2013年張家口市赤城縣公開招聘工作人員公告
來源:中國赤誠網 閱讀:954 次 日期:2013-07-10 10:23:55
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為進一步引進高層次人才,推動全縣各項事業(yè)健康發(fā)展。經縣委、縣政府研究,決定公開招聘工作人員。現將具體事宜公告如下:

一、招聘崗位

1、縣發(fā)展改革局副局長1名;

2、縣金融工作辦公室副主任1名;

3、縣互聯(lián)網信息辦公室副主任1名;

4、縣產業(yè)園區(qū)管委會籌建處副主任1名;

5、縣霞豐信業(yè)城市建設投資公司副總經理1名。

二、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、適應崗位要求的身體條件;

5、年齡在35周歲以下的男性(1978年7月1日及以后出生);全日制碩士、博士研究生學歷人員年齡可放寬到40周歲(1973年7月1日及以后出生);

6、具有全日制普通高等院校本科及以上學歷(本科三批、專升本、專接本學歷除外)?!?11工程”院校畢業(yè)生、碩士研究生及以上學歷,有相關工作經歷者優(yōu)先。

(二)崗位條件

1、縣發(fā)展改革局副局長。報名人員須熟悉項目的審批、評估等工作,具有較強的對外聯(lián)系、招商引資、爭跑項目能力,有三年以上相關工作經歷。

2、縣金融工作辦公室副主任。報名人員全日制學歷須為金融專業(yè),熟悉金融行業(yè)監(jiān)管,企業(yè)上市融資,期貨、基金、產權交易等運行模式、投融資體系建設等工作,有三年以上相關工作經歷。

3、縣互聯(lián)網信息辦公室副主任。報名人員全日制學歷須為互聯(lián)網相關專業(yè),熟悉互聯(lián)網信息管理、信息傳播、網絡輿情監(jiān)管、違法違規(guī)網站查處等工作,有三年以上相關工作經歷。

4、縣產業(yè)園區(qū)管委會籌建處副主任。報名人員須熟悉產業(yè)園區(qū)的管理方法、有效運作模式和環(huán)境打造途徑,具備招商選資技能,熟悉BOT、BT投融資模式,有三年以上相關工作經歷。

5、縣霞豐信業(yè)城市建設投資公司副總經理。報名人員全日制學歷須為建筑學相關專業(yè),熟悉城市基礎設施建設、鄉(xiāng)村建設項目開發(fā)投資、城市建設投資、國土資源管理、土地收儲等工作,有三年以上相關工作經歷。

招聘崗位所要求的工作經歷時間的計算方法是:從2013年7月1日算起,此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐(實習)經歷,不計算為工作經歷。

(三)凡有下列情形之一者,不予招聘:

1、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

2、涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;

3、曾被開除公職或被辭退的人員;

4、受處分期間或者未滿影響期限的;

5、其他影響聘用的人員。

三、報名及資格審查

(一)發(fā)布公告

通過互聯(lián)網和電視臺向縣內外發(fā)布招聘信息。

(二)現場報名

報名工作由縣招聘工作領導小組負責。

報名時間:2013年6月28日至2013年7月15日

上午8:30-12:00,下午2:30-5:30;

報名地點:赤城縣委組織部干部科(河北省張家口市赤城縣府安東街2號,政府后五樓東);

聯(lián)系電話:0313-6312188;

報名要求:每名報名人員僅限一個崗位。報名時須提供畢業(yè)證、學位證、《學歷、學位認證報告》、身份證(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片并加蓋公安機關公章的戶籍證明)原件及復印件1份;《赤城縣公開招聘工作人員報名登記表》一式三份,在職人員同時持單位同意報名的證明;本人近期小二寸藍底免冠照片4張及電子版;相關工作業(yè)績材料。

(三)資格審查

資格審查由縣招聘工作領導小組負責。凡提供材料與報名崗位所需條件和要求不符或弄虛作假者,一經查實,取消報名資格,所造成的一切損失由報名人員自行承擔。

四、招聘方式

由縣招聘工作領導小組根據報名情況,確定招聘方式,主要測試報名人員的綜合素質及崗位能力。

五、體檢及考察政審

(一)體檢

體檢由縣招聘工作領導小組統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行。體檢標準參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。

(二)考察政審

縣招聘工作領導小組負責對擬聘用人員的考察政審工作,全面了解擬聘用人員的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度等情況,考察政審不合格的取消資格。

六、決定聘用及公示

經考察政審后合格的提交縣委常委會討論決定。擬聘用人員,在赤城縣公眾信息網(http://www.zjkcc.gov.cn/)和赤城縣廣播電視臺進行公示,接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。對公示期間無異議的,按照管理權限簽訂聘用合同。

被聘用人員試用期一年。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

七、待遇及管理

聘用人員解決相應編制,財政開支,并享受所在崗位政治生活待遇。碩士研究生及以上學歷高層次人才的待遇可面議。

附件:1、《赤城縣公開招聘工作人員崗位一覽表》

2、《赤城縣公開招聘工作人員報名登記表》

《赤城縣公開招聘工作人員報名登記表.doc》來源于中國赤誠網,最近更新2013年6月28日。

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