為加強我市國土房管系統(tǒng)干部隊伍建設(shè)，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府令第139號）相關(guān)要求，增城市國土資源和房屋管理局下屬事業(yè)單位向社會公開招聘人員19名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘職位和人數(shù)

招聘職位共19名，具體招聘單位職位代碼及人數(shù)見附件。

二、招聘對象和條件

招聘對象為社會人員，須具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責的身體條件。同時還應(yīng)具備以下條件：

（一）報考職位代碼為001的增城市土地開墾中心（1名）、增城市房屋租賃管理所（1名）、荔城房管分局（1名）職位條件：

1．增城市委組織部和增城市人社局面向全國統(tǒng)一招聘的在職政府特聘雇員，且具有碩士研究生以上學歷人員；

2.年齡在38周歲以下（1974年9月30日以后出生）；

3.專業(yè)：專業(yè)不限。

（二）報考職位代碼為002的增城市土地開墾中心（1名）、增城市房地產(chǎn)登記所（1名）、增城市房屋租賃管理所（2名）職位條件：

1.全日制普通高校本科以上學歷并取得學士學位；

2.年齡在38周歲以下（1974年9月30日以后出生）；

3.專業(yè)：法學（030101）、漢語言文學（050101）、資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理（070702）、地理信息系統(tǒng)（070703）、城市規(guī)劃（080702）、土木工程（080703）、測繪工程（080901）、房地產(chǎn)經(jīng)營管理（110106）、會計學（110203）、財務(wù)管理（110204）、土地資源管理（110304）；

4.具有2年以上基層工作經(jīng)歷（提供勞動合同和單位證明）。

（三）報考職位代碼為003的荔城房管分局（1名）職位條件：

1.全日制普通高校本科以上學歷并取得學士學位；

2.年齡在38周歲以下（1974年9月30日以后出生）；

3.專業(yè)：漢語言文學（050101）、行政管理(110301)；

4.具有2年以上國土房產(chǎn)管理工作經(jīng)歷（提供勞動合同和單位證明）。

（四）報考職位代碼為004的增城市土地開墾中心（3名）、增城市房地產(chǎn)登記所（4名）、增城市房屋租賃管理所（1名）職位條件：

1.本科以上學歷；

2.年齡在38周歲以下（1974年9月30日以后出生）；

3.專業(yè)：法學（030101）、教育學(040101)、漢語言文學（050101）、資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理（070702）、環(huán)境科學(071401)、城市規(guī)劃（080702）、土木工程（080703）、測繪工程（080901）、環(huán)境工程(081001)、房地產(chǎn)經(jīng)營管理（110106）、會計學（110203）、信息管理與信息系統(tǒng)(110102)、行政管理(110301)、土地資源管理（110304）、公共事業(yè)管理（110302）、給水排水工程（080705）、旅游管理（110206）、工商管理（110201）；

4.具有2年以上國土房產(chǎn)管理工作經(jīng)歷（提供勞動合同和單位證明）。

（五）報考職位代碼為005的荔城房管分局（3名）職位條件：

1.本科以上學歷；

2.年齡在38周歲以下（1974年9月30日以后出生）；

3.專業(yè)：地理信息系統(tǒng)（070703）、工民建或土木工程（080703）、測繪工程（080901）、土地資源管理（110304）；

4.具有2年以上國土房產(chǎn)管理工作經(jīng)歷（提供勞動合同和單位證明）。

以上所有職位報名人員年齡、工作經(jīng)歷時間計算截止日期為2012年9月30日；專業(yè)要求參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄（2012版）》執(zhí)行；符合報考條件的非本市戶籍人員經(jīng)考試聘用后如需入戶增城，要符合《印發(fā)〈并于改革我市常住人口戶籍管理制度的實施意見〉的通知》（增府[2005]10號）規(guī)定的人才引進類準入條件。

三、招聘程序

（一）報名。

1.報名方式：采用現(xiàn)場報名的方式。

2.報名時間：2012年11月12日至14日（辦公時間）。

3.報名地點：增城市荔城街光明西路108號，增城市國土房管局組織人事科。

4.報名要求：①按照招聘條件和要求，每名報考者限報考一個職位。②報考者報名時，需向報名處提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學位證、計生證（或未婚證）、工作經(jīng)歷證明和勞動合同等證件原件及復印件（A4紙復印）1份，同時提交近期免冠一寸彩照3張及照片電子版。國有企事業(yè)單位在職人員報考，需提供所在單位同意報考證明。③報考者須本人到報名地點報名，填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》，并進行資格審查。

5.資格審查：報考者提供的材料必須真實、準確，提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，取消報考資格。資格審查合格的報名者，于2012年11月16日（星期五）下午2：30至5：30，請自行前往增城市國土房管局組織人事科領(lǐng)取筆試準考證。

（二）考試。

考試由筆試和面試兩部分組成，實行百分制，其中筆試按60%、面試按40%計入總成績?？荚嚳偝煽?0分為合格線，總成績低于合格線者不予聘用。本次考試不指定考試用書，筆試和面試試題委托具有考試資質(zhì)的機構(gòu)命制。

1.筆試。

（1）筆試時間：2012年11月17日（星期六）

上午9：00至11：30

（2）筆試地點：增城市成人教育培訓中心（增城市荔城街僑中路3號）。

（3）筆試內(nèi)容：行政職業(yè)能力測試和寫作基礎(chǔ)及技巧。

筆試成績于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在廣州增城人社局門戶網(wǎng)站（http://www.zcperson.gov.cn）公布。筆試成績從高分到低分排序，按招聘職位數(shù)1：3的比例確定進入面試環(huán)節(jié)的人選。如果達不到1:3的比例，按照實際人數(shù)進入面試。筆試成績相同時，并列進入面試。面試人員名單于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在廣州增城人社局門戶網(wǎng)站（http://www.zcperson.gov.cn）公布，并發(fā)給面試通知書。

2.面試。

（1）面試時間：2012年11月24日（星期六）

上午8：30至12：00，下午2：00至5：30

（2）面試地點：增城市荔城街光明西路108號，增城市國土房管局15樓會議室。

（3）面試方式和內(nèi)容：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要對應(yīng)聘者的職業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語言表達能力、儀表舉止等方面進行綜合評價。

面試成績當場公布?？偝煽冇诠P試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在廣州增城人社局門戶網(wǎng)站（http://www.zcperson.gov.cn）公布。

（三）體檢。

按考試總成績由高分到低分的順序及招聘職位1∶1的比例確定參加體檢人員名單，體檢項目和標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]382號）的要求到指定的醫(yī)院進行體檢。體檢不合格的依次遞補。

（四）考察。

體檢合格人選由增城市人力資源和社會保障局會同增城市國土房管局根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]276號）的要求進行考察。未能通過考察的不予聘用。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同一職位中按報考人員總成績由高分到低分進行等額遞補。如出現(xiàn)某職位沒有人員達到聘用標準，由考試領(lǐng)導小組將名額調(diào)到其它職位。

（五）公示和聘用。

根據(jù)筆試、面試、體檢和考察情況確定擬聘人選，在廣州增城人社局門戶網(wǎng)站（http://www.zcperson.gov.cn）公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定在廣州增城人社局門戶網(wǎng)站（http://www.zcperson.gov.cn）公布聘用名單，并按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

四、其他事項

（一）本方案由增城市人社局和增城市國土房管局負責解釋。

（二）本方案未提及且《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府令第139號）已有明確規(guī)定的事項，從其規(guī)定執(zhí)行。

咨詢單位：增城市人力資源和社會保障局

增城市國土資源和房屋管理局

咨詢電話：020—82731139 020-82628976

監(jiān)督單位：增城市人力資源和社會保障局紀委

增城市國土資源和房屋管理局紀委

監(jiān)督電話：020—82752102 020-82622378

附件：2012年增城市國土房管局下屬事業(yè)單位公開招聘人員職位表

增城市人力資源和社會保障局

增城市國土資源和房屋管理局

二〇一二年十一月二日

更多信息請查看廣東省事業(yè)單位招聘網(wǎng)