易門縣華億投資有限責(zé)任公司

2025年3月（第三次）公開招聘工作人員的公告

易門縣華億投資有限責(zé)任公司為縣屬國有企業(yè)，公司原計劃面向社會公開招聘21名工作人員，經(jīng)2025年3月1日和3月17日兩次面向社會公開發(fā)布招聘公告，現(xiàn)仍有11個崗位空缺。現(xiàn)根據(jù)工作需要，繼續(xù)開展2025年3月第三次招聘工作。本次招聘公司為易門縣華億投資有限責(zé)任公司和云南創(chuàng)怡建筑工程有限公司。由易門縣華億投資有限責(zé)任公司按照相關(guān)程序組織實施招聘，具體招聘事宜公告如下：

一、報名條件

（一）人員符合條件

1.遵守國家法律法規(guī)、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)操守。

2.身體健康，五官端正；服從管理安排和公司崗位調(diào)度，具有良好的服務(wù)意識和團隊精神；熱愛本職工作，具備吃苦耐勞精神，工作勤懇、認真負責(zé)。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準》。

4.戶籍不限。

（二）下列人員不得報名

1.被辭退的原國家機關(guān)、事業(yè)單位工作人員。

2.在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員。

3.受過黨紀、政紀處分尚未解除處分的，受過刑事處罰的，有違法違紀嫌疑正在接受審查的，其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員。

4.其他不符合報名規(guī)定的情形。

二、招聘崗位及條件

三、發(fā)布招聘公告

通過玉溪人才網(wǎng)、易門發(fā)布微信公眾號、易門人社微信公眾號、易門縣財盛投資有限責(zé)任公司微信公眾號、多彩易門微信公眾號發(fā)布招聘公告。

四、報名時間及方式

（一）報名時間：2025年3月28日至2025年4月1日（下午18:00）。具體報名時段為：上午8:30至12:00，下午14:30至18:00。

（二）報名方式：采取本人現(xiàn)場報名方式，每人限報一個崗位。

（三）開考比例：因本次空缺崗位為急需崗位，不限開考比例。

（四）報名地點：易門縣華億投資有限責(zé)任公司人力資源部（玉溪市易門縣龍泉街道易興路818號）。

聯(lián)系人：石女士

聯(lián)系電話：0877-4965123

（五）報名所需材料

1.身份證原件及復(fù)印件，畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份；

2.其他相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件各一份；

3.一寸免冠證件照二張；

4.相關(guān)工作證明。

（六）報名考試費：根據(jù)云價收費〔2011〕15號文件規(guī)定，經(jīng)審查符合報考條件的，領(lǐng)取準考證時交報名費50元/人，報名費不予退還。

五、資格審查

由易門縣財盛投資有限責(zé)任公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行資格審查，審查通過的視為資格審查合格。凡報考人員不按要求及時提供所需材料的，視為資格審查不合格。資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的報考人員，一律取消考試或聘用資格。

六、考試

本次招聘，主要采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試成績滿分100分，面試設(shè)置的最低合格分數(shù)線為70分。

1.面試主要考查綜合分析能力、言語表達能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力，綜合評價應(yīng)聘者與招聘崗位的匹配度。

2.面試時間：2025年4月2日（星期三）下午14:30，面試地點：以通知為準。

3.領(lǐng)取準考證時間：2025年4月2日（星期三），上午10:00-12:00；領(lǐng)取地點：易門縣華億投資有限責(zé)任公司人力資源部（易門縣龍泉街道易興路818號），聯(lián)系人：石女士，聯(lián)系電話：0877—4965123。

4.本次招聘面試不指定輔導(dǎo)用書，不委托任何培訓(xùn)機構(gòu)開展考前培訓(xùn)。

5.面試成績于2025年4月2日在多彩易門微信公眾號、易門縣財盛投資有限責(zé)任公司微信公眾號、公司公示欄上進行公布，考生可通過電話或現(xiàn)場方式查詢成績。

七、確定擬聘用人員

按面試成績從高分到低分依序確定擬聘用人員，若出現(xiàn)成績并列的，采取面試加試方式解決。面試成績達不到最低合格分數(shù)線70分者，不予聘用。

八、體檢

確定為擬聘用的人員，按公司要求時間自行到易門縣人民醫(yī)院進行體檢（參照公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。體檢費由應(yīng)聘者自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢，由易門縣財盛投資有限責(zé)任公司黨委研究決定是否遞補。遞補按照面試成績由高至低順序依次遞補。面試成績并列的，按面試的加試方式進行測試遞補。若面試成績未達到合格分數(shù)線70分，不再進行遞補。

九、考察

公司招聘工作小組重點對擬聘用人選的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀守法和遵守社會公德、廉潔自律、社會關(guān)系以及與職位相匹配等情況進行考察?？疾觳缓细窕蜃孕蟹艞壙疾斓臄M聘用人員，由易門縣財盛投資有限責(zé)任公司黨委研究決定是否遞補。遞補按照面試成績由高至低順序依次遞補。面試成績并列的，按面試的加試方式進行測試遞補。若面試成績未達到合格分數(shù)線70分，不再進行遞補。

十、公示

體檢及考察合格者，在玉溪人才網(wǎng)、易門發(fā)布公眾號、易門人社公眾號、多彩易門公眾號、易門縣財盛投資有限責(zé)任公司微信公眾號及公司公示欄上進行公示，公示時間為5個工作日（法定節(jié)假日除外）。

十一、聘用

擬聘用人員公示期滿后，無反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映問題有影響聘用并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。

十二、待遇及勞動合同

擬聘用人員將按照相關(guān)規(guī)定進行試用，試用期2個月，試用期工資為1800元/月。試用期滿后，按公司試用期員工轉(zhuǎn)正考核制度進行考核，考核通過后轉(zhuǎn)為公司正式員工。轉(zhuǎn)正后薪酬及福利待遇按照用人單位的薪酬管理制度執(zhí)行，試用期未通過考核的或未在規(guī)定時間內(nèi)取得相關(guān)崗位證書的，公司與其解除勞動合同。聘用人員在簽訂勞動合同前放棄入職的，由易門縣財盛投資有限責(zé)任公司黨委研究決定是否遞補。遞補按照面試成績由高至低順序依次遞補。面試成績并列的，按面試的加試方式進行測試遞補。若面試成績未達到合格分數(shù)線70分，不再進行遞補。

十三、紀律要求及相關(guān)事項

（一）本次招聘工作實行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，招聘全過程公開接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會公眾的監(jiān)督；公司監(jiān)事會和公司紀委全程參與監(jiān)督。

（二）招聘工作人員存在應(yīng)當(dāng)回避的情形或可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。如有違反招聘紀律、徇私舞弊行為的，按有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。

（三）應(yīng)聘人員對提交材料的真實性負責(zé)，且無重大遺漏及隱瞞情形，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格；已簽訂勞動合同的，與其解除勞動合同。

（四）公司將通過電話方式聯(lián)系應(yīng)聘者，請保持通信暢通，2次聯(lián)系不上視為自行放棄。

十四、本公告由易門縣華億投資有限責(zé)任公司負責(zé)解釋。

易門縣華億投資有限責(zé)任公司

2025年3月28日

來源：https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=31530351&cateid=11