2013年度杭州江干區(qū)事業(yè)單位工作人員招聘公告
來源:杭州市江干區(qū)人才網(wǎng) 閱讀:2661 次 日期:2013-04-17 15:29:13
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因工作需要,2013年我區(qū)部分區(qū)屬事業(yè)單位將面向社會統(tǒng)一公開招聘工作人員。依據(jù)《杭州市人事局貫徹落實國家人事部<事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定>的實施辦法》(杭人政[2006]5號),現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位、崗位、范圍和要求

本次招聘共有21家區(qū)屬事業(yè)單位,計劃招聘工作人員58名。各招聘單位、崗位、人數(shù)、要求等其他情況詳見《2013年度江干區(qū)考試錄用事業(yè)單位工作人員職位需求計劃表》(附件一)。

二、招聘對象和基本條件

報名人員應(yīng)符合下列條件:

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法、法律;

3、具有良好的品行;

4、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、具有崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

6、具備崗位所需的其他條件;

7、 年齡一般在35周歲以下(1978年4月17日以后出生,有關(guān)年齡條件的計算均以此類推),具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準(zhǔn)。其他有關(guān)資格條件或相關(guān)資歷的計算,截止時間為2013年4月17日。

8、 戶籍要求:杭州城區(qū)戶籍包括上城區(qū)、下城區(qū)、拱墅區(qū)、江干區(qū)、西湖區(qū)、高新(濱江)區(qū),杭州市區(qū)戶籍除杭州城區(qū)外還包括蕭山區(qū)、余杭區(qū),杭州地區(qū)戶籍除杭州市區(qū)外還包括富陽市、臨安市、桐廬縣、建德市、淳安縣,具體要求以各招聘崗位的戶籍要求為準(zhǔn)。研究生畢業(yè)并具有碩士及以上學(xué)位的人員戶籍不限。

9、面向服務(wù)基層項目人員招考的范圍和對象為:杭州市區(qū)戶口選聘到杭州市區(qū)的村(社區(qū))任職滿2年、歷年年度考核合格,且仍在服務(wù)崗位工作的人員。面向服務(wù)江干區(qū)基層項目人員招考的范圍和對象為:杭州市區(qū)戶口選聘到江干區(qū)的村(社區(qū))任職滿2年、歷年年度考核合格,且仍在服務(wù)崗位工作的人員。

三、報名及繳費

采取現(xiàn)場報名及繳費方式。

1、報名時間:4月27日——4月28日(星期六、日),9:00—16:00。

2、報名地點:江干區(qū)文化中心一樓(杭州市江干區(qū)太平門直街458號慶春廣場銀泰慶春店東邊,樂購超市西面)。

3、報名人員需攜帶以下材料:一寸免冠照片兩張、本人身份證、學(xué)歷證書、職稱證書、戶口本或戶籍證明以及職位所需的其他相關(guān)材料,要求有工作經(jīng)驗的崗位需帶相關(guān)工作經(jīng)驗證明或勞動合同,應(yīng)屆畢業(yè)生須提供應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)材料(以上材料均需提供原件和復(fù)印件)。填寫好的《江干區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(見附件二)一式兩份。報考面向服務(wù)基層項目的人員報名時須遞交《社區(qū)(村)工作者證明》(此表見附件三)及相關(guān)合同復(fù)印件。

4、資格審查由用人單位負(fù)責(zé)審核。

5、每個職位報名人員超過招考計劃3倍開考;若不足,將相應(yīng)核減職位招考計劃。

6、根據(jù)浙財綜字[2007]7號文件規(guī)定,收取錄用考試費40元/每門。

7、領(lǐng)取準(zhǔn)考證:憑本人身份證及報名成功后開具的收據(jù)領(lǐng)取,時間和地點另行通知。

四、考試

考試包括筆試與面試,筆試、面試成績各占考試總成績的50%。

(一)筆試。筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識,試卷滿分為100分。

1、筆試時間:5月25日(星期六)上午9:00-11:00。

3、筆試地點:具體地點以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。

4、筆試成績:筆試結(jié)束十五日后,可在江干人才網(wǎng)(www.jgrcw.com)查詢筆試成績。

(二)資格復(fù)審和面試

1、面試的組織實施:面試前由江干區(qū)人力資源和社會保障局組織各用人單位上級行政主管部門資格復(fù)審,面試工作由江干區(qū)人力資源和社會保障局組織實施。

2、面試對象的確定:面試對象從參加筆試人員中,按照招考職位計劃數(shù)1:3的比例從高分到低分確定;招考職位計劃與筆試成績?nèi)藬?shù)不足1:3的,按實際上線人數(shù)進(jìn)入面試。面試內(nèi)容為公共能力素質(zhì)測評,測評形式采取結(jié)構(gòu)化(即問答式)面試。面試成績滿分為100分,面試成績不到60分的,不列入體檢對象。面試時間、地點另行通知。

五、體檢與考核

在面試合格人員中,按考試總成績從高分到低分,按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員,體檢醫(yī)院由江干區(qū)人力資源和社會保障局聯(lián)系并組織實施,體檢費用由考生自行負(fù)責(zé)。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢時間和地點另行通知。

若體檢不合格,按考試總成績從高分到低分依次確定替補人員。體檢合格人員進(jìn)入考核。

六、公示及聘用

經(jīng)考核合格人員,按擇優(yōu)原則確定擬聘用人員人選,并在江干人才網(wǎng)公示七天,公示期內(nèi)無異議的,在公示結(jié)束后,簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。

七、其他事項

報考人員提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,取消報考及聘用資格,且2年內(nèi)不得參加杭州市江干區(qū)各類人事考試。

各階段有關(guān)注意事項,可登陸江干人才網(wǎng)查詢或聯(lián)系招聘單位(各招聘單位咨詢電話請見附件一)。

杭州市江干區(qū)人力社保局:0571-86974674、86974605

本公告由杭州市江干區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

江干區(qū)人力資源和社會保障局

二○一三年四月十七日

下載:2013年度江干區(qū)考試錄用事業(yè)單位工作人員職位需求計劃表

下載:江干區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表

下載:社區(qū)(村)工作者證明表

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《江干區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》《社區(qū)(村)工作者證明表》來源于江干區(qū)人才網(wǎng),最近更新2013年4月17日。

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