職位名稱： 渠道管理中心 網(wǎng)點標準化建設(shè)管理崗

職位類別：營銷管理類

所屬機構(gòu)：總行零售銀行部

工作地點：北京

招聘人數(shù)：

工作職責：1、制定全行網(wǎng)點發(fā)展和建設(shè)計劃，制定全行網(wǎng)點建設(shè)與管理指導意見；

2、負責組織制定網(wǎng)點室內(nèi)標準化設(shè)計手冊，完成樣板行建設(shè)，負責網(wǎng)點室內(nèi)標準化建設(shè)標準實施推廣；

3、指導并推動分行開展網(wǎng)點建設(shè)，對建設(shè)進度、建設(shè)質(zhì)量進行持續(xù)跟蹤，引導并督促分行按計劃開展網(wǎng)點建設(shè)工作；

4、規(guī)范并更新自助網(wǎng)點設(shè)立管理辦法、自助網(wǎng)點建設(shè)標準等，并對審批流程進行梳理優(yōu)化；

5、配合機構(gòu)管理部開展支行網(wǎng)點建設(shè)工作，對支行網(wǎng)點設(shè)立審批提出業(yè)務相關(guān)建議。

任職要求：1、熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策；熟悉銀行各類業(yè)務流程；熟悉銀行網(wǎng)點分類、發(fā)展情況及客戶現(xiàn)狀；

2、深刻理解并把握網(wǎng)點建設(shè)發(fā)展前景和思路，具有優(yōu)秀的市場洞察力以及敏銳的市場認知能力；

3、具備創(chuàng)新精神與思路，思維活躍，具備卓越的調(diào)研和業(yè)務規(guī)劃能力，熟悉業(yè)務規(guī)劃流程，有優(yōu)秀的分析問題的能力；

4、較強的目標責任意識；執(zhí)著進取精神；有優(yōu)秀的文字綜合能力以及良好的語言溝通能力；

5、有較強的責任心和敬業(yè)精神，具有良好的跨部門團隊協(xié)作能力，能承受較強的工作壓力；

6、相關(guān)專業(yè)碩士及以上學歷；

7、銀行本崗工作經(jīng)驗3年以上，具有網(wǎng)點標準化建設(shè)工作經(jīng)驗1年以上優(yōu)先；

8、年齡在35歲以下。

有效日期：2013-07-24至2013-08-24

其他詳情請參照http://career.cmbc.com.cn:8080/portal/career/viewInquireCareer.action?model.id=5261eb05-dbbf-42af-8976-dceb6a9473d9

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