因工作需要，長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)人民檢察院公開(kāi)招聘11名聘用制書記員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位及管理方式

此次招聘職位為聘用制書記員。被聘人員與本院簽訂有固定期限的聘用合同，合同有效期內(nèi)，雙方履行合同規(guī)定，聘用合同解除或終止后，雙方即解除聘用關(guān)系，受聘人不再具有聘用制書記員身份。

二、招聘條件

1、遵紀(jì)守法，品行端正，未受過(guò)刑事、行政處罰；

2、年齡在30周歲以下（1983年9月1日以后出生）；

3、具有法律類大專及以上學(xué)歷或者非法律類大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

4、熟悉電腦操作；

5、身體健康。

三、工作程序

1、報(bào)名?？忌谝?guī)定日的工作時(shí)間到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2、資格審查。采取隨報(bào)隨審方式，收到報(bào)名材料后即進(jìn)行審查，審查合格者即通知參加筆試。

3、筆試。筆試內(nèi)容為法律基本常識(shí)和寫作，時(shí)間及地點(diǎn)另行通知；筆試成績(jī)前22名通知參加技能測(cè)試和面試。

4、技能測(cè)試。技能測(cè)試內(nèi)容為電腦文字錄入，以每分鐘正確錄入文字50字為合格，時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。技能測(cè)試合格者通知參加面試；技能測(cè)試合格人數(shù)出缺，則按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

5、面試。采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

6、體檢。以筆試、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算綜合成績(jī)，根據(jù)綜合成績(jī)從高到低按計(jì)劃招聘數(shù)1：1比例確定體檢對(duì)象，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。若體檢人數(shù)出缺，則按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)（名次并列時(shí)取面試成績(jī)較高者）。

7、考察。對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，采取到考生所在學(xué)校、單位或街道社區(qū)實(shí)地考察、聽(tīng)取相關(guān)人員意見(jiàn)和調(diào)閱檔案等方式進(jìn)行。

8、簽訂聘用合同。根據(jù)考察結(jié)果，按招聘人數(shù)1：1的比例，確定擬聘用人員名單，經(jīng)區(qū)人社局審核后合格的，由本院向聘用人員發(fā)出聘用通知，并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用書記員試用期為一個(gè)月。試用合格的，正式簽訂有固定期限的勞動(dòng)合同；試用不合格的，不予聘用，由本院按規(guī)定支付應(yīng)聘者試用期的工資。

四、報(bào)名辦法及要求

1、報(bào)名時(shí)間：2013年11月25日—26日（工作時(shí)間）

2、報(bào)名地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)人民檢察院政工室

3、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

4、報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員需提交學(xué)歷證書、身份證的原件和復(fù)印件以及近期同底1寸彩色照片2張，并填寫《長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)人民檢察院聘用制書記員報(bào)名表》一式二份。

5、最低開(kāi)考比例為資格審查合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比值不小于3：1；未達(dá)到最低人數(shù)要求時(shí)，由本院研究決定是否調(diào)整招聘計(jì)劃數(shù)。

五、基本待遇

1、實(shí)行固定工資制。工資標(biāo)準(zhǔn)按岳麓區(qū)行政事業(yè)單位臨時(shí)聘用工作人員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2、享受有關(guān)醫(yī)保、社保等其他待遇。

其他未盡事宜請(qǐng)致電咨詢，聯(lián)系電話：88908203。

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聘用制書記員報(bào)名表

《聘用制書記員報(bào)名表》來(lái)源于岳麓區(qū)人民政府網(wǎng)，最近更新（2013年11月19日）。

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