朝陽銀行是總部位于遼寧省朝陽市的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行。近年來，朝陽銀行按照“良好銀行、精品銀行、上市銀行”的三步走發(fā)展戰(zhàn)略，不斷加快改革創(chuàng)新步伐，呈現出發(fā)展越來越快，經營越來越好，實力越來越強，發(fā)展前景非常廣闊的強勁勢頭。目前，朝陽銀行已經設立了撫順分行，年內還將設立沈陽分行。近期，朝陽銀行本溪分行即將開業(yè)，現面向本溪市內公開招聘工作人員。

一、基本條件

（一）身體健康，五官端正，具有招聘崗位要求的相關專業(yè)技能；

（二）愛崗敬業(yè)，誠實篤信，具有良好的職業(yè)操守和團隊精神，無不良記錄；

（三）熱愛學習，遵紀守法，具有較強的語言表達和溝通能力，能夠熟練使用計算機；

（四）具有本溪當地戶口，具有同業(yè)工作經歷者優(yōu)先。

二、招聘崗位

三、具體條件

（一）個人業(yè)務部總經理任職條件：

1、具有全日制本科及以上學歷，經濟、金融、管理等相關專業(yè)畢業(yè)；

2、具有5年以上銀行工作經歷，3年以上個人業(yè)務工作經驗，有團隊領導經歷，40周歲以下；

3、熟悉個人信貸業(yè)務、代理業(yè)務、理財業(yè)務和銀行卡業(yè)務等；

4、具有較強的管理、協(xié)調、溝通能力和業(yè)務開拓能力。

（二）風險管理部總經理任職條件：

1、具有全日制本科及以上學歷，經濟、金融、法律等相關專業(yè)畢業(yè)；

2、具有5年以上銀行工作經歷，3年以上風險管理工作經驗，有團隊領導經歷，40周歲以下；

3、熟悉國家的經濟、金融、產業(yè)政策及法律法規(guī)；

4、具有較強的分析決策能力、監(jiān)督指揮能力和語言文字表達能力。

（三）辦公室主任任職條件：

1、具有全日制本科及以上學歷；

2、具有5年以上工作經歷，有團隊領導經歷，35周歲以下；

3、了解行政管理學的基本知識，掌握人力資源管理的相關知識；

4、語言、文字表達能力強，熟悉公文處理流程以及各種常用公文的寫作；

5、有較強的組織、協(xié)調和執(zhí)行能力。

（四）公司業(yè)務部客戶經理任職條件：

1、具有全日制本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業(yè)畢業(yè)；

2、具有3年以上銀行工作經歷，2年以上公司業(yè)務工作經驗，35周歲以下；

3、了解銀行授信管理和相關信貸政策規(guī)定，熟悉銀行公司業(yè)務流程和管理政策，了解銀行風險管理知識；

4、具有一定的客戶資源和較強的市場營銷拓展能力；

5、熟悉票據業(yè)務或金融市場業(yè)務者優(yōu)先。

（五）個人業(yè)務部客戶經理任職條件：

1、具有全日制本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業(yè)畢業(yè)；

2、具有3年以上銀行工作經歷，2年以上個人業(yè)務工作經驗，35周歲以下；

3、至少熟悉個人信貸業(yè)務、代理業(yè)務、理財業(yè)務和銀行卡業(yè)務中的一種；

4、具有一定的客戶資源和較強的市場營銷拓展能力。

（六）風險管理部工作人員任職條件：

1、具有全日制本科及以上學歷，經濟、金融、法律等相關專業(yè)畢業(yè)；

2、具有3年以上銀行工作經歷，2年以上風險管理工作經驗，35周歲以下；

3、熟悉國家的經濟、金融、產業(yè)政策及法律法規(guī)，具有較強的宏觀分析能力和課題研究能力。

（七）營業(yè)部（運營管理部）會計人員任職條件：

1、具有全日制本科及以上學歷，經濟、金融、會計等相關專業(yè)畢業(yè)；

2、具有3年以上銀行工作經歷，2年以上會計專業(yè)工作經驗，35周歲以下；

3、熟悉銀行結算業(yè)務，了解銀行財務核算處理流程;

4、能夠熟練掌握業(yè)務操作系統(tǒng)，具有會計上崗證；

5、具有較強的語言表達能力和溝通能力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和形象氣質。

（八）營業(yè)部（運營管理部）綜合柜員任職條件：

1、具有全日制本科及以上學歷，經濟、金融、會計等相關專業(yè)畢業(yè)（應往屆畢業(yè)生均可）；

2、26周歲以下，男身高170cm以上，女身高160cm以上；

3、掌握一定的會計、出納、本外幣業(yè)務知識，具備一定的柜面操作技能，有同業(yè)工作經驗者可適當放寬條件；

4、具有較強的語言表達能力和溝通能力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和形象氣質。

（九）辦公室財務人員任職條件：

1、具有全日制本科及以上學歷，經濟、金融、會計等相關專業(yè)畢業(yè)；

2、具有3年以上相關工作經歷，35周歲以下；

3、熟悉國家財稅、金融政策及相關法律法規(guī)；

4、能熟練使用計算機辦公軟件和財務軟件；

5、愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，善于協(xié)調配合，工作嚴謹細致，具有較強的服務意識和溝通能力。

（十）辦公室科技人員任職條件：

1、具有全日制本科及以上學歷，計算機、網絡、軟件工程等相關專業(yè)畢業(yè)；

2、具有2年以上服務器系統(tǒng)管理、系統(tǒng)建設、網絡通訊和運維管理工作經驗，35周歲以下；

3、熟悉小型機、存儲設備和相關設備的維護和管理，具備一定的Unix、Linux、windows server等操作系統(tǒng)和oracle，sybase，DB2，SQL Server等數據庫的維護管理經驗；

4、熟悉TCP/IP、交換和路由技術，掌握主流品牌網絡設備的配置和維護技能，熟悉各類應用系統(tǒng)網絡通信架構。

四、用工形式

營業(yè)部（運營管理部）綜合柜員為勞務派遣制員工，與我行指定的勞務派遣公司簽訂勞動合同，工作滿兩年后，每年按一定比例轉為與我行直簽的合同制員工。其他人員為合同制員工，與我行直接簽訂勞動合同。

五、報名程序

（一）下載報名表。應聘者請先登錄朝陽銀行網站（http://www.cycb.com）進入“人才招聘”專欄，點擊“朝陽銀行本溪分行（籌）招聘啟事”，查看詳細信息，并下載《朝陽銀行本溪分行（籌）應聘報名表》；

（二）填寫報名表。應聘者準確完整填寫《朝陽銀行本溪分行（籌）應聘報名表》；

（三）上傳報名表。應聘者請將填寫完整的《朝陽銀行本溪分行（籌）應聘報名表》電子版，于2014年6月８日前，發(fā)送至電子郵箱: cybank@sina.com。郵件主題及報名表標題格式統(tǒng)一為：應聘部門-崗位-姓名。

六、其他事項

（一）初審合格者，我行將另行通知面試時間。我行不會在面試或培訓等任何環(huán)節(jié)收取應聘者費用。兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過。應聘材料恕不退還，我行將代為保密；

（二）謝絕來電來訪；

（三）應聘者須對個人填報信息的真實性負責，若背景調查與事實不符，本行有權取消其錄用資格。

更多信息請查看 遼寧省銀行招聘考試