云南強(qiáng)林樂家連鎖便利店有限公司招聘信息

招聘崗位：

建筑設(shè)備人員5人、商品釆購4人、昆明市區(qū)店長20人（楊林1人、長水機(jī)場1人、市區(qū)18人）、值班經(jīng)理不限。更多其他職位可詳詢?nèi)耸隆?/p>

福利待遇：

5000-6000/月（店長和值班經(jīng)理崗位薪資需和人事溝通）；

工作地址：

云南省昆明市官渡區(qū)云秀路3298號強(qiáng)林石化集團(tuán)（店長和值班經(jīng)理就近門店安排）

聯(lián)系電話：

李老師15398615854/楊老師17787952487/孔老師18988093894

簡歷投遞：

hr@7-11yn.com

一、建筑設(shè)備事務(wù)員1人

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)店鋪裝修前期預(yù)算審核、后期結(jié)算審核工作；

2、店鋪工程開工資料、設(shè)備資料、圖紙資料、報(bào)價(jià)資料、結(jié)算資料的匯總以及與廠商溝通設(shè)備訂單發(fā)送和結(jié)算；

3、負(fù)責(zé)店鋪施工中,各種文件、資料、設(shè)計(jì)圖紙的管理并建立店鋪工程檔案；

4、制作當(dāng)月進(jìn)度統(tǒng)計(jì)報(bào)表、店鋪裝修匯總統(tǒng)計(jì)報(bào)表和其他信息統(tǒng)計(jì)資料；

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，建筑類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

2、較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、有耐心、肯吃苦；

3、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé);

4、需會(huì)WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件,熟練操作計(jì)算機(jī);

二、建筑設(shè)備專員4人

崗位職責(zé)：

1、能熟練使用CAD、Ps、3d、Sketch等制圖軟件，并可獨(dú)立完成店鋪成套圖紙（平面圖、施工圖、效果圖）設(shè)計(jì)；

2、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，能較好的對應(yīng)店鋪的日常維保工作的開展；

3、負(fù)責(zé)新建或在建店鋪日常管理并制作成套施工資料；

4、負(fù)責(zé)在營店鋪新增設(shè)備的咨詢以及設(shè)備采購工作；

5、按部門領(lǐng)導(dǎo)要求完成新建店鋪設(shè)計(jì)監(jiān)理工作和其他工作

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，建筑類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

2、較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、有耐心、肯吃苦；

3、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；

4、需會(huì)WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件，熟練操作計(jì)算機(jī)；

三、商品采購4人

崗位職責(zé)：

1.依據(jù)市場變化及商品定位，進(jìn)行新商品釆購及自有商品研發(fā)；

2.喜歡美食，對美食具備專業(yè)審美度，對昆明美食具備基礎(chǔ)了解；

3.對目標(biāo)市場調(diào)研、及時(shí)掌握信息，實(shí)施商品情報(bào)的采集整理、分析；

4.供應(yīng)商的開發(fā)及維護(hù)；

5.新品上市后反饋信息的收集、分析及改善；

6.向運(yùn)營部、店鋪提供商品的情報(bào)及信息；

7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作

崗位要求：

1.熱愛零售行業(yè)，理解其行業(yè)特征

2.對于商品開發(fā)充滿熱情，執(zhí)行力強(qiáng)

3.對于消費(fèi)者需求、市場、商品變化有較快的認(rèn)知和感受能力

4.邏輯思維能力強(qiáng)，能夠準(zhǔn)確分析挖掘顧客需求

5.良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

6.熟悉運(yùn)用電腦辦公軟件

7.食品相關(guān)專業(yè)者、有商品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

四、店長20人

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌7-11門店的整體經(jīng)營管理；

2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)管理好門店各品類的運(yùn)營、會(huì)員、營銷支持等口常管理；

3.負(fù)責(zé)提升現(xiàn)有門店經(jīng)營及改造項(xiàng)目；

4.聚焦客戶體驗(yàn)，提升客戶滿意度與履約率；

5.處理各類突發(fā)事件。

崗位要求：

1.大專及以上學(xué)歷，3年以上商超零售行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；門店店長、副店長或儲(chǔ)備店長1年以上經(jīng)驗(yàn)（硬性條件）

2.熟悉并了解零售相關(guān)法律法規(guī)，了解零售商品流通渠道，具備營銷促銷的組織能力，對相關(guān)商品的銷售與價(jià)格有深入研究，對市場變化敏感，能根據(jù)市場動(dòng)向調(diào)整門店經(jīng)營策略；

3.具備一定財(cái)務(wù)知識(shí)和分析報(bào)表能力；良好的目標(biāo)管理和計(jì)劃控制能力；良好的邏輯分析和判斷能力；

4.商業(yè)思維和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；較強(qiáng)的創(chuàng)新和溝通能力；

5.對互聯(lián)網(wǎng)線上營銷有一定了解和認(rèn)識(shí)。

五、值班經(jīng)理人數(shù)不限

崗位職責(zé)：

1.輔助店長負(fù)責(zé)7-11門店每班次的經(jīng)營管理；

2.帶領(lǐng)班次成員管理好門店各品類的運(yùn)營、會(huì)員、營銷支持等日常管理；

3.聚焦客戶體驗(yàn)，提升客戶滿意度與履約率；

4.處理各類突發(fā)事件。

崗位要求：

1.大專及以上學(xué)歷，1年以上商超零售行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

2.熟悉并了解零售相關(guān)法律法規(guī)，了解零售商品流通渠道，具備營銷促銷的組織能力；

3.保證退貨及報(bào)損數(shù)量無差異，報(bào)損商品必須符合報(bào)損要求，嚴(yán)格按照流程操作；

4.商品的來貨驗(yàn)收、陳列及擺放；

5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/wJcs2DJTmkUdpQ4Y-xKpdg