建設及管理。 | 1.大專及以上學歷，市場營銷、工商管理等相關專業(yè)； 2.同等條件有相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.部分崗位需長期駐扎鄉(xiāng)鎮(zhèn)； 4.責任心強、能吃苦耐勞、具備較強的抗壓能力； 5.身體健康，無違法犯罪記錄。 | 5000元以上，加收入增量提成，上不封頂。五險兩金、年終獎、交通補貼、話費補貼、節(jié)假日福利、帶薪年假、定期體檢、補充醫(yī)療保險等 |
來源：http://rsj.qj.gov.cn/detail_jy.asp?Twzbh=12&id=20404&lb=12
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