2013年南通市委政法委選調(diào)公務(wù)員簡(jiǎn)章
來(lái)源:南通黨建網(wǎng) 閱讀:1960 次 日期:2013-03-26 16:50:38
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為拓寬選人用人渠道,進(jìn)一步加強(qiáng)市委政法委機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)南通市委組織部同意,決定在全市政法、綜治系統(tǒng)范圍內(nèi)公開(kāi)選調(diào)3名公務(wù)員。為確保選調(diào)工作的順利進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、指導(dǎo)思想及原則要求

公開(kāi)選調(diào)工作堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照《公務(wù)員法》要求,從全市政法、綜治系統(tǒng)擇優(yōu)選調(diào)政治素質(zhì)好、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精湛、工作實(shí)績(jī)突出的公務(wù)員,為全市政法事業(yè)的發(fā)展提供人才保證。

選調(diào)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?,?jiān)持民主公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu),注重能力測(cè)評(píng)、綜合評(píng)價(jià),強(qiáng)化監(jiān)督管理、增強(qiáng)工作透明度的原則,樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向,提高選人用人公信度。

二、職數(shù)和職位

本次公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員的職數(shù)為3個(gè),分別是:

1.執(zhí)法督查處副處長(zhǎng)職位1名;

2.辦公室文秘科員職位1名;

3.綜治辦科員職位1名。

三、對(duì)象和條件

(一)選調(diào)對(duì)象

全市各級(jí)政法機(jī)關(guān)(不含南通監(jiān)獄系統(tǒng))、黨委政法委機(jī)關(guān)(綜治辦)具有公務(wù)員身份的工作人員。

(二)選調(diào)條件

報(bào)考人員應(yīng)符合下列共性條件:

1.具有較強(qiáng)的政治素質(zhì),理想信念堅(jiān)定,忠誠(chéng)可靠,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),依法辦事,清正廉潔,吃苦耐勞,熱愛(ài)政法事業(yè);

2.中共黨員;

3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

4.取得公務(wù)員資格工作滿(mǎn)5年以上;

5.年度考核均為稱(chēng)職以上等次;

6.身體健康,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》要求。

報(bào)考人員還需符合下列崗位匹配條件:

1.執(zhí)法督查處副處長(zhǎng)職位:通過(guò)國(guó)家司法考試;具有民商事或刑事崗位5年以上工作經(jīng)歷;年齡40周歲以下(1973年1月1日以后出生);正科級(jí)(含)以下職級(jí)。

2.辦公室文秘科員職位:具有法律類(lèi)或文秘類(lèi)專(zhuān)業(yè);3年以上文字工作崗位經(jīng)歷;較強(qiáng)的文字組織能力;年齡35周歲以下(1978年1月1日以后出生);科員級(jí)。

3.綜治辦科員職位:具有法律類(lèi)或公安類(lèi)(治安管理)專(zhuān)業(yè);3年以上社會(huì)管理(治安)綜合治理崗位工作經(jīng)歷;有一定的文字組織能力;年齡35周歲以下(1978年1月1日以后出生);科員級(jí)。

有下列情形之一的人員,不得參加公開(kāi)選調(diào):涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他禁止性情形。

四、程序和方法

本次選調(diào)工作按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審核、適崗評(píng)價(jià)、面試、考察決定、體檢、公示與調(diào)動(dòng)等7個(gè)步驟進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

選調(diào)公告在南通黨建網(wǎng)(http://www.ntdj.gov.cn)、南通大調(diào)解網(wǎng)站(http://www.ntpeace.org.cn)上進(jìn)行發(fā)布。

(二)報(bào)名與資格審核

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核。報(bào)名和資格審核日期:2013年3月26日~3月29日。每天報(bào)名時(shí)間:上午為9:00~11:30,下午為1:30~5:30。地點(diǎn):南通市委政法委政治部(南通市世紀(jì)大道6號(hào)行政中心1714辦公室)。聯(lián)系電話:85098602 85215392。

報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)考人員如實(shí)填寫(xiě)《南通市委政法委公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》一式三份(A4紙正反面打印,粘貼近期正面免冠一寸彩照)。報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)、法律職業(yè)資格證書(shū)(A類(lèi)、執(zhí)法督查處副處長(zhǎng)職位)、任現(xiàn)職文件復(fù)印件、《公務(wù)員登記表》復(fù)印件;報(bào)考文秘科員職位的還須攜帶本人撰寫(xiě)的有代表性的3篇以上公文材料(由所在單位蓋章認(rèn)可)或公開(kāi)發(fā)表的文章原件及復(fù)印件。

由市委政法委政治部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核,通過(guò)資格審核的方可進(jìn)入適崗評(píng)價(jià)階段。

本次選調(diào)開(kāi)考比例為1:4。報(bào)名結(jié)束后,達(dá)不到開(kāi)考比例的職位,取消選調(diào)職位。

(三)適崗評(píng)價(jià)

由本次選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員集體對(duì)通過(guò)資格審核的人員進(jìn)行適崗評(píng)價(jià),滿(mǎn)分為100分,并按得分值及相應(yīng)職位排定順序。每個(gè)職位的前4名進(jìn)入面試。

(四)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,滿(mǎn)分為100分,重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考人員邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力等,面試當(dāng)場(chǎng)評(píng)分并公布成績(jī)。

面試結(jié)束后,按適崗評(píng)價(jià)成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%合成總成績(jī)。按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:2的比例,從高分到低分確定考察人選。

該職位只有1人進(jìn)入面試的,其總成績(jī)達(dá)到60分視為合格。

(五)考察與決定

由政法委政治部組成考察小組,根據(jù)職位要求,采取民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話、查閱個(gè)人檔案等方式對(duì)考察人選的資格條件進(jìn)行核實(shí),對(duì)報(bào)考人員的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察其綜合素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)情況,并形成書(shū)面考察材料。

政法委書(shū)記辦公會(huì)議根據(jù)報(bào)考人員的得分情況和考察材料集體研究,集體討論研究后按職位選調(diào)數(shù)1:1的比例確定擬選調(diào)人選及依次遞補(bǔ)人選。

(六)體檢

擬選調(diào)人選經(jīng)體檢后,由體檢醫(yī)院作出身體是否合格的結(jié)論。體檢不合格的,依次遞補(bǔ)體檢人選。

(七)公示與調(diào)動(dòng)

擬選調(diào)人員名單在南通黨建網(wǎng)(http://www.ntdj.gov.cn)和南通大調(diào)解網(wǎng)(http://www.ntpeace.org.cn)上公示,公示期為7天。公示滿(mǎn)期后,不符合選調(diào)條件的,依次遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢;體格合格的,進(jìn)行公示。符合選調(diào)條件的,按干部管理權(quán)限和公務(wù)員調(diào)動(dòng)要求及程序,報(bào)市委組織部審批,辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為保證公開(kāi)選調(diào)工作的順利開(kāi)展,成立選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由市委政法委常務(wù)副書(shū)記王振同志擔(dān)任,副組長(zhǎng)由市委政法委政治部主任馬秀華同志擔(dān)任,成員由市委政法委各處(部)室主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)公開(kāi)選調(diào)的日常工作。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

認(rèn)真執(zhí)行干部人事工作的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)守干部人事工作紀(jì)律,嚴(yán)格按照公開(kāi)、公平、公正原則,自覺(jué)接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)及社會(huì)各界的監(jiān)督,維護(hù)選調(diào)工作的公正性。監(jiān)督電話:85098581

本《實(shí)施方案》由市委政法委政治部負(fù)責(zé)解釋。

附:南通市委政法委公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表

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中共南通市委政法委員會(huì)

二〇一三年三月二十五日

更多信息請(qǐng)查看江蘇省公務(wù)員選調(diào)及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔網(wǎng)

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