中國光大銀行無錫分行2023年校園招聘啟事
一、無錫分行簡介
中國光大銀行無錫分行是總行直屬的一級分行,是光大銀行在長三角地區(qū)戰(zhàn)略布局的核心網(wǎng)點之一。自2009年成立以來,無錫分行利用光大集團金融業(yè)務(wù)全牌照的綜合金融優(yōu)勢和產(chǎn)融結(jié)合優(yōu)勢,為錫城客戶提供一站式、綜合性金融服務(wù),為錫城百姓提供個性化、差異化金融產(chǎn)品。分行連續(xù)多年獲市政府頒發(fā)的“服務(wù)地方發(fā)展優(yōu)秀金融單位”、“金融工作年度貢獻獎”等榮譽,成為無錫當(dāng)?shù)鼐哂休^強影響力,較高知名度、美譽度的銀行。
在中國光大集團和光大銀行總行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,無錫分行將一如既往地秉持“管理財富 服務(wù)民生”的宗旨,推進“敏捷、科技、生態(tài)”轉(zhuǎn)型,為實現(xiàn)“一流財富管理銀行”奮力奔跑。2021年《財富》世界500強榜單,中國光大集團位列第194位。2021年“全球銀行品牌價值500強”排行榜,中國光大銀行位列第25名。2022年“全球銀行1000強”最新榜單,中國光大銀行排名提升5位上升至27位。
二、招聘崗位
秋季校園招聘崗位分為金融科技類、市場營銷類、柜面操作類共3大類崗位。崗位說明如下:
崗位類別 | 崗位名稱 | 崗位職責(zé) | 專業(yè)要求 | 工作地點 |
金融科技類 |
金融科技崗 |
1.經(jīng)柜面崗位學(xué)習(xí)鍛煉,從事軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析及IT專業(yè)系統(tǒng)運行維護等工作; 2.專注金融領(lǐng)域業(yè)務(wù)知識和前沿動態(tài),運用大數(shù)據(jù)、云計算等技術(shù),進行銀行產(chǎn)品及項目和場景/流量的開發(fā)與經(jīng)營等工作。 |
計算機等相關(guān)專業(yè) |
無錫 |
市場營銷類 |
客戶經(jīng)理崗 |
1.經(jīng)柜面崗位學(xué)習(xí)鍛煉,從事公司或零售銀行業(yè)務(wù)的營銷、開拓及維護工作; 2.理解客戶需求并為其制定個性化金融服務(wù)方案; 3.嚴(yán)格執(zhí)行我行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求,做到依法合規(guī)。 |
金融、經(jīng)濟、管理、法學(xué)、計算機、市場營銷、中文等相關(guān)專業(yè)。 |
無錫 |
柜面操作類 |
綜合柜員崗 |
1.辦理各類會計結(jié)算業(yè)務(wù),確保銀行本外幣會計結(jié)算工作順利進行; 2.做好各類賬戶的開立和維護工作,確保賬戶資料準(zhǔn)確、完整; 3.管理相關(guān)憑證、印章等; 4.掌握各種銀行金融產(chǎn)品特點,做好柜面的營銷和推薦工作。 |
金融、經(jīng)濟、管理、法學(xué)、計算機、市場營銷、中文等相關(guān)專業(yè)。 |
無錫 |
三、招聘條件:
(一)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。
(二)愛國愛行,愛崗敬業(yè),認同我行企業(yè)文化,認可我行規(guī)章制度。
(三)誠實守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,身體健康。
(四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
(五)具有較強的風(fēng)險合規(guī)意識,無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
(六)符合我行員工行為管理相關(guān)要求,符合我行任職回避相關(guān)制度要求;無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
(七)大學(xué)本科及以上學(xué)歷(以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)),其中:
1.國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生:非定向就業(yè),列入國家高校2023年畢業(yè)生統(tǒng)分計劃,2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證;因疫情影響,2022年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)時間在2022年1月1日至2023年7月31日之間,并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認證》原版證件。
(八)對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄?。话凑?ldquo;四個不摘”的政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。
(九)應(yīng)聘者須為從最高學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)院校入學(xué)后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動關(guān)系,未派遣,未繳納社會保險。
四、招聘流程及時間安排
序號 | 階段 | 時間安排 |
---|---|---|
1 | 網(wǎng)上報名 | 2022年9月中旬-10月中旬 |
2 | 簡歷篩選 | 2022年9月中旬-10月中旬 |
3 | 在線測評 | 2022年9月中旬-10月中旬 |
4 | 筆試 | 2022年10月下旬 |
5 | 一輪/多輪面試 | 2022年11月 |
6 | 簽約 | 2022年12月 |
7 | 體檢 | 2022年12月 |
8 | 入職 | 2023年7月 |
(以上時間安排為擬定時間,如有調(diào)整另行通知)
五、簡歷投遞方式
簡歷投遞截止時間:2022年10月20日
簡歷投遞地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項
(一)應(yīng)聘者應(yīng)對填報信息和提供材料的真實性負責(zé),如與事實不符,我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
(二)在各招聘環(huán)節(jié),我行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對未能進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我行不再發(fā)布通知。
(三)我行未成立或委托成立任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,招聘過程未涉及任何收費項目。
(四)應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤,并保證通訊暢通。
來源:http://campus.51job.com/cebbank/csj/index.html