2023年普洱南邦河生物藥業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司招聘公告
來(lái)源:思茅區(qū)就業(yè)微服務(wù) 閱讀:1565 次 日期:2023-05-29 10:41:25
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普洱南邦河生物藥業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司2023年招聘公告

普洱南邦河生物藥業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司成立于2021年9月16日,負(fù)責(zé)實(shí)施開(kāi)發(fā)普洱市思茅生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目,屬于國(guó)有企業(yè)。注冊(cè)資本:10,000.00萬(wàn)元;經(jīng)營(yíng)范圍為:建設(shè)工程施工;藥品批發(fā);藥品生產(chǎn);藥品委托生產(chǎn);藥品進(jìn)出口;藥品零售;藥品互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品生產(chǎn)(Ⅱ類醫(yī)療器械);食品銷售。一般項(xiàng)目:以自有資金從事投資活動(dòng);物業(yè)管理;土地整治服務(wù);土地調(diào)查評(píng)估服務(wù);規(guī)劃設(shè)計(jì)管理;非居住房地產(chǎn)租賃;住房租賃;金屬結(jié)構(gòu)制造;健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù));醫(yī)學(xué)研究和試驗(yàn)發(fā)展;商務(wù)代理代辦服務(wù);中草藥種植;第一類醫(yī)療器械生產(chǎn);第一類醫(yī)療器械銷售;第一類醫(yī)療器械租賃;中藥提取物生產(chǎn);制藥專用設(shè)備銷售;制藥專用設(shè)備制造;醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品零售;醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品批發(fā);建筑材料銷售;金屬材料銷售;建筑用鋼筋產(chǎn)品銷售。

公司因業(yè)務(wù)需要,現(xiàn)計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員4名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì),公開(kāi)報(bào)名,綜合評(píng)定,擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

三、招聘范圍

符合相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報(bào)名。

(一)報(bào)名者應(yīng)具備以下條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,擁護(hù)黨的理論和路線方針政策,具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力、職業(yè)操守;

3.誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,人格健全;

4.愛(ài)崗敬業(yè),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力;

6.具有教育行政主管部門認(rèn)可的招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位,于2022年8月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),符合條件的留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū);

7.具有符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件;

8.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

(二)有下列情形者不得報(bào)名

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在以往事業(yè)單位錄用考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員;

3.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。

四、招聘程序

本次招聘主要采取筆試、面試相結(jié)合的方式,按照發(fā)布公告、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審、筆試、面試、考察,公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

招聘公告在思茅區(qū)就業(yè)微服務(wù)公眾號(hào)、普洱就業(yè)公眾號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布。

(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,統(tǒng)一在云南服務(wù)考試平臺(tái)報(bào)名系統(tǒng)http://baoming.ynexam.com/exam/234進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名時(shí)須按照求填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷信息,并上傳學(xué)歷學(xué)位證、職稱、資格證書(shū)等。每人限報(bào)一個(gè)崗位,不收取任何費(fèi)用。

2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間:2023年5月19日16:00至2023年5月30日12:00止

(三)資格初審

報(bào)名時(shí)即根據(jù)公告崗位條件等要求進(jìn)行資格初審,報(bào)名人員需真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地提供相關(guān)材料,對(duì)于弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),即終止或取消考試和聘用資格,并按照考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法的有關(guān)規(guī)定予以處理。

崗位招聘人數(shù)與符合報(bào)名條件人數(shù)比例原則不得低于1:3。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可遞減招聘崗位數(shù)量、裁減職位或者適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。

(四)筆試

筆試采用閉卷的方式進(jìn)行,筆試初定于6月3日在普洱市思茅區(qū)進(jìn)行,具體時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試分值為100分,主要測(cè)試應(yīng)試者應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)及綜合能力。

(五)面試

面試根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,按照招聘崗位1:3比例確認(rèn)面試人員。面試主要采取半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考察求職者基本素質(zhì)和專業(yè)能力,總分100分。面試初定6月4日在普洱市思茅區(qū)開(kāi)展,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試最低合格分?jǐn)?shù)線70分,面試成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的,考察及后續(xù)環(huán)節(jié)。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,以綜合成績(jī)從高到低確定進(jìn)入考察人選。

(六)考察

根據(jù)綜合成績(jī)從高到低順序,按照1:1比例確定考察人選。同崗位綜合成績(jī)相同者面試成績(jī)高者優(yōu)先??疾彀l(fā)現(xiàn)有不符合錄用資格的,不進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。因考察不合格或自動(dòng)棄權(quán)的,按照綜合成績(jī)由高分到低分的順序遞補(bǔ)1次,遞補(bǔ)人員應(yīng)從參加面試且達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線人員中產(chǎn)生。

(七)公示

根據(jù)應(yīng)聘者的綜合成績(jī)、考察情況等,擇優(yōu)確定擬錄用人員。招聘結(jié)果在云南考試服務(wù)平臺(tái)報(bào)名系統(tǒng)公示7個(gè)工作日。

(八)聘用

公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響招聘的,按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。錄用人員與普洱市勞務(wù)服務(wù)有限公司正式簽訂《勞動(dòng)合同》,由勞務(wù)公司安排崗位外包人員至普洱南邦河生物藥業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司工作。普洱市勞務(wù)服務(wù)有限公司依法為崗位外包人員繳納各種社會(huì)保險(xiǎn),屬崗位外包人員個(gè)人繳納部分,從崗位外包人員工資中代為扣繳。

五、其他事項(xiàng)

(一)招聘期間,請(qǐng)報(bào)考人員主動(dòng)及時(shí)關(guān)注,云南考試服務(wù)平臺(tái)報(bào)名系統(tǒng)http://baoming.ynexam.com/發(fā)布的相關(guān)通知、公告,保證報(bào)名時(shí)提供的通訊方式暢通,因應(yīng)聘人員不及時(shí)上網(wǎng)查閱或通訊方式錯(cuò)誤不暢通而造成的后果,由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律,確保報(bào)名信息、提供材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,凡弄虛作假的,嚴(yán)肅處理,取消應(yīng)聘資格。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的應(yīng)聘人員,一律取消考試或聘用資格。

(三)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)其他未盡事宜由招聘工作組負(fù)責(zé)解釋。

普洱市勞務(wù)服務(wù)有限公司

2023年5月19日

來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/hrPDp3fGq94hzRcu3NgU-Q

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