根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省總工會(huì)干部學(xué)校決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位

浙江省總工會(huì)干部學(xué)校：浙江省總工會(huì)下屬公益一類(lèi)事業(yè)單位，預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級(jí)。主要職責(zé)是：根據(jù)工會(huì)工作特點(diǎn)開(kāi)展培訓(xùn)業(yè)務(wù)，提高工會(huì)干部基礎(chǔ)理論水平和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)；為浙江省工運(yùn)理論建設(shè)提供研究成果。辦公地點(diǎn)位于杭州市區(qū)保俶北路52號(hào)。

二、招聘崗位及條件

本次擬招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位專(zhuān)職教師2名。

（一）招聘條件

符合《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》和該崗位具體要求（詳見(jiàn)《浙江省總工會(huì)干部學(xué)校招聘崗位表》，附件1）。

（二）招聘條件有關(guān)說(shuō)明

1、學(xué)歷、學(xué)位。留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》報(bào)名應(yīng)聘。

2、專(zhuān)業(yè)。由招聘單位參考高校專(zhuān)業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。

3、工作經(jīng)歷。按勞動(dòng)（聘用）合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定，時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。

三、招聘程序與辦法

（一）報(bào)名和資格初審

1、報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)或電子郵件兩種方法進(jìn)行。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2014年5月12日—5月23日，上午9：00—11：00，下午14：00—17：00。地點(diǎn)：杭州市保俶北路52號(hào)111室（浙江省總工會(huì)干部學(xué)校辦公室）。

電子郵件報(bào)名時(shí)間：自公告之日起至2014年5月23日（當(dāng)日17:00前收到，逾期不再受理）。報(bào)名電子郵箱：493033645@QQ.com，發(fā)送報(bào)名郵件后，須及時(shí)進(jìn)行電話確認(rèn)，聯(lián)系電話：0571-88084784。

2、報(bào)名材料：

（1）報(bào)名表（附件2：），要求根據(jù)表式二填寫(xiě)。

（2）本人身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)等相關(guān)證件（留學(xué)人員提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》）、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任證書(shū)復(fù)印件。

（3）近期正面免冠1寸照片3張（背面鉛筆寫(xiě)好姓名）。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，攜帶以上材料（原件及復(fù)印件）到公告指定地點(diǎn)報(bào)名。電子郵件報(bào)名的，按要求填寫(xiě)完成報(bào)名表并將上述材料掃描件發(fā)送到報(bào)名郵箱，面試時(shí)上交材料原件及復(fù)印件

3、資格初審。報(bào)名結(jié)束后7天內(nèi)，我校根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，合格人員名單公布在浙江工會(huì)網(wǎng)上，并通過(guò)電子郵件向報(bào)名人員反饋初審結(jié)果。

通過(guò)資格初審的報(bào)名人數(shù)不低于招聘人數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的，核減招聘人數(shù)直至取消崗位招聘計(jì)劃,并在浙江工會(huì)網(wǎng)公布有關(guān)情況。

（二）考試

考試采用課堂試講和面試兩種方法進(jìn)行。課堂試講、面試滿分均為100分，并各按50%計(jì)入總成績(jī)。

1、課堂試講：課堂試講的時(shí)長(zhǎng)為30分鐘，試講內(nèi)容和具體時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)，根據(jù)課堂試講成績(jī)從高到低排序，按招聘人數(shù)1：3比例確定入圍面試人員。

2、面試前將進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審不合格的取消面試資格，并從應(yīng)聘人員課堂試講成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。行政事業(yè)單位在編人員入圍面試后，須按照人事管理權(quán)限征得本單位同意后進(jìn)行。面試時(shí)間浙江工會(huì)網(wǎng)上另行通知。

應(yīng)聘人員攜身份證參加面試，面試主要考查應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、科研水平和溝通協(xié)調(diào)等綜合能力。

面試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)，在浙江工會(huì)網(wǎng)公布面試結(jié)果，按崗位招聘人數(shù)1：1比例確定入圍體檢名單。

（三）體檢、考核

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，總成績(jī)最優(yōu)者（總成績(jī)相同的，課堂試講成績(jī)高者優(yōu)先）確定為體檢、考核對(duì)象。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（修訂后）并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。

考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》執(zhí)行。

（四）公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的確定為擬聘人員，在浙江工會(huì)網(wǎng)公示，公示期為7天。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)或聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

因應(yīng)聘者放棄或因體檢、考核等原因取消入圍資格，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：

（1）浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.zjhrss.gov.cn，“專(zhuān)題專(zhuān)欄/事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)欄”）；

（2）浙江工會(huì)網(wǎng)（http://www.zjftu.org/）

招聘過(guò)程相關(guān)信息在浙江工會(huì)網(wǎng)公布，請(qǐng)應(yīng)聘者留意。

（二）對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向省總工會(huì)人事處：0571-85113240反映，以便及時(shí)研究處理：

（三）對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題，請(qǐng)向省總工會(huì)干部學(xué)校辦公室聯(lián)系。

電話：0571-88084784

浙江省總工會(huì)干部學(xué)校

2014年4月28日

附件：

1、浙江省總工會(huì)干部學(xué)校招聘崗位表

2、浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表（二）

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表（二）.xls》來(lái)源于浙江省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)，最近更新2014年4月28日。

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