根據(jù)工作需要

中共德宏州委宣傳部下屬事業(yè)單位

州委講師團

2023年擬面向社會公開引進

碩士及以上研究生1名

一、招聘原則

招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考核，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

二、引進方式

以考核招聘的方式面向社會公開招聘。

三、招聘崗位及條件

（一）招聘崗位及人數(shù)

州委宣傳部下屬事業(yè)單位州委講師團招聘中國語言文學或新聞傳播學專業(yè)崗位管理人員1名。

（二）招聘對象：具有普通招生計劃碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生，年滿18周歲以上，35周歲及以下（即1987年7月1日及以后出生）。

（三）招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，品行端正；

3.具有應聘崗位所需的學歷、專業(yè)和技能；

4.適應崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件；

6.招聘人員簽訂聘用合同后，5年內(nèi)不得離開聘用單位。

四、報名事宜

（一）報名方式：報名采取現(xiàn)場報名或電子郵件報名兩種方式任選一種進行。

現(xiàn)場報名地址：云南省德宏州芒市芒罕路2號（州委宣傳部干部科）；

報名電子郵箱：xcbgbk@163.com；聯(lián)系人：黃薇穎；聯(lián)系電話：0692-3990066。

（二）報名時間：2023年6月26日至7月26日。

（三）報名要求：報名請自行下載填寫《中共德宏州委宣傳部下屬事業(yè)單位州委講師團引進研究生報名登記表》，并按要求提供畢業(yè)證、學位證等相關證件及材料。

現(xiàn)場報名須提供畢業(yè)證、學位證、居民身份證、相關資格證復印件及原件、報名登記表、自薦材料及近期免冠1寸彩照（1張）。

電子郵件報名須提供畢業(yè)證、學位證、居民身份證、報名登記表、自薦材料、相關資格證原件電子版（或掃描件）和近期免冠1寸電子版彩照（1張）。

有下列情形之一的，不得參加報名：

1.受到黨紀政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

2.參加2023年德宏州事業(yè)單位考核招聘（選優(yōu)、引進研究生、特崗教師等）已簽訂就業(yè)意向協(xié)議書且符合報名條件的畢業(yè)生；

3.截止公告發(fā)布之日以后辦理辭職手續(xù)的德宏州國家機關、事業(yè)單位在職在編工作人員（含試用期）；

4.德宏州國家機關、事業(yè)單位在職在編工作人員（含試用期）；

5.被認定在各級機關公務員、事業(yè)單位專業(yè)技術人員考試報名時填報虛假信息的人員；

6.現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定的不得報考的其他人員。

7.依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

8.聘用后即構(gòu)成回避關系的人員。

9.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

五、考核程序及辦法

（一）初選

審核應聘人員報名資格及材料。資格審核前，電子郵件報名的需要提供畢業(yè)證、學位證、身份證及相關資格證原件進行資格審查。通過資格審核的應聘人員取得面試資格，進入面試測評環(huán)節(jié)，面試測評前還需復審應聘人員畢業(yè)證、學位證、身份證、學信網(wǎng)的學歷認證報告及相關資格證原件；未通過資格復審的應聘人員取消面試資格。

（二）面試測評

1.面試測評

面試采取現(xiàn)場面試（結(jié)構(gòu)化）方式進行，考核測評領導小組臨時從德宏州面試考官庫中抽調(diào)7名考官對進入面試的應聘人員進行考核測評。

2.計算測評分值

面試測評實行百分制，主要測評專業(yè)知識和綜合能力。

記分方式：去掉一個最高分，去掉一個最低分，計算平均分為每人的測評成績，測評成績最低合格分數(shù)為70分，低于70分的不予聘用。

3.回避

嚴格執(zhí)行回避制度。考官與應聘人員是夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的必須回避。

4.面試時間另行通知，面試地點在云南省德宏州芒市，具體地點另行通知。

（三）體檢、考察

根據(jù)面試測評成績從高分到低分的順序按1:1的比例確定進入體檢人員名單。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》在指定醫(yī)院進行，費用自理。

考察按照組織、人社部門相關要求進行，考察合格人員進行公示。

（四）公示

應聘人員體檢考察合格后，...公示七個工作日，公示期滿無異議的人員確定為擬聘用人員。

（五）聘用

按照程序辦理聘用手續(xù)簽訂聘用合同。

（六）遞補

若在體檢、考察和公示期間出現(xiàn)不符合條件或放棄情況時，將從面試測評合格者中按成績由高到低的順序依次進行遞補不超過兩次。

（七）工資待遇

聘用人員工資待遇按照德宏州事業(yè)單位專業(yè)技術人員工資標準執(zhí)行。

六、紀律要求

在考核招聘中，對不遵守規(guī)定、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消考核、聘用資格，并按事業(yè)人員招聘相關規(guī)定處理。對失職、瀆職的工作人員給予黨紀政紀處分，對情節(jié)嚴重的，移送有關部門查處。

七、其他事宜

面試測評成績相同時，德宏州生源優(yōu)先（德宏州生源同等條件下德宏州5種世居少數(shù)民族優(yōu)先，同是德宏州5種世居少數(shù)民族的，按德昂族、阿昌族、傈僳族、景頗族、傣族順序優(yōu)先）；若按上述規(guī)定仍無法確定的，由州委組織部、州委宣傳部共同研究確定。

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