2013年中國電信江蘇公司鎮(zhèn)江分公司招聘啟事
來源:中國電信股份有限公司江蘇分公司網(wǎng) 閱讀:1103 次 日期:2013-09-29 11:06:13
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企業(yè)簡介

中國電信江蘇公司是中國電信股份有限公司2002年底首批在香港和美國紐約上市的四家?。ㄊ校┕局?,業(yè)務收入和用戶規(guī)模均居中國電信各省級公司第二位。

作為江蘇省內最大的綜合信息服務提供商,中國電信江蘇公司擁有有線無線立體覆蓋、無縫銜接的通信網(wǎng)絡體系;遍及城鄉(xiāng)、通達各地的銷售渠道體系;覆蓋政企、家庭、校園等群體的客戶品牌體系;電信全業(yè)務、多產品融合的服務提供能力,主要經(jīng)營固定電話、移動通信、互聯(lián)網(wǎng)接入及應用、各類綜合信息服務、衛(wèi)星通信等業(yè)務。目前固定電話、寬帶及移動等主要業(yè)務用戶總數(shù)已經(jīng)超過5000萬戶。2013年業(yè)務收入將超300億元,利潤超40億元。

公司主動適應移動互聯(lián)網(wǎng)時代,積極進行業(yè)務轉型和創(chuàng)新。在業(yè)內率先傳播和打響了“天翼3G互聯(lián)網(wǎng)手機”概念,“天翼云計算”、“iTV”網(wǎng)絡電視、“號碼百事通”、“愛游戲”、“智慧方舟”數(shù)據(jù)托管業(yè)務、呼叫外包等創(chuàng)新業(yè)務獲得市場廣泛認可,非話音收入占比已經(jīng)達到60%左右。

公司下轄13個地市級電信分公司和56個縣(市)級電信分公司,4個全資子公司,11個直屬單位,從業(yè)人員超過5萬人員。始終堅持以人為本,不斷深化人力資源管理體制和機制的創(chuàng)新,建立了完善的人才培養(yǎng)機制、績效評價機制、薪酬激勵機制、職業(yè)發(fā)展機制等,實現(xiàn)員工與企業(yè)同步發(fā)展。先后榮獲“全國文明單位”、“全國模范勞動關系和諧企業(yè)”、“國家技能人才培育突出貢獻獎”、“江蘇省文明行業(yè)”等榮譽稱號。

招聘崗位:

維護與服務支撐類

招聘公司:鎮(zhèn)江分公司

發(fā)布日期:2013-09-17

學歷要求:本科及以上

招聘人數(shù):2

工作年限:0

工作職責:承擔下列工作中的部分內容:負責各類電信業(yè)務平臺、網(wǎng)絡系統(tǒng)的工程建設、監(jiān)控、維護優(yōu)化、技術支撐等工作。

應聘條件:計算機類、電子信息類、電氣類、能源動力類、自動化類、數(shù)學類、物理學類專業(yè);以及信息資源管理、地理信息科學專業(yè);

產品支撐類

招聘公司:鎮(zhèn)江分公司

發(fā)布日期:2013-09-17

學歷要求:本科及以上

招聘人數(shù):3

工作年限:0

工作職責:負責移動互聯(lián)網(wǎng)產品的需求管理、功能評估優(yōu)化、營銷策劃和渠道推廣等工作;負責移動互聯(lián)網(wǎng)產品的銷售支撐、渠道培訓等工作。

應聘條件:計算機類、電子信息類、自動化類、數(shù)學類、物理學類專業(yè);以及市場營銷、工商管理、電子商務、國際商務、國際經(jīng)濟與貿易、信息資源管理、地理信息科學專業(yè);其中1人需熟悉相關開發(fā)工具,有一定的開發(fā)經(jīng)驗;

銷售服務類

招聘公司:鎮(zhèn)江分公司

發(fā)布日期:2013-09-17

學歷要求:本科及以上

招聘人數(shù):2

工作年限:0

工作職責:負責面向客戶開展銷售和服務活動,鞏固提升客戶關系和滿意度,收集反饋客戶的發(fā)展動態(tài)、競爭信息、產品需求,維護客戶資料等;負責對責任范圍內社會銷售渠道的支撐、服務、管理工作,收集反饋社會渠道發(fā)展動態(tài)、市場環(huán)境、產品需求等,維護社會銷售渠道信息。

應聘條件:理學、工學、經(jīng)濟學、管理學、文學、哲學、法學專業(yè);

企業(yè)信息化類

招聘公司:鎮(zhèn)江分公司

發(fā)布日期:2013-09-17

學歷要求:本科及以上

招聘人數(shù):1

工作年限:0

工作職責:負責企業(yè)各類IT支撐系統(tǒng)的數(shù)據(jù)挖掘、研發(fā)、維護優(yōu)化、支撐等工作。

應聘條件:計算機類、自動化類、數(shù)學類專業(yè);以及信息資源管理、地理信息科學專業(yè);熟悉數(shù)據(jù)庫技術;

市場營銷類

招聘公司:鎮(zhèn)江分公司

發(fā)布日期:2013-09-17

學歷要求:本科及以上

招聘人數(shù):2

工作年限:0

工作職責:承擔下列工作中的部分內容:負責營銷策略和營銷方案的制訂和實施以及分析、優(yōu)化、評估考核、成本管控、渠道落地等工作;負責渠道統(tǒng)籌、管理、推廣等工作。

應聘條件:市場營銷、工商管理、電子商務、國際商務、國際經(jīng)濟與貿易專業(yè);

申請職位登陸:

http://zhaopin.telecomjs.com/hrzp/zhp_jsps/enterprisedata/hot_job.jsp?actionName=doPage

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