2023年楚雄州元謀縣國(guó)有資產(chǎn)投資管理有限公司招聘公告
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元謀縣國(guó)有資產(chǎn)投資管理有限公司

2023年公開(kāi)招聘工作人員公告

元謀縣國(guó)有資產(chǎn)投資管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“元謀縣國(guó)投公司”)是經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn)并出資設(shè)立的國(guó)有獨(dú)資公司,于2014年10月15日注冊(cè)成立,注冊(cè)資本為2億元。公司具有獨(dú)立的企業(yè)法人資格,受縣人民政府委托,對(duì)全縣部分砂資源開(kāi)采生產(chǎn)銷(xiāo)售、國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、市政基礎(chǔ)設(shè)施重點(diǎn)項(xiàng)目融資及項(xiàng)目建設(shè)等進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理。為滿(mǎn)足公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,優(yōu)化人力資源配置,積極引進(jìn)關(guān)鍵崗位人才和業(yè)務(wù)骨干,加快推動(dòng)公司快速發(fā)展,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批聘用制員工。招聘信息發(fā)布于云南人才網(wǎng)、 元謀縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)等渠道,其他渠道轉(zhuǎn)載的招聘信息,非本公司發(fā)布。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正和競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及要求

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘18人,17個(gè)崗位,具體及崗位資格條件等要求詳見(jiàn)附件1:元謀縣國(guó)有資產(chǎn)投資管理有限公司公開(kāi)招聘崗位表。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和相關(guān)法律法規(guī),具有良好的品行和職業(yè)道德。

2.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件。

3.年齡界定以本人有效期內(nèi)的二代身份證為準(zhǔn)。

4.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力以及其他任職資格條件。

5.所有被錄用人員必須堅(jiān)決服從公司工作安排和崗位、職務(wù)調(diào)配。

6.條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

7.符合條件的碩士及以上學(xué)歷應(yīng)聘者,免筆試直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(二)崗位條件

具體崗位條件詳見(jiàn)附件《元謀縣國(guó)有資產(chǎn)投資管理有限公司2023年員工公開(kāi)招聘崗位表》。

(三)有下列情形之一的人員,不得報(bào)名

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持高度一致的。

2.受過(guò)黨紀(jì)、行政處分未到影響期,開(kāi)除黨籍的。

3.曾被開(kāi)除公職的。

4.被辭退公職未滿(mǎn)5年的。

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰(或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng))的(含正在服刑期間的)。

6.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的。

7.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門(mén)認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員。

8.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的。

四、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布招聘信息、資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、決策、公示、錄用的程序組織實(shí)施。招聘工作全流程委托第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)組織,負(fù)責(zé)招聘工作的具體實(shí)施。

(一)報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間為2023年7月5日至2023年7月13日20:00截止。

(二)報(bào)名方式

本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員通過(guò)考生通過(guò)http://xnrc.easyzp.com/index.php/exam/?EXAMID=2424網(wǎng)上報(bào)名。考生注冊(cè)登錄人事考試報(bào)名系統(tǒng),填寫(xiě)報(bào)名表,上傳相關(guān)材料照片(身份證正反面、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格證、榮譽(yù)證等)提交審核。考生可隨時(shí)登錄系統(tǒng)查看自己的報(bào)名審核情況,未通過(guò)審核被退回的,可根據(jù)退回原因修改后再次提交審核(7月13日24點(diǎn)前)。通過(guò)資格審核的,等待報(bào)名結(jié)束后,即可在指定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證。未進(jìn)入相關(guān)招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員不再單獨(dú)通知。報(bào)名過(guò)程中有問(wèn)題可撥打報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):18808800128。

(三)資格審查

本次公開(kāi)招聘工作的資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行資格審查,主要審查應(yīng)聘人員的身份證、學(xué)歷學(xué)位證明、職稱(chēng)或資格證書(shū)和崗位所需要的其他材料原件。對(duì)發(fā)現(xiàn)不符合崗位條件、任職資格或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘或聘用資格。

準(zhǔn)考證打印時(shí)間

2023年7月14日12:30-7月16日9:30。

(五)筆試

1.根據(jù)報(bào)名條件及應(yīng)聘崗位的資格條件,經(jīng)資格初審符合條件的應(yīng)聘人員進(jìn)入筆試;

2.筆試、時(shí)間地址:詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

3.筆試成績(jī)滿(mǎn)分100分,考試時(shí)間120分鐘,采取閉卷、線(xiàn)下筆試的形式進(jìn)行。為確保招聘工作的公平、公正,筆試試題委托招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)命題,主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(30%)和崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)(70%)。

(五)面試

1.筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人員不低于1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,若確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列的,則并列進(jìn)入面試。應(yīng)聘人員自愿放棄面試資格的,按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試。如因面試候選人主動(dòng)放棄達(dá)不到面試比例要求的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組允許可按實(shí)際人數(shù)開(kāi)展面試。

2.面試前一天,由第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行資格條件復(fù)審,主要審查應(yīng)聘人員的身份證、學(xué)歷學(xué)位證明、職稱(chēng)證書(shū)和崗位所需要的其他材料。如發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)名條件或弄虛作假的,取消其應(yīng)聘資格。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者的思維、理解、應(yīng)變、分析、語(yǔ)言表達(dá)等能力和招聘崗位所必需的職業(yè)素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等能力。

4.面試過(guò)程中每位應(yīng)聘者面試時(shí)間15分鐘。

5.面試時(shí)間和地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)(公示筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單時(shí)即會(huì)同時(shí)公布打印面試準(zhǔn)考證時(shí)間,考生登錄報(bào)名系統(tǒng),自行打印準(zhǔn)考證)。

6.考生面試實(shí)行代碼制。面試前組織考生在候考室集中進(jìn)行隨機(jī)抽簽,確定面試順序。面試開(kāi)始后由考場(chǎng)引導(dǎo)人員帶領(lǐng)面試考生進(jìn)入考場(chǎng),在面試過(guò)程中,考生不得提及自己的姓名、配偶、父母等基本情況,禁止將面試題本帶出考場(chǎng)。

(六)綜合成績(jī)

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%(綜合成績(jī)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后二位);免筆試者綜合成績(jī)以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。綜合總成績(jī)及進(jìn)入體檢與考察人員名單在元謀縣融媒體官方網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。

五、體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生綜合總成績(jī)從高到低,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)由體檢人員自行承擔(dān),體檢時(shí)間另行通知。體檢人員不按規(guī)定時(shí)間和項(xiàng)目參加體檢的視為自動(dòng)放棄,責(zé)任由本人自負(fù);個(gè)人自行到醫(yī)院體檢的,體檢結(jié)果不予認(rèn)可。

體檢合格者即確定為考察對(duì)象,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位要求,對(duì)考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考察不合格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合總成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ),最多遞補(bǔ)兩次。

六、結(jié)果公示

根據(jù)綜合總成績(jī)和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,在元謀縣融媒體官方網(wǎng)站公示5個(gè)工作日,公示期間,對(duì)擬聘用人員有反映的,由用人單位調(diào)查核實(shí),提出處理意見(jiàn)報(bào)用人單位審定。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映并提供相關(guān)線(xiàn)索或證據(jù)。

七、聘用

(一)經(jīng)公示無(wú)異議的聘用對(duì)象,由用人單位下達(dá)聘用通知。

(二)聘用人員實(shí)行試用期制,試用期為3個(gè)月,期滿(mǎn)經(jīng)考察合格者,轉(zhuǎn)為正式員工并簽訂《勞動(dòng)合同》,試用期不合格者不予聘用。

八、遞補(bǔ)

報(bào)考人員資格復(fù)審、體檢及考察等環(huán)節(jié)有不合格、逾期未參加、提交書(shū)面申請(qǐng)放棄的崗位,可按照該崗位考試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),但遞補(bǔ)人員考試成績(jī)低于最低控制成績(jī)60分不再遞補(bǔ)。

九、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員若提供虛假材料或隱瞞實(shí)情的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘及錄用資格。

(二)應(yīng)聘人員需自行登錄報(bào)名系統(tǒng)查看自己的報(bào)名資格審核情況,不再電話(huà)通知,通過(guò)審核的應(yīng)聘者自行打印準(zhǔn)考證按時(shí)參加考試。由于自身不關(guān)注報(bào)名情況,所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

(三)擬錄用人員無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,即取消錄用資格;在面試、體檢、公示等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合要求或因應(yīng)聘者自身原因放棄的,按面試成績(jī)排名順延遞補(bǔ)。

(四)本公告涉及的相關(guān)事宜由元謀縣國(guó)有資產(chǎn)投資管理有限公司負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜,請(qǐng)來(lái)電咨詢(xún)。

十、招聘咨詢(xún)電話(huà)

報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):董老師18808800128

報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):李老師0871-63584824

監(jiān)督電話(huà):0878-8215320

附件1元謀縣國(guó)有資產(chǎn)投資管理有限公司2023年度招聘計(jì)劃表

元謀縣國(guó)有資產(chǎn)投資管理有限公司

2023年7月5日

附1

元謀縣國(guó)有資產(chǎn)投資管理有限公司2023年公開(kāi)招聘崗位表

崗位 序號(hào) 崗位 名稱(chēng) 人數(shù) 性別 民族 生源或戶(hù)籍地 年齡 學(xué)歷 專(zhuān)業(yè) (專(zhuān)項(xiàng)) 應(yīng)(往)屆 其他招聘 條件
1 造價(jià)工程師 1 不限 不限 不限 35歲及以下 全日制本科及以上學(xué)歷 工程造價(jià)專(zhuān)業(yè) 不限 熟悉工程造價(jià)工作,有注冊(cè)造價(jià)工程師資格證書(shū),具備3年以上建設(shè)工程造價(jià)和工程合同管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
2 工程技術(shù)管理崗 1 不限 不限 不限 35歲及以下 專(zhuān)科及以上學(xué)歷 工程管理、土木工 程、冶金工程、建筑施工、工程造價(jià)相關(guān)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 不限 有注冊(cè)建造師證書(shū),具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)處理能力,擁有良好的職業(yè)精神;具備3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3 工程項(xiàng)目管理崗 1 不限 不限 不限 35歲及以下 全日制本科及以上學(xué)歷 工程管理、土木工 程、工程造價(jià)等工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 不限 有注冊(cè)建造師證書(shū),具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)處理能力,擁有良好的職業(yè)精神;具備3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
4 工程水利項(xiàng)目管理崗 1 不限 不限 不限 35歲及以下 全日制本科及以上學(xué)歷 工程管理、土木工 程、水利水電工程、工程造價(jià)等工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 不限 有注冊(cè)水利建造師證書(shū),具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)處理能力和良好的職業(yè)精神;具備3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
5 酒店餐飲管理崗 1 不限 不限 不限 35歲及以下 全日制本科及以上學(xué)歷 酒店管理 、餐飲管理與服務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理、旅游管理、工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè) 不限 具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)處理能力,擁有良好的職業(yè)精神;具備3年及以上酒店、餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
6 行政管理崗 1 不限 不限 不限 45歲及以下 專(zhuān)科及以上學(xué)歷 行政管理、文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)、法律相關(guān)專(zhuān)業(yè) 不限 具備有3年以上工作經(jīng)歷,具有行政管理師證書(shū)者同等條件下優(yōu)先考慮
7 投融資崗(1) 1 不限 不限 不限 35歲及以下 大學(xué)本科及以上學(xué)歷 不限專(zhuān)業(yè) 不限 具備3年及以上相關(guān)國(guó)企工作經(jīng)驗(yàn)或銀行工作經(jīng)歷,能獨(dú)立撰寫(xiě)投融資方案,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)處理能力,擁有良好的職業(yè)精神;掌握經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)、金融管理、資本運(yùn)作等基本業(yè)務(wù)內(nèi)容,具有財(cái)務(wù)方面相關(guān)證書(shū)或基金從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮
8 投融資崗(2) 1 不限 不限 不限 35歲及以下 全日制本科及以上學(xué)歷 金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、貨幣銀行學(xué)、證券投資學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué) 不限 能獨(dú)立撰寫(xiě)投融資方案,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)處理能力,擁有良好的職業(yè)精神;掌握經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)、金融管理、資本運(yùn)作等基本業(yè)務(wù)內(nèi)容,具有財(cái)務(wù)方面相關(guān)證書(shū)或基金從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮
9 財(cái)務(wù)崗 1 不限 不限 不限 35歲及以下 本科及以上學(xué)歷 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),(具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng)學(xué)歷可放寬至全日制大專(zhuān)) 不限 熟練掌握企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、各項(xiàng)財(cái)經(jīng)和稅收法律法規(guī)、,熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件以及OFFICE等辦公軟件,從事財(cái)務(wù)工作1年以上、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或初級(jí)會(huì)計(jì)師證、中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng)者優(yōu)先考慮
10 會(huì)計(jì)崗 1 不限 不限 不限 35歲及以下 全日制本科及以上學(xué)歷 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè) 不限 熟練掌握企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、各項(xiàng)財(cái)經(jīng)和稅收法律法規(guī)、,熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件以及OFFICE等辦公軟件,從事財(cái)務(wù)工作1年以上、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或初級(jí)會(huì)計(jì)師證、中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng)者優(yōu)先考慮
11 文秘崗 1 不限 不限 不限 35歲及以下 全日制本科及以上學(xué)歷 不限 不限 熟悉運(yùn)用辦公軟件,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力; 具備3年相關(guān)辦公室工作經(jīng)驗(yàn),持有相關(guān)職稱(chēng)證的同等條件下優(yōu)先考慮
12 商品貿(mào)易崗 1 不限 不限 不限 35歲及以下 全日制本科及以上學(xué)歷 國(guó)際貿(mào)易、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)、商務(wù)經(jīng)濟(jì)、電子商務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 不限 精通貿(mào)易流程熟知相關(guān)政策法規(guī),具備2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
13 農(nóng)業(yè)技術(shù)管理崗 1 不限 不限 不限 35歲及以下 全日制本科及以上學(xué)歷 農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè) 不限 熟知農(nóng)業(yè)和林業(yè)技術(shù)管理相關(guān)知識(shí)、具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
14 資源管理崗 1 不限 不限 不限 35歲及以下 大學(xué)本科及以上學(xué)歷 不限 不限 具備礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)管理工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)報(bào)批報(bào)建流程,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和執(zhí)行力,持有相關(guān)職稱(chēng)證的同等條件下優(yōu)先考慮
15 出租車(chē)業(yè)務(wù)管理崗 1 不限 不限 不限 35歲及以下 大專(zhuān)及以上學(xué)歷 不限 不限 具備3年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
16 企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理崗(1) 1 不限 不限 不限 35歲及以下 本科及以上學(xué)歷 經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)、組織行為學(xué)、運(yùn)營(yíng)管理、行政管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理 不限 持有相關(guān)職稱(chēng)證、具有2年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
17 企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理崗(2) 2 不限 不限 不限 35歲及以下 全日制本科及以上學(xué)歷 經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)、組織行為學(xué)、運(yùn)營(yíng)管理、行政管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理 不限 持有相關(guān)職稱(chēng)證、具有2年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
合計(jì) 18人
備注:以上17個(gè)崗位中,碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)聘者,免筆試直接進(jìn)入面試,不占筆試進(jìn)入面試人員比例。

來(lái)源:http://www.yncxym.gov.cn/info/1041/49365.htm

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