人力資源管理專業(yè)
【培養(yǎng)目標】培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神、現(xiàn)代管理理論和現(xiàn)代管理能力的從事人力資源管理的高級管理人才。
【主要課程】微觀經(jīng)濟學、宏觀經(jīng)濟學、統(tǒng)計學原理、會計學原理、管理學原理、公共經(jīng)濟學、組織行為學、產(chǎn)業(yè)組織理論、企業(yè)倫理、管理心理學、勞動法規(guī)、人力資源管理、薪酬管理、現(xiàn)代企業(yè)管理。
【就業(yè)方向】畢業(yè)生可從事政府部門、事業(yè)單位、工商企業(yè)等單位的人力資源管理工作和教學科研部門的教學科研工作。
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