昆明路華公路工程有限公司招聘簡章

昆明路華公路工程有限公司成立于2008年，注冊資本5000萬元，公司資質(zhì)完備、技術力量雄厚，多年來一直致力于云南省公路建設領域，承接新建公路路基、路面、綠化、交通安全設施工程以及公路綜合性養(yǎng)護工程，涵蓋高速公路、一級公路、二級公路、中小橋涵、中短隧道施工及設計咨詢、材料加工、運輸物流等一體化工程服務，集采購、生產(chǎn)、加工、運輸、施工、服務于一體的集團性企業(yè)。

公司服務范圍覆蓋云南省全境。下設昆石、嵩明、安寧、永武、玉溪、大理、會澤、墨江、勐侖、昭通、水麻等30余個養(yǎng)護站所開展公路養(yǎng)護作業(yè)，高速公路養(yǎng)護里程超過5000公里；根據(jù)新建高速公路的需要，公司組建了多個新建工程項目部，擁有多支成建制的路基、路面、邊坡防護、橋梁伸縮縫、結構補強、交通標志、標線、護欄專業(yè)施工和應急突擊隊伍，能滿足不同層次不同專業(yè)的施工需要。

公司注重人才的引進與培養(yǎng)，現(xiàn)有在冊職工300余人，其中一級建造師5人，二級建造師20人，中高級工程師、中高級會計師、經(jīng)濟師、人力資源管理師30余人，公路中高級養(yǎng)護工50余人，為公司管理現(xiàn)代化提供強有力的人才保障。

公司堅守“創(chuàng)新鑄就安全走廊”的企業(yè)使命和“誠信服務、合作共贏、追求卓越、勇于擔當”的企業(yè)精神，認真貫徹科學發(fā)展觀，主動適應市場新形式，持續(xù)提升核心競爭力，努力把公司打造成為高素質(zhì)、高水平、高效率的現(xiàn)代施工企業(yè)。

公司環(huán)境

崗位一：項目技術員

崗位人數(shù)：5人

崗位職責：  

1、在所長/項目經(jīng)理帶領下，負責工程施工的技術實施、現(xiàn)場督促和管理協(xié)調(diào)工作。  

2、保證工程質(zhì)量、進度和安全，符合公司要求；  

3、對生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時預警、整改；

4、負責編擬和實施各種實施性施工組織設計、施工方案、施工計劃、安全生產(chǎn)管理辦法等；

5、與合作單位對接，現(xiàn)場施工資料整理、編訂；

6、完成領導臨時交辦的其他工作。

工作地點：

工程四部--文山項目部，項目駐地在文山富寧者桑鎮(zhèn)（一個技術員，男生適宜）

工程三部格巧項目，項目駐地在昭通昭陽區(qū)（2個技術員，男生適宜）

工程三部水麻項目，項目駐地在昭通鹽津（1個技術員，男生適宜）

工程三部麻昭項目，項目駐地在昭通昭陽區(qū)（2個技術員，男生適宜）

工程四部武定項目，項目駐地在楚雄武定（1個技術員，男生適宜）

工程二部普文項目，項目駐地在景洪小勐養(yǎng)鎮(zhèn)（1個資料員，1個技術員，技術員限男生）

任職要求：

1、?？萍耙陨蠈W歷，20-30歲，公路工程相關專業(yè)、持有工程類證書者優(yōu)先；優(yōu)異的中專生可考慮。

2、有相關從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生；

3、能適應艱苦環(huán)境、吃苦耐勞；（能接受省內(nèi)各地州常駐項目的優(yōu)先考慮，可優(yōu)先安排生源地學生）

4、具有良好的溝通能力和團隊精神，工作認真負責。

崗位重點：熟練駕駛優(yōu)先，一年以上工地現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗。

崗位二：項目資料員    

崗位職責：

1、負責按工程進度同步收集、整理施工技術資料，并按國家規(guī)定編目、建檔；

2、負責編制施工技術資料，確保資料的真實性、完整性和有效性；

3、負責施工技術資料的歸檔和移交，做好施工技術資料的管理工作；

4、做日常養(yǎng)護資料及對接各種日常養(yǎng)護報銷；

5、負責部門人事、行政、財務相關工作的溝通，發(fā)起審批。

任職要求：

1、?？萍耙陨蠈W歷，20-30歲，公路工程、建筑相關專業(yè)，男女不限；

2、有相關從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生；

3、學習能力較好、工作認真、吃苦耐勞。

【薪資、福利待遇】：

1、薪資：3200元/月起（不含年終獎）+電話補貼100元/月（轉正后）+證書補貼（二建公路工程1500元/月、一建公路工程2500元/月）+住房補貼300元/月（工齡滿3年以后）+工齡補貼100元/月（工齡補貼上限1000元/月），試用期發(fā)放崗位工資的80%。

2、實習生基本工資2000+450元每月（伙食補助），提供床位。如實習期間表現(xiàn)優(yōu)異者可優(yōu)先轉正（畢業(yè)后），成為公司的正式員工。

3、福利：高額年終獎（根據(jù)公司業(yè)務及項目績效+個人工作表現(xiàn)）、員工旅游（已到過北海、西安、張家界、九寨溝、西藏、南京、蘇州、杭州、上海、北京、天津等）。

4、每半年提供一次晉升機會，每個人都有機會成為經(jīng)理，甚至老板！

5、我們有免費的帶薪培訓，有老員工一對一指導工作！工作能力與工作態(tài)度決定您的薪資與職位.公司氛圍輕松，同事友好相處，共同進步，歡迎各位同學加入有溫度的大家庭。

聯(lián)系人：和老師，15025150310

簡歷投遞郵箱：38604038@qq.com 

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/LRMoyAmfW8wpDeJ0B9J1bw