根據(jù)我行人員結(jié)構(gòu)狀況，經(jīng)報(bào)省分行研究，同意我行定向招錄支行工作人員2名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、定向招錄原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取在用人地公開報(bào)名，經(jīng)資格審查、考試、考核后向省分行推薦，省分行統(tǒng)一組織面試、體檢，合格者報(bào)總行同意后，采取定向錄用的方式進(jìn)行。

二、定向招錄對(duì)象條件

1.遵守國(guó)家的法律法規(guī)，品行端正，無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為和不良記錄。

2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)。

3.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。

4.年齡不超過30周歲。

5.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。海外院校留學(xué)歸國(guó)人員所獲學(xué)歷（學(xué)位）應(yīng)當(dāng)取得國(guó)家教育部的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證或認(rèn)可。（擬招錄人員的年齡、工作年限、學(xué)歷等均計(jì)算至報(bào)名起始日）

6.專業(yè)（以畢業(yè)證為準(zhǔn)）為金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、法律。

7.具有金融、經(jīng)濟(jì)、法律工作經(jīng)歷，且目前在用人地從事全職工作，從事金融工作者優(yōu)先；2009年以來(lái)經(jīng)四川省公開選聘的大學(xué)生“村官”，聘用期已滿2年，聘期考核優(yōu)良或稱職，有縣（縣級(jí)市）委組織部門出具的聘用期間工作鑒定。

8、生源為招錄支行所在縣。

三、定向招錄程序

根據(jù)省分行下達(dá)的指標(biāo)，在用人單位所在地媒體上發(fā)布招錄啟事，在對(duì)應(yīng)聘人員資格條件、思想道德素質(zhì)、學(xué)識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力進(jìn)行審查、考試、考核的基礎(chǔ)上，按不低于擬調(diào)名額的兩倍向省分行推薦面試人選。省分行對(duì)各行推薦人選進(jìn)行面試。省分行人力資源處組織擬招用人選體檢。省分行確定擬調(diào)入人員，并向總行報(bào)送調(diào)入請(qǐng)示。待總行批復(fù)同意后，辦理正式調(diào)入或派遣手續(xù)。具有三年以上（截至報(bào)名時(shí)間）工作經(jīng)歷的人員，經(jīng)考試、考察、體檢合格，并報(bào)總行審批同意后，直接簽訂聘用合同。

四、福利待遇

招錄的人員依法享受國(guó)家和當(dāng)?shù)卣?guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并享有與我行聘用合同制員工同等的勞動(dòng)保護(hù)、薪酬和福利待遇。錄用為市場(chǎng)化用工人員，在我行分支機(jī)構(gòu)工作滿3年（全日制博士研究生工作滿1年，全日制碩士研究生工作滿2年），每年年度考核為合格以上，經(jīng)綜合考核符合條件的可轉(zhuǎn)為我行聘用合同制員工。

五、報(bào)名方式

請(qǐng)有意且符合要求者攜帶本人身份證復(fù)印件、畢業(yè)證、學(xué)位證及其它有助于證明個(gè)人能力和榮譽(yù)的復(fù)印件。請(qǐng)按以下地址由本人來(lái)行聯(lián)系：古藺縣古藺鎮(zhèn)城北新區(qū)遠(yuǎn)通花園1號(hào)，中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行古藺支行3樓行長(zhǎng)室（電話：0830-7202402）或2樓副行長(zhǎng)室（電話：0830-7205885）。報(bào)名截止時(shí)間為2013年11月20日上午12點(diǎn)前。

中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行古藺縣支行

2013年11月18日

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