國(guó)家衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)服務(wù)局2025年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生公告

國(guó)家衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)服務(wù)局是國(guó)家衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位。主要承擔(dān)國(guó)家衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)的后勤服務(wù)和保障工作。根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定，現(xiàn)公開(kāi)招聘工作人員4名（事業(yè)編制）。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為2025年國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生（一般應(yīng)在2025年7月底前取得相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，在校期間為非在職，含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，不含各類委培生、定向生）。京內(nèi)生源指具有北京市常住戶口的人員，不含北京高校集體戶口。

二、應(yīng)聘人員基本資格條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）年齡一般為18周歲以上，35周歲以下。

（三）政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

（四）品行端正，身心健康，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)衛(wèi)生健康和機(jī)關(guān)后勤工作。

（五）具備良好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，具有招聘崗位所要求的專業(yè)、工作技能以及良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。

（六）符合崗位所需要的其他條件。

（七）具有下列情形之一者，不得報(bào)考：

1.受過(guò)刑事處罰、黨紀(jì)政紀(jì)處分的；

2.被開(kāi)除黨籍、公職的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的；

4.在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為尚在禁考期的；

5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的；

6.涉嫌違紀(jì)違法已在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

7.在校期間受過(guò)院系級(jí)以上單位處分的；

8.正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

9.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的；

10.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。

三、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位及人數(shù)詳見(jiàn)《國(guó)家衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)服務(wù)局2025年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗位信息表》（附件1）。

四、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至2025年5月9日24:00截止，逾期不予受理。

2.報(bào)名方式：采取發(fā)送電子郵件方式進(jìn)行報(bào)名。郵箱地址：wjfrs＠sina.com。郵件標(biāo)題及報(bào)名登記表文件名按照“報(bào)考崗位+畢業(yè)院校+所學(xué)專業(yè)+姓名”格式填寫(xiě)。

3.報(bào)名材料：

（1）《國(guó)家衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)服務(wù)局2025年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)名表（含電子版證件照）》（附件2）；

（2）本人身份證（正反面）掃描件（身份證號(hào)需清晰無(wú)遮擋，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證須一致）；

（3）戶籍材料掃描件（戶口本首頁(yè)和本人頁(yè)）；

（4）已取得的研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（尚未取得證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生，提供所在學(xué)校出具的在讀證明或?qū)W信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》）；

（5）本人社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄和納稅記錄查詢界面截圖；

（6）能證明本人能力及學(xué)識(shí)水平的獲獎(jiǎng)證書(shū)、工作或研究成果等相關(guān)證書(shū)及報(bào)考崗位要求的其他證明材料等掃描件。

（二）資格審查

資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。根據(jù)本公告規(guī)定的報(bào)名資格條件和招聘崗位要求，對(duì)報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行審查，確定參加筆試人員名單。對(duì)于通過(guò)資格審查者，將以電話或郵件方式通知應(yīng)聘者參加筆試，未進(jìn)入筆試人員不再另行通知。同一崗位通過(guò)資格審查的人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)的比例達(dá)到5:1方可開(kāi)考，如未達(dá)到開(kāi)考比例，由局領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定是否按實(shí)際通過(guò)資格審查的人數(shù)組織考試。

（三）筆試

筆試成績(jī)采用百分制計(jì)算，60分及以上為合格，低于60分的考生不列為面試人選。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)另行通知。筆試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（四）面試

根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低的順序，按照5:1的比例（不足5:1、大于或等于3:1的，按實(shí)際人數(shù)；低于3:1的，將視情況研究決定是否取消該崗位招聘計(jì)劃）確定面試人選（筆試成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試）。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)?yōu)榘俜种?，面試考生成?jī)達(dá)到60分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（五）考察和體檢

按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算綜合成績(jī)，根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序，按照1:1的比例確定考察和體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)及要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核檔案、同本人面談等方法，全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位適配度等情況。

考察、體檢不合格或自愿放棄應(yīng)聘的，取消其聘用資格。因考生自愿放棄、考察或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位候選人空缺，經(jīng)研究可按照該崗位考試綜合成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)，或不再遞補(bǔ)。考察人選在國(guó)家衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)及我單位有近親屬關(guān)系和主要社會(huì)關(guān)系的，需主動(dòng)報(bào)告。體檢由我單位人事部門(mén)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，體檢費(fèi)用由我單位承擔(dān)。

（六）公示

根據(jù)考察和體檢結(jié)果，按規(guī)定程序確定擬聘用人員，在人力資源和社會(huì)保障部“中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)”、“衛(wèi)人就業(yè)網(wǎng)”進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘人員公示后，因個(gè)人原因主動(dòng)放棄應(yīng)聘的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）聘用

公示期滿后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否辦理聘用手續(xù)。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿且考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

五、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料及信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，對(duì)于偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，在考試、體檢、考察過(guò)程中作弊的，或者有其他違反公開(kāi)招聘紀(jì)律行為的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留的聯(lián)系信息準(zhǔn)確有效，并保持聯(lián)絡(luò)暢通。因電話或郵件聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知到本人的，后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

（三）公開(kāi)招聘嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》實(shí)行回避制度。

（四）招聘公告由國(guó)家衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)服務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:010-68792687、68792146

聯(lián)系地址：北京市西城區(qū)西直門(mén)外南路1號(hào)，國(guó)家衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)服務(wù)局（人事處），郵政編碼：100044

國(guó)家衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)服務(wù)局

2025年4月23日

附件下載:

國(guó)家衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)服務(wù)局2025年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗位信息表.docx

國(guó)家衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)服務(wù)局2025年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)名表.docx

來(lái)源：https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202504/t20250423_540936.html