昭通市公安局昭陽分局2025年公開招聘警務輔助人員公告

根據(jù)工作需要，按照《云南省公安機關(guān)警務輔助人員管理條例》和《昭通市公安局昭陽分局警務輔助人員招聘辦法》等有關(guān)規(guī)定，昭通市公安局昭陽分局決定面向社會公開招聘警務輔助人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、崗位說明

招聘崗位為協(xié)助民警開展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務活動的警務輔助人員，警務輔助人員不具有人民警察和公務員身份，不行使人民警察職權(quán)。

二、招聘人數(shù)及崗位

本次共招聘14人，其中，男性13人，女性1人。

三、招聘條件

應聘警務輔助人員應當具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.年齡一般為18周歲以上、35周歲以下（1989年3月至2007年3月期間出生）；

3.擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；

4.道德品行良好，遵紀守法；

5.具有高中（中專）以上文化程度；

6.男性身高170以上，女性身高158以上，單側(cè)裸眼視力不低于4.8；

7.具有正常履行職責所需的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。

有下列情形之一的，不得招聘為警務輔助人員：

1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的；

2.受過司法拘留、行政拘留的；

3.因賣淫、嫖娼、賭博、吸毒等受過治安管理處罰的；

4.被開除公職、開除軍籍，因嚴重違紀違規(guī)被辭退或者解聘的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

7.曾在昭陽公安分局從事輔警工作，但已經(jīng)離職的；

8.現(xiàn)役軍人；

9.法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定不得從事警務輔助工作的其他情形。

同等條件下優(yōu)先聘用以下人員：

1.烈士、因公犧牲人民警察和警務輔助人員的配偶、子女；

2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員；

3.見義勇為人員或英雄模范；

4.國家和本省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。

四、招聘程序

（一）現(xiàn)場報名

此次公開招聘采取現(xiàn)場報名的方式。

報名地點：昭陽公安分局706辦公室（昭陽區(qū)團結(jié)路西163號）

報名時間：2025年3月14日9:00至3月20日17:00（周末非辦公時間，報名業(yè)務暫停辦理）。

報名材料主要包括以下幾類：

1.本人有效居民身份證掃描件或復印件；

2.畢業(yè)證、學位證原件及其掃描件或復印件；

3.證明本人工作技能的職稱（職業(yè)資格）證書、專業(yè)等級證書及其掃描件或復印件；

4.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員、退役運動員需提供有關(guān)證明材料；

5.由中國人民銀行出具的近期征信報告1份；

6.由昭陽公安分局禁毒大隊出具的本人尿檢報告1份；（昭陽分局509辦公室）

7.到戶籍所在地派出所開具有無違法犯罪證明；

8.填寫附件中的報名表，并張貼照片。

（二）體能測試

報名成功后進入體能測評環(huán)節(jié)。體能測試時間暫定為3月22日上午9時，如有調(diào)整，另行通知。未在規(guī)定時間內(nèi)參加體能測評的視為主動放棄。體能測評項目和標準參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準》的要求執(zhí)行，具體包括：縱跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米跑、女子800米跑。

（三）面試

體能測試合格的報考人員參加面試。未在規(guī)定的時間內(nèi)參加面試的視為主動放棄。面試具體時間地點將在體能測試結(jié)束后通知。

（四）體檢

體能測試及面試合格者進入體檢程序。應聘人員到縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由報考人員承擔。報考人員不按規(guī)定的時間、地點進行體檢的，視為放棄報名資格。

（五）考察

由昭陽公安分局政工室參照《公安機關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》等規(guī)定執(zhí)行，并核查應聘人員個人信用信息，對被依法列入嚴重失信主體名單的不予錄用。政審結(jié)果僅作為本次招聘的依據(jù)?！?/p>

（六）遞補

體檢或政審考察階段因人員放棄或不合格等原因出現(xiàn)錄用計劃空缺的，在面試合格人員中遞補，遞補順序與首次確定體檢、考察人選標準一致。

（七）公示

擬錄用人員名單確定后，在“昭陽警方”微信公眾號進行公示，同時公布監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督。公示期為5個工作日，節(jié)假日順延。

（八）聘用

公示期滿后，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)；對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

公示期滿無異議后，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法簽訂書面勞動合同，試用期為六個月，試用期滿考核不合格的，解除勞動關(guān)系。辦理聘用手續(xù)之前，報考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系，并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人聘用資格，造成的后果由報考人自行承擔。

（九）工資待遇

警務輔助人員實行崗位績效和層級晉升管理的薪酬制度，按規(guī)定享受“繳納社會保險及住房公積金”社會保障，配發(fā)工作制服，工資待遇實行層級化管理。

工資待遇為基本工資1100元+層級工資+績效工資，并購買“五險一金”；試用期間發(fā)放基本工資1100元+實習津貼700元，并購買“五險一金”。

五、注意事項

（一）此次警務輔助人員招聘面試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。招聘活動中，因應聘人員個人原因造成意外傷害的，由應聘人員本人承擔全部責任；各報考人員請勿相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料，以免受騙上當。

（二）請報考人員仔細閱讀招聘公告。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。

（三）報考人員對自己報名時填寫的信息和提供的相關(guān)材料的真實性、完整性、有效性負責。資格審查貫穿于整個招聘過程，報考人員存在偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取報考資格的，取消聘用資格，并列入“黑名單”；對已簽定勞動合同的，一經(jīng)查實，解除勞動合同，予以清退并列入“黑名單”。

（四）如遇特殊情況，造成本次招聘的相關(guān)安排、程序等發(fā)生重大變化，將進行官方公告。

（五）本通告由昭陽公安分局負責解釋。

報名咨詢電話：13097455339、13887087662

尿檢工作人員聯(lián)系電話：15096573456；

面試及體能測評咨詢電話：13628708302。

附件：昭通市公安局昭陽分局招聘輔警報名登記表.docx

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/0p9LYERsJfGdf4p9GPNg4g