2023年紅河州蒙自泰蒙工貿(mào)有限責(zé)任公司招聘工作人員簡章
來源:紅河人才網(wǎng) 閱讀:2305 次 日期:2023-01-09 17:45:48
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蒙自泰蒙工貿(mào)有限責(zé)任公司招聘工作人員簡章

蒙自泰蒙工貿(mào)有限責(zé)任公司成立于2022年,企業(yè)注冊(cè)資本2000萬人民幣,云南省蒙自經(jīng)濟(jì)開發(fā)實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司下屬一級(jí)子公司,國有獨(dú)資企業(yè),公司主要開展工程技術(shù)服務(wù)、商務(wù)服務(wù)、園區(qū)管理服務(wù)等業(yè)務(wù),位于云南省紅河哈尼族彝族自治州。經(jīng)營范圍:非金屬礦及制品銷售;有色金屬合金制造;有色金屬合金銷售;以自有資金從事投資活動(dòng);企業(yè)總部管理;物業(yè)管理;園區(qū)管理服務(wù);工程技術(shù)服務(wù);園林綠化工程施工;廣告制作等。

為適應(yīng)公司發(fā)展,需進(jìn)一步擴(kuò)充公司專業(yè)人員力量,提升整體隊(duì)伍素質(zhì),保證公司快速發(fā)展,本著“公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)”的招錄原則,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘1名項(xiàng)目管理部職員。現(xiàn)將招聘事宜公告如下:

一、招聘基本條件

(一)黨管干部和黨管人才;

(二)市場(chǎng)化配置,契約化管理;

(三)德才兼?zhèn)?,注重?shí)績;

(四)公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu);

(五)市場(chǎng)認(rèn)可與出資人認(rèn)可相結(jié)合,激勵(lì)與約束相統(tǒng)一。

(六)具備以下條件者可優(yōu)先錄用:

1.中共黨員;

2.有工程技術(shù)服務(wù)、商務(wù)服務(wù)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

二、任職條件

(一)遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,勤勉敬業(yè),協(xié)作精神強(qiáng),有良好的職業(yè)素養(yǎng);

(二)一般應(yīng)具有現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理知識(shí)和專業(yè)技能,有良好的履職記錄,工作業(yè)績突出,社會(huì)認(rèn)可度高,以及與崗位需求相關(guān)的工作能力,特別優(yōu)秀的,可突破退休年齡限制;

(三)具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件;

(四)聘用崗位有執(zhí)業(yè)資格或職稱資格等專門要求的,應(yīng)具備國家相關(guān)行業(yè)管理部門頒發(fā)的執(zhí)業(yè)資格或職稱證書;

(五)符合任職回避等有關(guān)規(guī)定;

(六)符合企業(yè)董事會(huì)要求的其他任職條件;

(七)有以下情形之一的人員,不予錄用:

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

2.受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的;

3.曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的;

4.因犯錯(cuò)誤正在接受審查,或受處分且處分期未滿的;

5.曾因違紀(jì)、違法被開除公職的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

7.因違反職業(yè)操守或者工作嚴(yán)重失職給所任職的機(jī)構(gòu)造成重大損失或者惡劣影響的;

8.其他不符合聘用的情形。

三、招聘崗位要求及薪資待遇

本次共招聘項(xiàng)目管理部職員1名。詳見附件1《擬招聘計(jì)劃表》。

四、招聘程序

(一)招聘流程

發(fā)布招聘公告、組織報(bào)名、資格審查及初選、確定初選人員(以公司電話通知為準(zhǔn))、面試、體檢、上崗。

(二)報(bào)名時(shí)間及方式

1.報(bào)名時(shí)間:2023年1月9日14:30起至2023年1月13日17:30分(周末、節(jié)假日除外),逾期不再受理。

2.報(bào)名方式:

(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

(2)報(bào)名所需材料:

①自帶填寫完整的《應(yīng)聘報(bào)名表》(詳見附件2)(附:近期5分彩色相片);

②提供本人有效居民身份證、學(xué)歷證書及相關(guān)證書復(fù)印件1份。

3.報(bào)名地點(diǎn):蒙自市米線小鎮(zhèn)E6幢一樓。

注:

1.應(yīng)聘者報(bào)名崗位僅限一個(gè);

2.我單位保證應(yīng)聘資料不外泄,對(duì)應(yīng)聘者個(gè)人信息進(jìn)行保密,報(bào)名資料概不退還。以上證件需提前準(zhǔn)備。

(三)資格審查

1.用人單位根據(jù)招聘要求,以及應(yīng)聘者應(yīng)聘崗位條件的匹配情況,進(jìn)行資格審查。

2.資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程,應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的個(gè)人信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。用人單位對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的應(yīng)聘者,一律取消面試或聘用資格并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

(四)面試

1.面試根據(jù)招聘崗位針對(duì)個(gè)人專業(yè)能力進(jìn)行考核,主要考察應(yīng)聘人員的相關(guān)崗位的專業(yè)實(shí)操能力、實(shí)際處理問題能力等。

2.按照崗位招錄人數(shù)確定進(jìn)入考察(政治審查)、體檢環(huán)節(jié)。

3.面試時(shí)間及地點(diǎn):電話或短信通知

(五)考察(政治審查)

1.擬錄用人員將進(jìn)入考察(政治審查)環(huán)節(jié),招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察(政治審查),重點(diǎn)了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況;

2.擬錄用人員提供派出所出具的無犯罪記錄證明。

(六)體檢

1.體檢的項(xiàng)目為常規(guī)體檢+尿嗎啡;

2.體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須是縣(市)級(jí)及以上醫(yī)院;

3.體檢費(fèi)用自行承擔(dān);

4.體檢時(shí)體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的人員,取消聘用資格并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

五、用工形式

聘用人員實(shí)行合同管理,相關(guān)規(guī)定按《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》執(zhí)行。試用期結(jié)束后符合公司崗位需求的,與蒙自泰蒙工貿(mào)有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同,試用期考核不合格不予正式聘任。

六、工作地點(diǎn):蒙自宏申建材有限責(zé)任公司(匠心大道8號(hào))。

本公告最終解釋權(quán)歸蒙自惠源人力資源有限責(zé)任公司所有。

聯(lián)系人:尹老師15911684337 0873-3944100

高老師18760749282

附件1:蒙自泰蒙工貿(mào)有限責(zé)任公司擬招聘計(jì)劃表.xlsx

附件2:應(yīng)聘報(bào)名表.xlsx

蒙自惠源人力資源有限責(zé)任公司

2023年1月9日

蒙自泰蒙工貿(mào)有限責(zé)任公司職員擬招聘計(jì)劃表
序號(hào) 崗位名稱 崗位要求 崗位職責(zé) 計(jì)劃招聘人數(shù) 薪資待遇
1 項(xiàng)目管理部職員 1、男女不限,年齡20-40歲,大專及以上學(xué)歷; 2、有工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、入職后遵守并及早熟悉公司規(guī)章制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程,具有良好的分析和解決問題的能力; 4、熟練操作office辦公軟件、具有良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升能力; 5、工作勤奮、思維活躍,具有獨(dú)立工作的能力,具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),組織協(xié)調(diào)、溝通能力良好; 6、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和責(zé)任意識(shí); 7、規(guī)劃設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 8、熟練掌握CAD、GIS等相關(guān)軟件者優(yōu)先考慮。 1、完成項(xiàng)目工程開工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作; 2、完成對(duì)勘察、施工、監(jiān)理等的招標(biāo)和年度考核工作,參與規(guī)劃設(shè)計(jì)、材料設(shè)備等的招標(biāo)工作; 3、完成規(guī)劃設(shè)計(jì)文件、資料、檔案的管理;負(fù)責(zé)規(guī)劃設(shè)計(jì)各項(xiàng)驗(yàn)收管理工作;負(fù)責(zé)與公司規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目有關(guān)的內(nèi)外各單位部門的溝通、聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作; 4、完成對(duì)規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行過程監(jiān)督工作; 5、完成規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目工程進(jìn)度報(bào)表、周報(bào)、月報(bào)、季報(bào)、年報(bào); 6、完成規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目跟蹤管理; 7、完成基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)工作; 8、完成工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理服務(wù)相關(guān)工作; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 1 試用期工資3500元/月(含個(gè)人應(yīng)繳納部分),試用期3個(gè)月,根據(jù)《合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,試用期結(jié)束經(jīng)考核合格后,按照公司薪酬制度發(fā)放工資,并交納五險(xiǎn)一金。

來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/11960

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