根據(jù)我院發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招聘非編合同制醫(yī)務(wù)人員。為確保本次招聘工作順利進(jìn)行，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘人數(shù)：計(jì)劃招聘總數(shù)7人。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件：

備注：碩士研究生、有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格人員優(yōu)先從寬,已聘在本院的見習(xí)人員同等條件下優(yōu)先錄取。

三、招聘程序：

整個(gè)招聘分報(bào)名、考試、面試、體檢等四個(gè)程序。

（一）報(bào)名：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間：2014年1月5日起長(zhǎng)期有效，招滿即止。（08：30—17：30），周六、周天除外。

2.報(bào)名地點(diǎn)：昆明市延安醫(yī)院呈貢醫(yī)院（呈貢區(qū)人民醫(yī)院）4號(hào)樓六樓院辦公室。

3.報(bào)名時(shí)須提供的材料：（1）本人身份證原件及復(fù)印件；提供畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件及復(fù)印件，應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件，醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件或考試成績(jī)合格證書；（2）近期半寸照片1張;(3)個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。

4.資格審查：報(bào)名者持上述材料，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。報(bào)考者如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況的，經(jīng)查實(shí)后取消報(bào)考者的資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

（二）考試：

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。

1.筆試時(shí)間：根據(jù)報(bào)名情況另行通知。（筆試時(shí)需出示準(zhǔn)考證及身份證）

2.筆試地點(diǎn)：醫(yī)院4號(hào)樓八樓會(huì)議室。

3.筆試內(nèi)容：專業(yè)相關(guān)知識(shí)

（二）面試

1.確定面試人員

（1）按各崗位筆試成績(jī)從高到低的順序確定進(jìn)入面試人員，各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)的比例原則上為1：2。

（2）如有筆試成績(jī)并列，同時(shí)進(jìn)入面試，但此崗位招聘人數(shù)不變。

（3）筆試后由于部分考生面試棄權(quán)致使部分崗位達(dá)不到面試比例的，可從報(bào)考該崗位考生筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

2.面試時(shí)間：另行通知

3.面試地點(diǎn)：另行通知

（三）體檢：

1.從高分到低分按1：1的比例確定體檢對(duì)象，參加醫(yī)院統(tǒng)一組織的體檢（費(fèi)用自理）。

2. 不符合用人單位健康要求的人員，不予聘用，因此產(chǎn)生的空缺由達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線上的人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

四、聘用及待遇：

招聘人員性質(zhì)為合同制。試用期為3個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考核合格后簽訂勞動(dòng)合同。待遇按醫(yī)院合同制人員管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、咨詢方式：

地址：昆明市延安醫(yī)院呈貢醫(yī)院（呈貢區(qū)人民醫(yī)院）辦公室（呈貢區(qū)富康路2號(hào)）

聯(lián)系電話：0871-67479633

昆明市延安醫(yī)院呈貢醫(yī)院（呈貢區(qū)人民醫(yī)院）

二〇一四年一月二日