根據(jù)《安順市2013年部分市直事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》的規(guī)定,招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)到1:3比例的崗位，報(bào)考A、B、C三類崗位的考生按總成績由高分到低分順序，1:1的比例確定體檢人員。招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位，考生面試成績須達(dá)當(dāng)日本考場實(shí)考考生平均分及以上，報(bào)考A、B、C三類崗位的考生按總成績由高分到低分順序，1:1的比例確定體檢人員。報(bào)考A類崗位總成績按筆試成績60%、面試成績40%計(jì)算；B類崗位總成績按筆試成績30%、專業(yè)測試成績40%、面試成績30%計(jì)算；C類崗位總成績按筆試成績30%、技能測試成績40%、面試成績30%計(jì)算?，F(xiàn)將總成績及各考場面試平均分公布如下：
總成績及各考場面試平均分詳情請參考：http://gzas.lss.gov.cn/gzas/216736831578832896/20130827/2257321.html
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