安寧居安生活服務(wù)有限公司招聘公告

安寧居安生活服務(wù)有限公司于2023年5月23日成立，為安寧居佳城市運營服務(wù)有限公司下屬全資子公司，承接安寧市居民服務(wù)類業(yè)務(wù)。為適應(yīng)公司發(fā)展需要，充實管理隊伍，改善專業(yè)人員結(jié)構(gòu)，擬面向社會公開招聘場館講解人員1名。有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位：講解員

招聘人數(shù)：1名

二、應(yīng)聘人員資格報考條件

（一）任職資格

1.年齡35周歲以下，身高1.6m以上，五官端正、形體勻稱、精力充沛，男女不限，手臂無紋身無明顯疤痕；

2.大專及以上學歷，教育或?qū)в螌I(yè)優(yōu)先；

3.口齒清楚，聲音洪亮，具有良好的語言表達與溝通能力，普通話二級乙等以上，英語四級證書者優(yōu)先；

4.要求團隊意識強，善于合作配合，有良好的表達與溝通能力；

5.有主持、演講、舞蹈特長者優(yōu)先；

6.身體健康無重大疾病史，無精神?。ɑ蛉烁裾系K）、慢性病和傳染病。

（二）崗位職責

1.負責日常參觀接待的講解工作；

2.負責講解過程中，館內(nèi)物品的安全、監(jiān)護；

3.負責貴賓接待服務(wù)和接待辦公室衛(wèi)生清掃工作；

4.負責游客參觀途中的安全、秩序；

5.負責參觀接待的信息反饋、相關(guān)報道；

6.負責講解器的保管；

7.負責完成領(lǐng)導交辦的臨時工作。

（三）有下列情形之一的人員，不予聘用

1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史等違法行為的；

3.曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位因違紀、違法被開除公職或者辭退的；

4.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

5.患有嚴重身體或精神疾病，不宜從事相關(guān)崗位工作的；

6.本人家庭成員或直系親屬被判處刑罰的；

7.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

8.正在接受組織審查或受處分且處分期未滿的；

9.現(xiàn)役軍人；

10.在讀全日制高校學生；

11.國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不能招聘的；

12.其他原因不符合從事此項工作的。

三、招聘程序

1.報名時間

2023年9月25日至2023年9月27日(除周六周天外上午9:00-12:00，下午13:30-17:00)。逾期不再接受報名。

2.報名地點

人力資源公司（安寧市大屯新區(qū)景興路業(yè)務(wù)綜合樓二樓人力資源部），咨詢電話：0871-68686289。

3.報名方式及要求

通過現(xiàn)場報名的方式，報名時需提供的證件、材料：

（1）畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件各1份；

（2）有效居民身份證原件及復印件1份；

（3）崗位對專業(yè)技術(shù)職稱資格有要求的，需提供職稱證原件及復印件1份；

（4）崗位所需的其他相關(guān)證明材料的原件及復印件1份；

（5）近期1寸正面免冠彩色照片3張；

（6）無犯罪記錄證明，應(yīng)聘人員自行到戶籍所在地派出所開具無犯罪記錄證明，并在現(xiàn)場報名時提交；

（7）個人簡歷1份。

報名材料實行現(xiàn)場審核。報名人員所提交的材料必須真實、有效，對于弄虛作假的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實將取消其聘用資格。

5.筆試面試

（1）本次公開招聘開考比例不低于擬聘崗位1:2，通過資格審查的應(yīng)聘人員直接進入筆試；

（2）筆試為現(xiàn)場考試，考試時間為120分鐘，總分100分。

筆試范圍：公共基礎(chǔ)知識、法律法規(guī)、物業(yè)行業(yè)法律法規(guī)、公文寫作等與應(yīng)聘崗位相匹配的專業(yè)知識；

（3）筆試結(jié)束后，在達到筆試最低合格分數(shù)線（60分）的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績排名，從高分到低分按崗位擬聘人數(shù)1:2的比例依次確定進入面試的人選，筆試時間、地點另行通知；

（4）面試實行量化評分，針對招聘崗位工作進行現(xiàn)場問答，總分100分，以面試小組成員打分的平均分作為其面試成績；

（5）按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算綜合成績。

6.確定擬聘人選

根據(jù)綜合成績確定擬聘用人員初步人員，經(jīng)招聘領(lǐng)導小組會議集體研究后擇優(yōu)確定。

7.體檢

確定的擬聘人員需進行體檢，并提交檢查報告至人力資源公司存檔。體檢標準參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》規(guī)定及行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)缺額時，以綜合成績由高到低遞補。體檢所產(chǎn)生的一切費用由個人承擔；

8.政治審查

體檢合格后，確定為考察對象，由人力資源公司負責對擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等進行考察。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求資格條件的，視為考察不合格，由招聘領(lǐng)導小組審定后，取消擬聘用資格?？疾觳缓细窕蛘咧鲃臃艞壙疾斓目忌?，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按成績從高到低遞補；

9.公示

根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘人員，由人力資源公司公示，公示期為5個工作日。

10.聘用

（1）公示期滿后，對擬聘人員沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)（試用期1個月，若試用期滿考核不合格的，則取消聘用）；對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用；

（2）辦理入職手續(xù)前，報考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系，并提交解除勞動關(guān)系的相關(guān)手續(xù)，方可辦理入職。否則將按規(guī)定取消報考人員聘用資格，造成的后果由報考人員自行承擔。

（3）本次公開招聘所涉及的崗位和聘用人員，用工單位有權(quán)根據(jù)后續(xù)實際工作需要進行崗位調(diào)劑。

四、薪酬待遇

年薪5-7萬，含五險單位及個人部分，試用期工資按月應(yīng)發(fā)工資的80%計發(fā)，試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用的，享受公司福利及工會其他福利待遇。

五、注意事項

1.本次招聘我公司未委托任何個人、培訓學校或者中介機構(gòu)組織招錄，不收取任何費用，謹防上當受騙。

2.應(yīng)聘人員報名與考試時使用的身份證號碼必須一致，同時對自己提供的報名信息真實性負責。應(yīng)聘人員提交的相關(guān)應(yīng)聘材料應(yīng)當真實、準確，提供虛假信息或不符合應(yīng)聘條件者，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。提交的資料復印件一律不予退還。

3.監(jiān)督電話：0871-68686289

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