根據《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)[2011]45號），結合中共湖南省委黨校湖南行政學院工作需要，擬面向社會公開招聘專業(yè)技術人員9名?，F將具體招聘方案公告如下：

一、組織領導

招聘工作在省人力資源和社會保障廳指導監(jiān)督下，校院成立招聘工作領導小組，領導小組辦公室設校院人事處，具體負責協調組織招聘工作事宜，校院紀檢全程監(jiān)督。

二、招聘原則

（一）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。

（二）堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt原則。

（三）堅持全面考核、注重能力和實績原則。

三、招聘條件

（一）思想政治素質好，忠誠黨的干部教育事業(yè)，熱愛本職工作。

（二）遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。

（三）作風正派、治學嚴謹，吃苦耐勞，有敬業(yè)奉獻精神。

（四）第一學歷要求全日制本科畢業(yè)。

（五）身體健康，符合專業(yè)所需技能條件和其他條件。

四、招聘崗位、計劃及要求（見附件）

五、招聘程序

（一）發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省委黨校、部分高校網站面向社會公開發(fā)布。

（二）報名時間、地點、方式及要求

1、報名時間：2014年3月3日—2014年3月28日（休息日除外）。

2、報名地點：長沙市岳麓區(qū)白云路386號，省委黨校省行政學院人事處（綜合大樓508室）。

3、報名方式及要求：采取現場報名或郵寄資料的方式報名。

現場報名：請應聘者在省委黨校網站（www.hnswdx.gov.cn）信息發(fā)布欄內下載《中共湖南省委黨校湖南行政學院2014年招聘專業(yè)技術人員報名表》（表格重要，請勿漏填）并如實填寫好，同時請攜帶本人有效身份證明、學歷學位證書、職稱資格證書原件，和個人簡歷、業(yè)績成果等能反映本人綜合素質的材料復印件，直接到報名地點進行現場報名。如因個人填寫信息失實或有誤所造成的一切后果由個人負責。

郵寄報名：請應聘者將上述材料復印件郵寄至我校院人事處并電話聯系確認（有效身份證明、學歷學位證書、職稱資格證書、公開發(fā)表的科研成果及所獲獎勵證書等原件不寄送，考試時請攜帶，以備核查），以寄出郵戳時間為準（郵寄地址見后）。

（三）資格審查：根據招聘崗位條件對應聘人員進行資格審查，通過資格審查人員名單在省委黨校網站進行公示。

（四）考試方法

1、開考比例：崗位應聘人數與崗位招聘人數的比例不低于3：1,低于3：1的比例,取消崗位招聘計劃。

2、考試方式：

采取試講、面試和公開發(fā)表的科研成果量化打分相結合的方式進行。按百分制計算綜合成績，其中應聘研究中心崗位，試講占綜合成績的40%、面試占綜合成績的20%，公開發(fā)表的科研成果占綜合成績的40%；應聘其他崗位，試講占綜合成績的50%、面試占綜合成績的30%、公開發(fā)表的科研成果占綜合成績的20%。

試講、面試：通過資格審查人員全部參加試講、面試，試講、面試同步進行，合并打分。主要考察應聘者的專業(yè)知識、思維能力、課堂控制力、語言表達能力、組織協調能力、舉止儀表等基本素質。

科研成果量化：對參加試講、面試人員的科研成果進行量化評分。

考試成績在省委黨校網站公示。

(五）體檢與考察

根據應聘同一崗位綜合成績排名先后，按崗位招聘數1：1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照國家公務員錄用的體檢標準和辦法執(zhí)行。體檢合格人員進入考察，考察方式主要是到其畢業(yè)學校或原聘用單位進行實地調查或函調，核實學歷，了解其政治思想、德才表現、工作能力等。

有體檢或考察不合格者，按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補（遞補不超過兩次）。

六、公示

根據綜合成績和體檢、考察結果，經招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報省人力資源和社會保障廳審核，審核通過的人員名單在省人力資源和社會保障廳網站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。首次聘用人員簽訂聘用合同期限為5年，實行試用期（試用期包括在聘用期內），試用期為6個月，應屆畢業(yè)生為1年。被聘用人員享受本校院同類人員同等待遇。

咨詢電話：0731-82780025（顏老師）、82780027（胡老師）

郵政編碼：410006

聯系地址：中共湖南省委黨校湖南行政學院人事處（長沙市岳麓區(qū)白云路386號）

中共湖南省委黨校

湖南行政學院

2014年1月21日

中共湖南省委黨校湖南行政學院2014年招聘崗位/計劃及要求表

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