各市州委組織部，機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室，各市州人力資源和社會(huì)保障局、教育局、公務(wù)員局（辦、科），有關(guān)高等學(xué)校黨委組織部：

選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的大學(xué)畢業(yè)生到基層工作，是培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子及其后備干部隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，是從源頭抓起，培養(yǎng)造就大批中國(guó)特色社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的領(lǐng)導(dǎo)人才的一項(xiàng)戰(zhàn)略性措施。經(jīng)省委組織部、省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳、省公務(wù)員局共同研究，2014年將繼續(xù)選拔一批選調(diào)生到我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

一、選調(diào)計(jì)劃

全省計(jì)劃選調(diào)290人。其中，從高校應(yīng)屆畢業(yè)生和參加“三支一扶”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃人員中選調(diào)90人（定向西藏籍高校應(yīng)屆畢業(yè)生選調(diào)5人），從大學(xué)生“村官”中選調(diào)200名。

二、選調(diào)對(duì)象

（一）普通高校2014屆全日制本科及以上畢業(yè)生（西藏籍應(yīng)屆高校畢業(yè)生可自愿申請(qǐng)參加定向選調(diào)）；

（二）湖南省2008年、2009年、2010年、2011年、2012年選聘的目前在崗大學(xué)生“村官”；

（三）湖南省招募的今年服務(wù)期滿、在崗的“三支一扶”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃人員。

三、選調(diào)條件

（一）政治素質(zhì)好，有志從事黨政工作，志愿到農(nóng)村基層一線去，敢于吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)，服從組織分配；

（二）中共黨員（含預(yù)備黨員）；

（三）學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，本科或研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。有較好的文字綜合和語(yǔ)言表達(dá)能力，有一定的組織協(xié)調(diào)能力；

（四）在本科或研究生學(xué)習(xí)期間，擔(dān)任過(guò)班長(zhǎng)、班團(tuán)支部書記和院（系）以上學(xué)生會(huì)、團(tuán)委（支部）干部，或獲得過(guò)一次以上校、院（系）級(jí)“三好學(xué)生”“優(yōu)秀學(xué)生干部”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“優(yōu)秀共青團(tuán)員”等榮譽(yù)；

（五）大學(xué)生“村官”在每個(gè)聘期內(nèi)必須有一次年度考核被評(píng)為“優(yōu)秀”；

（六）身體健康。應(yīng)屆本科畢業(yè)生年齡在25歲以下，碩士研究生年齡在28歲以下，博士研究生年齡在31歲以下。大學(xué)生“村官”、 參加“三支一扶”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃人員的報(bào)考年齡在32歲以下。

四、選調(diào)程序

（一）發(fā)布公告。2014年3月上旬，省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局在省內(nèi)有關(guān)媒體上發(fā)布《湖南省2014年考試錄用公務(wù)員公告》。

（二）組織推薦。高校應(yīng)屆畢業(yè)生推薦工作由高校黨委組織部負(fù)責(zé)，學(xué)生工作部（處）、畢業(yè)生就業(yè)工作部門和院（系）黨組織配合；大學(xué)生“村官”、參加“三支一扶”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃人員推薦工作由各市州相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門負(fù)責(zé)，各縣市區(qū)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門配合。具體步驟：（1）考生個(gè)人寫出書面申請(qǐng)。（2）院（系）黨組織和縣委組織部按照選調(diào)條件，根據(jù)報(bào)名人員的表現(xiàn)情況和個(gè)人意愿，向上級(jí)組織部門提出推薦對(duì)象。高校應(yīng)屆畢業(yè)生推薦對(duì)象填寫《湖南省選調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的優(yōu)秀畢業(yè)生推薦表》，大學(xué)生“村官”、 參加“三支一扶” “大學(xué)生志愿服務(wù)西部”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃人員填寫《湖南省選調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的優(yōu)秀基層服務(wù)人員推薦表》，申請(qǐng)定向選調(diào)的西藏籍高校應(yīng)屆畢業(yè)生填寫《選調(diào)到湖南省鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的西藏籍優(yōu)秀高校畢業(yè)生推薦表》。不能向兩個(gè)以上（含兩個(gè)）市州推薦同一名對(duì)象。（3）高校黨委組織部、畢業(yè)生就業(yè)部門和市州相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門核實(shí)有關(guān)材料，根據(jù)選調(diào)條件對(duì)推薦對(duì)象進(jìn)行認(rèn)真審查和篩選，嚴(yán)格把關(guān)，審定推薦對(duì)象名單，并提出推薦意見。

（三）報(bào)名、筆試、面試、體檢。選調(diào)生的報(bào)名、筆試、面試、體檢等工作與全省公務(wù)員考錄工作同步進(jìn)行，統(tǒng)一組織。所有考生均實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。3月7日0:00至3月14日16:00，報(bào)考人員直接登陸湖南人事考試網(wǎng)(www.hnleader.gov.cn)的網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)提交報(bào)名信息。3月17日9:00至21日17:00，登陸所報(bào)考市州人事考試網(wǎng)進(jìn)行確認(rèn)，上傳照片，繳納報(bào)名費(fèi)。

筆試最低開考比例為1:5。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的職位，相應(yīng)核減選調(diào)計(jì)劃。核減后仍無(wú)法達(dá)到最低開考比例的職位，予以取消，報(bào)考該職位的考生可以改報(bào)其他職位。完成報(bào)名并確認(rèn)的報(bào)考人員于2014年4月7日至4月11日在報(bào)名確認(rèn)網(wǎng)站自行下載并打印準(zhǔn)考證。

筆試時(shí)間為4月12日，筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》。

按各市州選調(diào)計(jì)劃1：2的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定資格審查對(duì)象。因報(bào)考人員放棄資格審查或資格審查不合格的，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格審查由各市州委組織部負(fù)責(zé)，主要審核考生報(bào)考資料原件（推薦表一式三份、戶口本、身份證、準(zhǔn)考證和獲獎(jiǎng)證書原件等相關(guān)證明資料）。一經(jīng)查實(shí)與本人情況不符，即取消考試資格，并通報(bào)到考生所在學(xué)?；蚬ぷ鲉挝粐?yán)肅處理。

面試以結(jié)構(gòu)化面試為主，有關(guān)考務(wù)工作另行通知。

綜合成績(jī)計(jì)算方法為：筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

按照各市州選調(diào)計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象。體檢工作由各市州委組織部具體負(fù)責(zé)，原則上應(yīng)在面試后的第二天進(jìn)行。

（四）考察。5月下旬，各市州委組織部，市州機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、人力資源和社會(huì)保障局、教育局、公務(wù)員局統(tǒng)一抽調(diào)人員，組成考察組，到體檢合格的擬選調(diào)對(duì)象所在高校和單位進(jìn)行考察了解，并出具真實(shí)、客觀的鑒定材料。

（五）公示和錄用。6月上旬，省委組織部、省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳、省公務(wù)員局共同聽取各市州考察情況匯報(bào)，根據(jù)考察對(duì)象的綜合素質(zhì)，初步確定選調(diào)對(duì)象，并在相關(guān)媒體上公示，公示時(shí)間7天。經(jīng)公示不影響錄用的，正式確定為選調(diào)生，下發(fā)分配通知，各市州委組織部即與選調(diào)生簽訂就業(yè)協(xié)議并辦理公務(wù)員錄用手續(xù)，若選調(diào)生違約，按有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

（六）工作安排和管理。選調(diào)生安排到確有空余行政編制的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，試用期1年。選調(diào)生分配方案于7月30日前報(bào)省委組織部干部一處。8月中下旬，省委組織部統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)后由各市州委組織部派遣到所分配的單位工作。新錄用的選調(diào)生須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村服務(wù)3年以上，3年內(nèi)不得選調(diào)或抽調(diào)到上級(jí)機(jī)關(guān)幫助工作。要進(jìn)一步加強(qiáng)選調(diào)生的培養(yǎng)與管理，堅(jiān)持和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記為選調(diào)生第一培養(yǎng)人、市縣兩級(jí)組織部門與選調(diào)生定期談心談話、縣委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系選調(diào)生、選調(diào)生年度考核考察等制度，對(duì)實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)、有發(fā)展?jié)摿Φ目善聘裉岚芜M(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子。

做好新形勢(shì)下的選調(diào)生工作，意義重大、影響深遠(yuǎn)。各市州委組織部，各市州機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、人力資源和社會(huì)保障局、教育局、公務(wù)員局，有關(guān)高校要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，分工協(xié)作，共同做好選調(diào)工作。

中共湖南省委組織部

湖南省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

湖南省人力資源和社會(huì)保障廳

湖南省教育廳

湖南省公務(wù)員局

2014年3月3日

湖南省選調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的優(yōu)秀畢業(yè)生推薦表

湖南省選調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的優(yōu)秀基層服務(wù)人員推薦表

選調(diào)到湖南省鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的西藏籍優(yōu)秀高校畢業(yè)生推薦表

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《湖南省選調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的優(yōu)秀畢業(yè)生推薦表.doc》，《湖南省選調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的優(yōu)秀基層服務(wù)人員推薦表.doc》，《選調(diào)到湖南省鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的西藏籍優(yōu)秀高校畢業(yè)生推薦表.doc》來(lái)源于湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)，最近更新2014年3月10日。

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